Mitarbeiter*in Logistik - Picking — Migros Online
NeuCHF 73'500 - 111'500
Migros Online · Regensdorf (ZH)
- Ort
- Regensdorf
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
LohnCHF 73'500 - 111'500
Rollenüberblick
Als führender Schweizer Online-Supermarkt stehen wir für Innovation, Teamwork und Kundennähe.
In unserem neuen & hochmodernen Logistikzentrum in Regensdorf stellst du im Picking Bestellungen präzise und effizient zusammen und trägst so entscheidend zu Qualität und Termintreue bei – gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Kund*innen ihre Einkäufe zuverlässig erhalten!
- Als führender Schweizer Online-Supermarkt stehen wir für Innovation, Teamwork und Kundennähe.
- In unserem neuen & hochmodernen Logistikzentrum in Regensdorf stellst du im Picking Bestellungen präzise und effizient zusammen und trägst so entscheidend zu Qualität und Termintreue bei – gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Kundinnen ihre Einkäufe zuverlässig erhalten!
- Kommissionierung: Zusammenstellen von Kundenbestellungen aus Lagerbehältern oder Regalen in unsere Versandboxen.
- Systemgestütztes Arbeiten: Bearbeitung der Pickaufträge an modernen, teils automatisierten Arbeitsstationen.
- 2+ Jahre: Logistik
- Körperliche Gesundheit: Gute körperliche Verfassung sowie Bereitschaft für überwiegend stehende Tätigkeiten.
Hauptaufgaben
- Kommissionierung: Zusammenstellen von Kundenbestellungen aus Lagerbehältern oder Regalen in unsere Versandboxen.
- Systemgestütztes Arbeiten: Bearbeitung der Pickaufträge an modernen, teils automatisierten Arbeitsstationen.
- Qualitäts- & Prozessverantwortung: Sicherstellung von Vollständigkeit, Qualität und Effizienz im Picking-Prozess.
- Einhaltung von Standards: Überwachung und Einhaltung von Sicherheits- und Hygienerichtlinien.
Wichtige Anforderungen
- 2+ Jahre: Logistik
- Körperliche Gesundheit: Gute körperliche Verfassung sowie Bereitschaft für überwiegend stehende Tätigkeiten.
- Flexibilität & Einsatzbereitschaft: Bereitschaft für fixe Arbeitszeiten im Schichtbetrieb und in unterschiedlichen Temperaturzonen.
- Digitale Kompetenz: Freude am Arbeiten mit computergestützten Systemen und modernen Arbeitsplätzen.
- Teamorientierung: Offenheit und Bereitschaft, bei Bedarf auch deine KollegInnen in angrenzenden Bereichen zu unterstützen.
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 bezahlte Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 bezahlte Wochen Vaterschaftsurlaub
- Cumulus-Punkte: Profitiere von zusätzlichen Cumulus-Punkten
- Sport- und Fitnessangebote: Wir legen Wert auf deine Gesundheit und schenken dir beim Abschluss eines Sportabos CHF 250.- pro Jahr
- Individuelle Weiterbildung: Wir schätzen deine Entwicklung, beteiligen uns an deinem Wachstum und bieten ein Budget dafür
- Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
- Eigenverantwortung & Freiraum: Wir legen Wert auf direkte Kommunikation und beziehen unsere Mitarbeitenden in die Entscheidungsfindung ein
Was das Unternehmen bietet
- Erfahrung in der Logistik: Idealerweise verfügst du bereits über erste Erfahrungen in der Logistik. Keine Aus-/Weiterbildung gefordert Deutsch (gute Kenntnisse) Englisch (Grundkenntnisse) Cosa offriamo
Kontakte
- Bewerbung & Kontakt Julian Schmid Talent Acquisition Specialist
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.
- Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Fachgespräch In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt.
- Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmerinnen und Arbeitgeberinnen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung.
- In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
- Angebot & Vertragsausstellung Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
Weitere Details
- Erfahrung in der Logistik: Idealerweise verfügst du bereits über erste Erfahrungen in der Logistik. Keine Aus-/Weiterbildung gefordert Deutsch (gute Kenntnisse) Englisch (Grundkenntnisse)
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Grado di occupazione: 657%
Notizen und Originalinhalt
- Erfahrung in der Logistik: Idealerweise verfügst du bereits über erste Erfahrungen in der Logistik.
- Keine Aus-/Weiterbildung gefordert
- Deutsch (gute Kenntnisse)
- Englisch (Grundkenntnisse)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
- Grado di occupazione: 657%
