Salaire minimum cantonal

Salaire minimum Bâle-Ville 2026

En 2026, le salaire minimum légal du canton de Bâle-Ville est de CHF 22.20/h brut : voici le montant mensuel estimé, la base légale et ce que cela implique pour les frontaliers.

Mis à jour le 21 juillet 2026

Salaire minimum horaire
CHF 22.20/h
Estimation brute/mois
≈ CHF 4’040
En vigueur depuis
2022

En vigueur depuis le 1er juillet 2022 après la votation de 2021, avec quelques exceptions (agriculture, stages, apprentissage).

Base légale et fonctionnement

Loi sur le salaire minimum (Bâle-Ville).

Source: Kanton Basel-Stadt — Amt für Wirtschaft und Arbeit (AWA)

Comparaison avec les autres cantons

Seuls cinq cantons suisses ont un salaire minimum légal. Voici la comparaison horaire pour l’année en cours :

CantonEn vigueur depuisSalaire minimum horaireEstimation mensuelle
Genève2020CHF 24.59/h≈ CHF 4’475
Bâle-Ville2022CHF 22.20/h≈ CHF 4’040
Jura2018CHF 21.40/h≈ CHF 3’895
Neuchâtel2017CHF 21.35/h≈ CHF 3’886
Tessin2021CHF 20.00–20.50/h≈ CHF 3’640–3’731

Questions fréquentes

Quel est le salaire minimum à Bâle-Ville en 2026 ?

En 2026, le salaire minimum légal du canton de Bâle-Ville est de CHF 22.20/h brut. La valeur est indexée chaque année sur le coût de la vie.

Le salaire minimum de Bâle-Ville s’applique-t-il aussi aux frontaliers ?

Oui. Le salaire minimum cantonal s’applique à tous les travailleurs employés dans le canton, y compris les frontaliers avec permis G, quel que soit leur pays de résidence.

Une convention collective peut-elle prévoir un minimum plus élevé ?

Oui. Si la CCT de branche fixe un salaire minimum supérieur au minimum cantonal, c’est la valeur la plus favorable au salarié qui s’applique.

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