Head Business Architecture L&H Operations (Hybrid) — Swiss Re

Descrizione completa

Sei eccitato trasformando la complessità in chiarezza? Si prospera sulla costruzione di squadre ad alto rendimento, guida responsabilità, e la fornitura di risultati che davvero spostare l'ago? Se siete pronti a plasmare il futuro di Life & Health Operations a livello globale, questo è il ruolo per voi.

Informazioni sul ruolo

Questa è un'opportunità di leadership ad alto impatto nel cuore delle operazioni L&H di Swiss Re. Come Head Business Architecture L&H Operations, si imposta lo standard per come eseguiamo attraverso il ciclo di vita del trattato completo - dall'imbarco fino ai pagamenti di reclami. Potrai guidare l'eccellenza operativa con ritmo e disciplina, rafforzare la governance e la qualità, e costruire le capacità, la mentalità e il muscolo di esecuzione che permettono ai nostri team di Operazioni globali di fornire costantemente per i clienti, gli stakeholder e il business.

Principali responsabilità

• Impostare la barra per il rigore operativo e la responsabilità - creare una funzione Operazioni sostenibili, affidabili e resilienti che è costruito per eseguire al massimo livello
• Allineamento del processo di trasmissione, semplificazione e miglioramento continuo — mantenere una messa a fuoco incessante sull'esecuzione, risultati misurabili, e la consegna contro Operazioni KPI
• Identificare, privilegiare ed eseguire opportunità di eccellenza operativa — rimuovere l'attrito, accelerare la consegna, e rendere più facile per i team di fare il loro miglior lavoro
• Definire i processi operativi standard — condurre la progettazione, il test, l'esecuzione e l'implementazione di processi end-to-end e miglioramenti del sistema
• Proprio il quadro di governance delle operazioni e di garanzia della qualità — incorporato appetito di rischio coerente, controlli forti, e una cultura di rischio proattiva nei team di operazioni globali
• Costruire i quadri e la disciplina operativa: garantire che i dati del portafoglio siano attendibili, utilizzabili e attuabili per l'analisi e il processo decisionale
• Trasformare le opportunità di standardizzazione e automazione in miglioramenti conseguiti: consentire una crescita scalabile e prestazioni aziendali più forti
• Costruire ed energizzare una comunità globale di esperti Operazioni — stabilire ruoli chiari, responsabilità, consegnabili e standard condivisi di eccellenza
• Creare percorsi di carriera esperti convincenti — attirare, sviluppare e mantenere eccezionale talento Operazioni in tutto il mondo
• Guidare e fornire progetti e iniziative strategiche - guidare la chiara proprietà, forte impegno degli stakeholder, e una stretta collaborazione con team regionali, unità di mercato, COO, CUO e altri partner chiave

Informazioni sulla squadra

Potrai guidare un team globale di 20+ colleghi di talento in luoghi chiave Swiss Re, lavorando nel cuore di L&H Operations. Questo team opera in stretta collaborazione con Market Units, Operational Excellence, Risk Management, COO, CUO e più ampie squadre operative in tutto il mondo. Lungi dall'essere una funzione di supporto, questo team dovrebbe essere un vero catalizzatore — guidando l'esecuzione più forte, gli standard più forti e la trasformazione pratica che trasforma la strategia in progresso e progresso in un impatto commerciale misurabile. Se siete alla ricerca di un team in cui la vostra leadership conta veramente e il vostro lavoro lascia un segno visibile sul business, questo è tutto.

A proposito di te

Sei un leader ispiratore e pratico che combina il pensiero strategico con un pregiudizio per l'azione. Porti il coraggio di sfidare costruttivamente, il giudizio di fare compromessi pragmatici, e la resilienza di spingere il lavoro importante fino al completamento. Si comunica con impatto, costruire credibilità attraverso la consegna, e motivare diverse squadre globali a muoversi con scopo, fiducia e urgenza.

Siamo alla ricerca di candidati che soddisfano questi requisiti:

• Provato track record di leader di grandi e diverse squadre globali — con una capacità dimostrata di creare chiarezza, energia e responsabilità che spinge risultati costantemente forti
• Forte competenza di gestione del progetto e del cambiamento — con la capacità di tradurre la strategia in piani chiari, azione decisiva, e fornire risultati che la terra con impatto
• Dimostrato successo nell'eccellenza operativa e nel miglioramento dei processi — un record coerente di semplificazione della complessità, innalzamento degli standard operativi, e di apportare miglioramenti tangibili e misurabili al ritmo
• Esperienza profonda nei quadri di governance e garanzia della qualità — tra cui la gestione del rischio, la progettazione dei controlli e l'integrazione di una cultura proattiva del rischio in grandi e distribuiti team
• Ottima comunicazione e senior stakeholder che influenzano le competenze - con la capacità di costruire il follower attraverso la trasparenza, la credibilità e la consegna attraverso organizzazioni complesse e matrici

Questi sono ulteriori bello da avere

• Esperienza in Life & Health riassicurazione o operazioni di assicurazione, con familiarità del ciclo di vita trattato da onboarding fino a reclami
• Esposizione alla strategia dei dati, gestione dei dati del portafoglio o abilitazione di analisi all'interno di un contesto operativo
• Esperienza nella progettazione e nell'esecuzione di iniziative di automazione o digitalizzazione all'interno di un ambiente operativo
• Familiarità con i modelli operativi COO/CUO e lavorare in unità di mercato in una riassicurazione globale o nell'impostazione dei servizi finanziari
• Una laurea o qualifica professionale equivalente in una disciplina rilevante
• Capacità multilingue — l'inglese eccellente parlato e scritto è essenziale; lingue aggiuntive sono un plus
• Un track record di costruzione di comunità di esperti e la creazione di quadri di sviluppo di carriera che attirano e mantengono il massimo talento

La nostra azienda ha un modello di lavoro ibrido in cui l'aspettativa è che sarete in ufficio almeno tre giorni alla settimana.

Informazioni su Swiss Re Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione, lavorando per rendere il mondo più resiliente. Aspettiamo e gestiamo una vasta gamma di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine. Copriamo sia Proprietà & Casuale e Vita & Salute. Combinando l'esperienza con il pensiero creativo e l'esperienza all'avanguardia, creiamo nuove opportunità e soluzioni per i nostri clienti. Questo è possibile grazie alla collaborazione di oltre 15.000 dipendenti in tutto il mondo.

Il nostro successo dipende dalla nostra capacità di costruire una cultura inclusiva che incoraggia prospettive fresche e pensiero innovativo. Abbracciamo un posto di lavoro dove ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche. Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico a lavorare e la loro passione per la sostenibilità.

Se sei un professionista esperto che torna alla forza lavoro dopo una pausa di carriera, ti invitiamo a candidarti per posizioni aperte che corrispondono alle tue competenze e esperienza. Possiamo utilizzare strumenti basati su AI per supportare la revisione e la valutazione delle applicazioni per questa posizione. Questi strumenti forniscono ulteriori informazioni ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione sono attentamente esaminate e fatte dalle persone. Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare.

Parole chiave

Codice di riferimento: 138483