Rückkehr in den Beruf nach dem Mutterschaftsurlaub: Veranstaltungen in Mendrisio

Kontext

Auf einen Blick

• Chiasso und Mendrisio unterstützen die berufliche Wiedereingliederung
• Erstes Einzelgespräch im Oktober
• Vier Treffen zwischen November und Dezember in LaFilanda
• Kostenlose Teilnahme mit Kinderbetreuung

Wichtigste Fakten

• Veranstalter → Städte Chiasso und Mendrisio
• Veranstaltungsort → LaFilanda in Mendrisio
• Termine → 19. und 24. November, 1. und 10. Dezember
• Weiteres → Einzelgespräche und vier Veranstaltungen im Jahr 2027

Der erste Termin und die weiteren Schritte

Im Oktober steht zunächst ein Einzelgespräch auf dem Programm. Dies ist der Auftakt zur Veranstaltungsreihe „Vereinbarkeit und berufliche Wiedereingliederung“, die von den Städten Chiasso und Mendrisio bei LaFilanda in Mendrisio angeboten wird.

Die Initiative entstand aus einer konkreten Schwierigkeit heraus: Die Rückkehr ins Berufsleben nach einer Zeit, die ganz der Mutterschaft gewidmet war, kann vielen jungen Müttern als immense und unüberwindbare Herausforderung erscheinen. Das Angebot richtet sich daher an Mütter und Frauen, die eine Bestandsaufnahme ihrer Situation vornehmen und den Weg zurück in die Arbeitswelt beschreiten möchten. Um die Suche nach neuen Möglichkeiten zu unterstützen, kann das Thema auch über die annunci di lavoro weiterverfolgt werden.

In der Vorstellungsnotiz wird das Ziel wie folgt zusammengefasst:

„Ein Programm für Mütter und Frauen, die eine Bestandsaufnahme ihrer Situation vornehmen und die ersten Schritte in Richtung Wiedereinstieg in die Arbeitswelt unternehmen möchten. Informationen, Orientierung und Ratschläge, um Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu finden, die eigenen Kompetenzen wiederzuentdecken und sich bei Bewerbungen sicherer zu bewegen.“

Die in der Präsentation genannten Bereiche sind die Suche nach Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die Wiederentdeckung der eigenen Kompetenzen und mehr Selbstsicherheit bei Bewerbungen. Das Programm vereint somit Orientierung, Informationen und Ratschläge für den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt.

Nach dem Erstgespräch sind vier Gruppentreffen bei LaFilanda vorgesehen: am 19. und 24. November sowie am 1. und 10. Dezember. Für das Jahr 2027 sind begleitende Einzelgespräche vorgesehen, unterbrochen von vier neuen Gruppenschulungen.

Die Teilnahme ist kostenlos. Bei LaFilanda wird zudem ein Babysitter-Service angeboten. Die Maßnahme folgt somit einem klaren Ablauf: ein Einzelgespräch, vier Schulungstreffen und eine Fortsetzung im Jahr 2027 mit Gesprächen und neuen Gruppenschulungen.

Operative Details

Wie man den Ablauf versteht

Einzel, Gruppe, Begleitung

Die praktische Logik des Vorschlags liegt in der Abfolge verschiedener Phasen. Die Präsentation geht von der persönlichen Situation aus, führt über Informationen und Orientierung bis hin zu den Bewerbungen; der Zeitplan sieht dann für 2027 eine Begleitphase vor. Die Struktur lässt sich wie folgt verstehen:

Im Mittelpunkt des Einzelgesprächs steht die Situation der einzelnen Mutter oder Frau. Die Beschreibung ordnet es an den Anfang, noch vor den vier Gruppentreffen; der gesamte Prozess zielt dann auf Informationen, Orientierung und Beratung ab, wobei der Schwerpunkt auf Vereinbarkeit, Kompetenzen und Bewerbungen liegt.

