Mehr Swiss: Neuer GAV für Bodenpersonal, Woche sinkt auf 40 Stunden (Grenzgänger-Leitfaden)

Kontext

In Kürze

• Das Bodenpersonal der Swiss hat dem neuen GAV zugestimmt.
• Die Woche fällt von 42 auf 40 Stunden.
• Der neue GAV sieht auch erhebliche wirtschaftliche Verbesserungen vor.

Am 15. Juni hat das Bodenpersonal der Swiss den neuen Gesamtarbeitsvertrag (GAV) genehmigt. Diese Einigung wurde nach monatelangen Verhandlungen zwischen den Sozialpartnern erzielt und sieht wesentliche Verbesserungen für die Mitarbeiter der Fluggesellschaft vor. Ein Schwerpunkt des neuen GAV ist die Verkürzung der Arbeitswoche von 42 auf 40 Stunden.

Es wird geschätzt, dass sich diese Änderung sowohl für die Mitarbeiter als auch für das Unternehmen selbst positiv auswirken wird. Im Durchschnitt können Swiss-Mitarbeiter aufgrund der Arbeitszeitverkürzung bis zu 2.500 Schweizer Franken mehr verdienen. Das heisst, ein Angestellter mit einem Monatseinkommen von 6 '000 Franken kann zusätzlich 416 Franken pro Monat verdienen.

Der neue GAV sieht auch erhebliche wirtschaftliche Verbesserungen für die Mitarbeitenden vor. Insbesondere versprach die Fluggesellschaft, die Löhne der Mitarbeiter bis Ende 2024 um 10% zu erhöhen. Das heisst, ein Angestellter mit einem Monatseinkommen von 6 '000 Schweizer Franken kann zusätzlich 600 Schweizer Franken pro Monat verdienen.

Die Einführung des neuen GAV ist ein wichtiger Schritt für Swiss, die sich für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen ihrer Mitarbeitenden einsetzt. Die Fluggesellschaft hat bereits mit der Umsetzung der Änderungen begonnen und plant, die gesamte

Operative Details

Der Schweizer Bundesrat hat am 15. Juni den neuen Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Bodenpersonal der Swiss genehmigt, der eine Verkürzung der Wochenarbeitszeit von 42 auf 40 Stunden vorsieht. Diese Zeitumstellung gilt für alle Mitarbeitenden der Swiss, einschliesslich der Mitarbeitenden in Zürich, Bern und Genf, die zu den grössten Städten des Landes gehören.

Zudem führt der neue GAV erhebliche wirtschaftliche Verbesserungen ein, wie eine Abgeltung von 7,50 Franken pro Stunde für Samstagsarbeit und eine Erhöhung der Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit. Diese Verbesserungen wurden durch Verhandlungen zwischen der Swiss und den Gewerkschaften erzielt, die die Interessen der Mitarbeitenden vertraten.

Der neue GAV soll das Einkommen der im Luftverkehr tätigen Mitarbeitenden der Swiss um 10 Prozent erhöhen. Das heisst, ein Angestellter, der aktuell 60 '000 Franken pro Jahr verdient, könnte dank der wirtschaftlichen Verbesserungen durch den neuen GAV sein Einkommen um 6' 000 Franken pro Jahr steigern.

Der neue GAV sieht zudem eine Erhöhung der Zuschläge für Nachtarbeit von 10% auf 15% des Stundenlohns vor. Das bedeutet, dass ein Mitarbeiter, der 50 Franken pro Stunde verdient, 7,50 Franken mehr pro Stunde verdienen könnte, wenn er nachts arbeitet.

Der neue GAV tritt am 1. Januar 2024 in Kraft und gilt für alle Mitarbeitenden der Swiss, die im Bereich

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Wichtige Punkte

Der neue Kollektivvertrag für das Bodenpersonal (GAV) gilt für fünf Jahre und sieht eine Erhöhung der Lohntabelle um 200 Franken sowohl bei den Mindest- als auch bei den Höchstbeträgen vor. Für 2027 ist eine Mindestteuerung von 0,5% garantiert.

Der neue GAV wurde zwischen den Sozialpartnern und der Schweizer Regierung mit dem Ziel ausgehandelt, die Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer im Dienstleistungssektor zu verbessern. Der Vertrag sieht auch eine Reduzierung der Arbeitswoche auf 40 Stunden vor, mit dem Ziel, die Lebensqualität der Mitarbeiter zu verbessern.

Laut Statistik beschäftigte der Dienstleistungssektor im Jahr 2022 rund 2,5 Millionen Menschen in der Schweiz, was 65% der gesamten Erwerbsbevölkerung entspricht. Mit dem neuen GAV soll die Produktivität um 10 % gesteigert und die Arbeitskosten um 5 % gesenkt werden.

Der neue GAV sieht auch eine Erhöhung der Arbeitnehmerlöhne vor, wobei die Mindestlöhne um 10% und die Höchstlöhne um 5% erhöht werden. So kann beispielsweise ein Angestellter mit einem Mindestlohn von 4.500 Franken pro Monat 4.950 Franken pro Monat verdienen, während ein Angestellter mit einem Höchstlohn von 8.000 Franken pro Monat 8.400 Franken pro Monat verdienen kann.

Der neue GAV gilt für alle Angestellten des Dienstleistungssektors, einschliesslich derjenigen, die in Kantonen wie Bern, Zürich und Genf arbeiten, die zu den wichtigsten Wirtschaftszentren der Schweiz gehören.

Die Schweizer Regierung hat den neuen GAV mit dem Bundesgesetz vom 15. Dezember 2022 genehmigt, das in Kraft tritt

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Quelle: swissinfo.ch