Marché du travail SECO : taux de chômage à 3% en juillet 2026

Statistiques du marché du travail du SECO en Suisse en juillet 2026

Les données SECO de juillet 2026 ont été publiées : taux de chômage à 3 %, chômeurs en hausse de 7,8 % sur une base annuelle et 45'156 postes vacants enregistrés.

Contexte

En bref

  • Augmentation de 7,8 % des chômeurs sur un an
  • Taux de chômage à 3 % en juillet 2026
  • 45 156 postes vacants enregistrés auprès des ORP

Faits clés

  • Quoi : Relevés du marché du travail suisse
  • Quand : Juillet 2026
  • Où : Suisse
  • Qui : Secrétariat d'État à l'économie SECO
  • Montant : Taux de chômage 3 %

Le Secrétariat d'État à l'économie SECO a publié les relevés officiels concernant la situation du marché du travail en Suisse pour le mois de juillet 2026. Par rapport au même mois de l'année précédente, le nombre de chômeurs a augmenté de 10 122 unités, enregistrant une croissance en pourcentage de 7,8 %. Au cours du mois de juillet 2026, le taux de chômage a augmenté de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent, s'établissant exactement à 3,0 %. En analysant les données désaisonnalisées, le nombre de chômeurs a augmenté de 959 unités, soit une hausse de 0,7 % par rapport au mois précédent, pour atteindre un total global de 148 002 personnes. Au cours de la même période, le taux de chômage désaisonnalisé est resté inchangé à 3,1 %. Ces données offrent un aperçu détaillé de l'évolution de l'emploi au niveau national, en mettant en évidence les variations qui touchent les différentes tranches d'âge et les divers secteurs productifs suisses.

Analyse par tranches d'âge et catégories

En approfondissant les données publiées par le SECO pour le mois de juillet 2026, des dynamiques spécifiques émergent en ce qui concerne les jeunes et les travailleurs âgés. Le nombre de jeunes chômeurs, compris dans la tranche d'âge entre 15 et 24 ans, a augmenté de 547 unités, marquant une hausse de 4,7 % et portant le total à 12 294 personnes. Par rapport au même mois de l'année précédente, cette catégorie enregistre une augmentation de 798 personnes, soit 6,9 %. Le taux de chômage des jeunes au mois de juillet 2026 a augmenté de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent, atteignant 2,8 %. En ce qui concerne les travailleurs âgés, identifiés dans la tranche d'âge entre 50 et 64 ans, le nombre de chômeurs a augmenté de 109 unités, soit 0,3 % par rapport au mois précédent, pour une valeur totale de 38 745 personnes. En comparant cette donnée avec le même mois de l'année précédente, on relève une augmentation de 3 105 personnes, correspondant à 8,7 %. Au mois de juillet 2026, le taux de chômage des travailleurs âgés s'est établi à 2,7 %, enregistrant une hausse de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent. Parallèlement, le nombre total de personnes enregistrées en quête d'emploi s'est élevé à 227 200, avec une augmentation de 1 409 personnes par rapport au mois précédent, soit 0,6 %. Par rapport à l'année précédente, l'augmentation des personnes en quête d'emploi est de 17 759 unités, soit 8,5 %. Le taux des personnes en quête d'emploi est resté stable à 4,8 % au mois de juillet 2026. Hors variations saisonnières, les personnes en quête d'emploi ont augmenté de 2 281 unités (+1 %) par rapport au mois précédent, atteignant le chiffre de 238 134, tandis que le taux désaisonnalisé correspondant est resté inchangé à 5,0 %.

Details pratiques

L'analyse des données fournies par le SECO pour le mois de juillet 2026 permet d'examiner attentivement également la situation relative aux postes vacants et au phénomène du chômage partiel en Suisse. Dans le détail, les postes vacants annoncés auprès des ORP au cours du mois de juillet 2026 ont été de 45'156, enregistrant une diminution de 2'088 unités par rapport au mois précédent, soit -4,4%. Sur ce total, 29'738 postes, représentant 65,9% du total, sont soumis à l'obligation d'annonce. Par rapport à la même période de l'année précédente, on enregistre une augmentation de 5'351 postes vacants, soit 13,4%. Une fois éliminées les variations saisonnières, on relève pour le mois de juillet 2026 une diminution des postes vacants de 275 unités, soit -0,6% par rapport au mois précédent, pour un total de 43'244. En ce qui concerne l'épuisement du droit aux indemnités de chômage, les données disponibles à fin juillet 2026 indiquent que les personnes ayant épuisé ce droit au cours du mois de mai 2026 s'élèvent à 2'629. Il s'agit de 46 personnes de plus, soit une augmentation de 1,8% par rapport à avril 2026. En raison de la pratique en matière de paiements, les données des caisses de chômage relatives à l'épuisement du droit et au chômage partiel sont publiées avec un décalage de deux à trois mois et peuvent faire l'objet de modifications ultérieures.

