100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 2831
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100 risorse
- Hauterive
- Hautligen
- Hazard Naturali Catastrophe Response Manager That s Experiencing Real Growth And Transformation And if You Sha
- Hazardous Material Decontamination Engineer Sce Sam ce 2026 169 ld Cern Geneva Geneva
- Hdp Infermeria in Chirurgia Ambulatorio e Sala Sveglia Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Infirmary in Outpatient Surgery And Wake up Room Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Infirmier Ere en Chirurgie Ambulatoire et Salle de Reveil Swiss Medical Network
- Hdp Krankenstation in Der Ambulanten Chirurgie Und Aufwachraum Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Tso o Strumentalista Del Blocco Operativo Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Tso or Operating Block Instrumentalist Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Tso ou Instrumentiste au Bloc Operatoire Swiss Medical Network
- Hdp Tso ou Instrumentiste au Bloc Operatoire Swiss Medical Network Neuchatel
- Hdp Unb Oder Betriebsblock Instrumentalisierung Swiss Medical Network Neuchatel
- Head Agent Axa Svizzera Varie Sedi Nel Sottoceneri
- Head ai Digital Solutions Roche ch
- Head ai Product Management And Program Delivery Novartis ch
- Head ai Strategy And Governance Novartis ch
- Head All Gender of Centre of Excellence For Liability Insurance Helvetia Zurich
- Head Antenna Rts Color 3 Srg Ssr Lausanne
- Head Arrivals Logistics f h d Andrefleurs Assens sa Assens
- Head bd l Transactions Immunologie Novartis Basel City
- Head bd l Transactions Immunology Novartis ch
- Head Bidding Proposal Office Institutionen m w d Miduca ag Zurich
- Head Bidding Proposal Office Institutionen m w d Miduca ag Zurich 5dpdmm
- Head Breakfast Chef Weisse Arena Gruppe Laax
- Head Breakfast m f x Ibis Budget Ibis Geneve Centre Lac Geneva Switzerland 249f34ca
- Head Building Physics Laboratory a 100 Geberit ch
- Head Building Physics Laboratory a 100 Geberit Rapperswil Jona
- Head Business Architecture l h Operations Hybrid m f x d 80 100 Swiss re ch
- Head Business Architecture l h Operations Hybrid m f x d 80 100 Swiss re ch 2
- Head Business Architecture l h Operations Hybrid Swiss re ch
- Head Business Architecture l h Operations Hybrid Swiss re ch 2
- Head Business Architecture l h Operations Swiss re ch
- Head Business Architecture l h Operations Swiss re ch 2
- Head Business Architecture l h Operations Swiss re ch 4d8p8e
- Head Business Architecture Six Group London
- Head Business Intelligence Ubs
- Head Business Operations Uki Mea Swiss re ch
- Head Butcher Coop Genossenschaft Zurich
- Head Butcher Coop Genossenschaft Zurich 157c3j
- Head Butcher Coop Genossenschaft Zurich 3x2s68
- Head Butcher Coop Genossenschaft Zurich B0543f
- Head Butcher Genossenschaft Migros Zurich Bulach
- Head Care Ops 100 Zuger Kantonsspital Baar
- Head Central Services Kantonale Verwaltung Zurich 8902 Urdorf
- Head Channel Prospecting Office Ubs
- Head Chef 100 Two Spice ag Dietlikon
- Head Chef 100 Two Spice ag Dietlikon Vsv6di
- Head Chef Baden Pizzeria Ristorante Molino Baden
- Head Chef Concara Domicil Spitex Bern Bern
- Head Chef Efz 80 100 Spital Schwyz Schwyz
- Head Chef f m d Crazy Pizza Restaurant Grand Hotel Des Bains Kempinski st Moritz st Moritz
- Head Chef f wm d Accor ch
- Head Chef f wm d Ibis Budget 25hours Hotel Zurich Langstrasse Zurich Switzerland
- Head Chef f wm d Ibis Budget 25hours Hotel Zurich Langstrasse Zurich Switzerland 45dd961b
- Head Chef la Rotisserie 100 All Genders The Living Circle Zurich
- Head Chef la Rotisserie 100 Tutti i Generi The Living Circle Zurich
- Head Chef m f a 100 Kliniken Valens Walzenhausen
- Head Chef Tertianum Basel
- Head Clearing Product Business Development Six Group Madrid
- Head Clearing Produkt Geschaftsentwicklung Six Group Madrid
- Head Client Lifecycle Integrity Director Member of Senior Management Swissquote Gland
- Head Clinic Physician Occupational Medicine 100 Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e Visione
- Head Clinical ai Strategy Translational Forschung Novartis Basel City
- Head Clinical ai Strategy Translational Recherche Novartis Basel City
- Head Clinical ai Strategy Translational Research Novartis ch
- Head Clinical ai Strategy Translational Ricerca Novartis Basel City
- Head Clinical And Commercial Drug Substance Supply Roche ch
- Head Clinical Development ai Technology Novartis ch
- Head Clinician Gynecology And Obstetrics Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Head Clinician in Dermatology 50 to 100 Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Head Clinician in Internal Medicine Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Head Clinician Infectious Diseases And Travel Medicine Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Lugano
- Head Clinician Intensive Care Medicine Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Lugano
- Head Clinician of The Emergency Department Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Head Clinician Urology Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Lugano
- Head Commercial Animation And Skills Development of The Network of Agencies Banque Cantonale Vaudoise Lausanne
- Head Concierge m f d Stagione Invernale 2026 2027 Tschuggen Collection Arosa
- Head Concierge m w d Wintersaison 2026 2027 Bewerbermanagement Stellen ch
- Head Concierge m w d Wintersaison 2026 2027 Bewerbermanagement Stellen Lugano
- Head Concierge m w d Wintersaison 2026 2027 Tschuggen ch
- Head Container Application Operations Swisscom Sede Ticino Zurich
- Head Container Application Operations Swisscom Zurich 9pl6kv
- Head Contracts l h Nordamerika Swiss re Zurich
- Head Contracts l h North America Swiss re ch
- Head Contracts l h North America Toronto Swiss re ch
- Head Controlling Exchanges 80 100 Six Group Madrid
- Head Controlling Financial Information Six Group Zurich
- Head Controlling Finanzinformationen Six Group Zurich
- Head Cuisine Tertianum Zollikerberg
- Head Customer Engagement India Roche ch
- Head Customer Engagement Indien Roche Mumbai
- Head Data Integration Platform 80 100 Vontobel ch
- Head Data Office 100 m f d Julius Baer
- Head Data Privacy ai Compliance Schweiz Deutschland Novartis Basel City
- Head Data Privacy ai Compliance Svizzera Germania Novartis Basel City
- Head Data Privacy ai Compliance Switzerland Germany Novartis ch
- Head de Partie Tournant m w d Stagione Invernale 2026 2027 Tschuggen Collection st Moritz
- Head de Partie Tournant m w d Winter Season 2026 2027 Tschuggen Collection st Moritz
- Head Dealer Emil Frey Glattbrugg
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Questo archivio conserva gli annunci pubblicati, comprese le offerte scadute. Una voce in questo elenco non indica che la posizione sia ancora aperta. Nella scheda trovi i dettagli conservati e lo stato della posizione; per le candidature attuali usa la bacheca delle offerte attive. Le informazioni storiche non costituiscono una nuova offerta del datore di lavoro.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.