Die bildungsbezogene Dimension kommt im weiteren Verlauf des Jahres 2027 deutlich zum Ausdruck, wenn die begleitenden Einzelgespräche durch vier neue Gruppentreffen ergänzt werden. Für die interessierte Person bedeutet dies, das Programm in mehreren Phasen zu durchlaufen: die erste Auseinandersetzung mit der eigenen Situation, die Gruppentreffen und eine anschließende Begleitphase.

Auch die Teilnahmebedingungen spielen eine konkrete Rolle. Die Teilnahme ist kostenlos, während bei LaFilanda eine Kinderbetreuung angeboten wird. Für diejenigen, die die Teilnahme an den Treffen mit der Kinderbetreuung in Einklang bringen müssen, sollten diese beiden Informationen im Zusammenhang mit dem Veranstaltungsort betrachtet werden: Das Programm gibt sowohl die Termine als auch den Betreuungsdienst am selben Ort an.

Das Thema kann durch eine Beratung bei congedo parentale ergänzt werden, wobei die Zeit der Mutterschaft und die Phase des beruflichen Wiedereinstiegs klar voneinander getrennt bleiben. Das Angebot von Chiasso und Mendrisio konzentriert sich weiterhin auf Orientierung, Kompetenzen und Bewerbungen.

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Wichtige Punkte

So organisieren Sie Ihre Teilnahme

Ein Ablaufplan

Wer am Programm teilnehmen möchte, kann die verfügbaren Informationen in einen einfachen Zeitplan umwandeln. Wichtig ist dabei, die Reihenfolge einzuhalten, in der die Initiative vorgestellt wurde.

• Erstens: Betrachten Sie das Einzelgespräch im Oktober als Auftakt. In dieser Phase geht es darum, eine Bestandsaufnahme Ihrer Situation zu machen und die ersten Schritte zur Wiedereingliederung zu ermitteln.
• Zweitens: Tragen Sie die vier Gruppentermine bei LaFilanda separat in Ihren Terminkalender ein: 19. und 24. November, 1. und 10. Dezember. Diese Unterscheidung hilft dabei, keinen der angegebenen Termine zu verpassen.
• Drittens: Konzentrieren Sie sich während der Treffen auf die drei in der Präsentation genannten Ziele: Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie suchen, die eigenen Kompetenzen wiederentdecken und sich bei Bewerbungen sicherer bewegen.
• Viertens: Den für 2027 vorgesehenen weiteren Verlauf bereits berücksichtigen. Nach der ersten Phase sind individuelle Begleitgespräche vorgesehen, unterbrochen von vier neuen Gruppenschulungen.
• Fünftens: Den bei LaFilanda verfügbaren Babysitter-Service in die Planung einbeziehen. Das Programm informiert über diese Möglichkeit zusammen mit den Terminen.

Dieser Ablaufplan ermöglicht es, den Weg nachzuvollziehen, ohne die verschiedenen Phasen zu verwechseln: Das Gespräch dient dazu, die Situation einzugrenzen, die Treffen dienen der Information und Weiterbildung, die Nachbetreuung sorgt für die weitere Begleitung. Dies sind die Elemente, die denjenigen zur Verfügung gestellt werden, die nach der Mutterschaft wieder in den Beruf zurückkehren.

Auf praktischer Ebene empfiehlt es sich, den Kalender zu nutzen, um die Bewerbungen schrittweise vorzubereiten. Die Präsentation gibt ein konkretes Ziel vor: sich sicherer zu bewegen. Die Arbeit kann sich daher auf die ersten Schritte, auf die wiederzuentdeckenden Kompetenzen und auf die Vereinbarkeitslösungen konzentrieren, die im Laufe des Prozesses geprüft werden sollen.

Die kostenlose Teilnahme und die Kinderbetreuung am selben Ort runden die notwendigen Informationen zur Organisation der Teilnahme ab. Um den Wiedereinstieg auch aus wirtschaftlicher Sicht zu bewerten, nutzen Sie das Modul calcolatore stipendio.

Quelle: tio.ch