Le secteur du chômage partiel

Un autre élément important qui ressort des enquêtes concerne le recours au chômage partiel. Selon les données disponibles à fin juillet 2026, au cours du mois d'avril 2026, les personnes concernées par le chômage partiel ont été 9'782, enregistrant une diminution de 328 personnes, soit -3,2% par rapport au mois de mars 2026, sur la base d'une période d'enregistrement de trois mois. Il ressort de la même période d'enregistrement que les secteurs d'activité concernés sont en diminution de 41, soit une réduction de -5,7% par rapport à mars 2026, pour un total de 673 secteurs concernés. L'expérience montre que le chômage partiel comptabilisé et enregistré après trois mois s'établit à environ 75 pour cent du total provisoire. Ces données mettent en évidence la manière dont le marché du travail suisse fait face à différentes dynamiques conjoncturelles, reflétant les fluctuations économiques dans les différents secteurs productifs et offrant un cadre utile pour surveiller la stabilité de l'emploi à l'échelle nationale.

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Points cles

La consultation régulière des données publiées par le SECO est un outil fondamental pour comprendre l'évolution du marché du travail suisse, offrant aux travailleurs, aux entreprises et aux opérateurs économiques des indicateurs précieux sur les tendances de l'emploi. Ceux qui sont confrontés à une situation de transition professionnelle ou de chômage en Suisse doivent suivre attentivement les procédures établies par les offices régionaux de placement ORP, en respectant strictement les délais et les obligations de recherche active d'emploi prévus par la législation fédérale. Il est essentiel de s'inscrire rapidement auprès de l'ORP de compétence territoriale pour activer les démarches relatives à l'allocation de chômage et accéder aux services de soutien et de réinsertion professionnelle offerts sur le territoire suisse.

Procédures et outils de soutien

Pour gérer au mieux votre situation de travail et de prévoyance en Suisse, il convient de vérifier soigneusement votre situation de cotisation, en tenant compte des retenues sociales obligatoires et des prestations servies par les caisses de chômage. L'utilisation d'outils de planification financière et de simulation de rémunération vous permet d'évaluer avec précision l'impact de toute modification contractuelle ou période d'inactivité sur vos revenus. Pour approfondir votre situation économique, estimer votre revenu net ou calculer les impôts applicables, clicca qui per accedere al calcolatore stipendio e imposte.

Source: seco.admin.ch

Questions fréquentes
Quel est le taux de chômage en Suisse en juillet 2026 ?
En juillet 2026, le taux de chômage en Suisse s'est établi exactement à 3,0%, enregistrant une hausse de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent. Par rapport au même mois de l'année précédente, le nombre de chômeurs a augmenté de 10 122 unités, marquant une croissance en pourcentage de 7,8 %.
Combien de postes vacants enregistrés auprès des ORP ?
Les postes vacants annoncés auprès des Bureaux régionaux de placement ORP en juillet 2026 ont été de 45'156, enregistrant une diminution de 2'088 unités par rapport au mois précédent, soit -4,4 %. Parmi ceux-ci, 29'738 postes sont soumis à l'obligation d'annonce. Par contre, sur une base annuelle, il y a une augmentation de 5'351 postes vacants.
Quelle est la situation du chômage des jeunes et des travailleurs âgés ?
En juillet 2026, les jeunes chômeurs âgés de 15 à 24 ans sont 12'294, soit une augmentation de 4,7% par rapport au mois précédent et un taux de chômage des jeunes de 2,8%. Pour les travailleurs âgés entre 50 et 64 ans, les chômeurs totaux sont 38'745, avec un taux attesté à 2,7%.

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