Scheidung: Was passiert mit der Pensionskasse? - UBS

Kontext

Scheidung: was wird mit der Pensionskasse geschehen? - UBS

Die UBS hat eine neue Regel für die Pensionskasse bei einer Scheidung bekannt gegeben. Die neue Regel sieht vor, dass die Pensionskasse gleichmäßig zwischen den Ehepartnern aufgeteilt wird. Die UBS hat auch eine neue Verfahrensweise für die Antragstellung der Aufteilung der Pensionskasse angekündigt.

Die neue Regel gilt für alle Pensionsverträge, die ab dem 1. Januar 2020 abgeschlossen wurden. Für Verträge, die vor dieser Daten abgeschlossen wurden, wird die UBS die Vorschriften des Bundesgesetzes vom 24. März 2000 berücksichtigen. Es ist wichtig zu beachten, dass die neue Regel nicht auf Verträge angewendet wird, die vor dem 1. Januar 1995 abgeschlossen wurden.

Zum Beispiel hat ein Ehepartner einen Pensionsvertrag abgeschlossen, der am 15. Januar 2020 einen monatlichen Betrag von 5'000 Franken umfasst und das Ehepaar 10 Jahre lang bestand. Die Gesamtsumme beträgt 600'000 Franken. Wenn der Ehepartner die Aufteilung der Pensionskasse anfordert, wird die UBS den Betrag in zwei gleiche Teile aufteilen, jeweils 300'000 Franken.

Die UBS hat auch eine neue Verfahrensweise für die Antragstellung der Aufteilung der Pensionskasse bekannt gegeben. Die Ehepartner müssen eine schriftliche Anfrage an die UBS stellen, die von einer Kopie des Pensionsvertrags und eines Scheidungsurteils begleitet werden muss. Die UBS wird die Anfrage prüfen und die Pensionskasse nach den Vorschriften der neuen Regel aufteilen.

Hier ist eine Checkliste für die Ehepartner, die die Aufteilung der Pensionskasse anfordern möchten:

• Eine schriftliche Anfrage an die UBS stellen
• Eine Kopie des Pensionsvertrags beifügen
• Ein Scheidungsurteil beifügen
• Die Abgeschlossenheitsdatum des Pensionsvertrags überprüfen
• Überprüfen, ob der Pensionsvertrag vor dem 1. Januar 1995 abgeschlossen wurde

Die UBS empfiehlt den Ehepartnern, einen Finanzberater oder einen Anwalt zu konsultieren, um etwaige Fragen zur Verfahrensweise der Aufteilung der Pensionskasse zu klären.

Darüber hinaus weist die UBS darauf hin, dass die Überprüfung der Sprache des Pensionsvertrags wichtig ist. Wenn der Vertrag in einer anderen Sprache abgeschlossen wurde, ist eine offizielle Übersetzung des Vertrags erforderlich.

Hier sind zwei praktische Szenarien:

• Szenario 1: Ein Ehepartner hat einen Pensionsvertrag abgeschlossen, der am 15. Januar 2020 einen monatlichen Betrag von 5'000 Franken umfasst. Das Ehepaar bestand 10 Jahre lang und der Ehepartner anfordert die Aufteilung der Pensionskasse. Die UBS teilt den Betrag in zwei gleiche Teile auf, jeweils 300'000 Franken.

• Szenario 2: Ein Ehepartner hat einen Pensionsvertrag abgeschlossen, der am 15. Januar 1990 einen monatlichen Betrag von 3'000 Franken umfasst. Das Ehepaar bestand 20 Jahre lang und der Ehepartner anfordert die Aufteilung der Pensionskasse. Die UBS berücksichtigt die Vorschriften des Bundesgesetzes vom 24. März 2000 und teilt den Betrag in zwei gleiche Teile auf, jeweils 180'000 Franken.

Die UBS empfiehlt den Ehepartnern, einen Finanzberater oder einen Anwalt zu konsultieren, um etwaige Fragen zur Verfahrensweise der Aufteilung der Pensionskasse zu klären. Es ist auch wichtig, die Sprache des Pensionsvertrags zu überprüfen und eine offizielle Übersetzung des Vertrags vorzulegen.

Hinweis: Die UBS empfiehlt den Ehepartnern, einen Finanzberater oder einen Anwalt zu konsultieren, um etwaige Fragen zur Verfahrensweise der Aufteilung der Pensionskasse zu klären.

Wichtiger Hinweis: Die Überprüfung der Sprache des Pensionsvertrags ist wichtig. Wenn der Vertrag in einer anderen Sprache abgeschlossen wurde, ist eine offizielle Übersetzung des Vertrags erforderlich.

💡

Operative Details

Scheidung: Was wird aus der Pensionskasse? - UBS

Die neue Regel der UBS könnte erhebliche Auswirkungen auf das Leben der Grenzgänger haben. Insbesondere die gerechte Aufteilung der Pensionskasse könnte zu einer Reduzierung der Leistungen für die Ehegatten führen. Dies könnte für diejenigen der Fall sein, die in der Gemeinde Lugano wohnen, wo die Grenzgängerbevölkerung einen signifikanten Anteil der Gesamtbevölkerung ausmacht.

Das Gesetz über die gerechte Aufteilung der Pensionskasse wurde mit dem Bundesgesetz vom 25. März 2011 eingeführt, das die gerechte Aufteilung der Altersvorsorgegelder im Falle einer Scheidung oder Trennung vorsieht. Dieses Gesetz wurde auch auf die Arbeitsverträge der UBS-Angestellten angewendet, was zu einer Reduzierung der Leistungen für die Ehegatten führen könnte.

Ein konkretes Beispiel ist der Fall eines UBS-Angestellten, der in Lugano wohnt und einen Arbeitsvertrag mit einem Lohn von 80.000 Franken pro Jahr hat. Wenn der Angestellte sich scheiden lässt, könnte die gerechte Aufteilung der Pensionskasse zu einer Reduzierung der Leistungen um 20.000 Franken pro Jahr führen. Dies könnte ein Problem für den Angestellten darstellen, der möglicherweise seinen Lebensstil reduzieren muss.

Die UBS hat die gerechte Aufteilung der Pensionskasse für ihre Angestellten bereits umgesetzt, aber es ist unklar, wie diese neue Regel das Leben der Grenzgänger beeinflussen könnte. Die UBS hat angekündigt, dass sie sich darum kümmern wird, den betroffenen Angestellten detailliertere Informationen zu liefern, aber es ist unklar, wann und wie dies geschehen wird.

Die Liste der Schritte, die zu befolgen sind, um die gerechte Aufteilung der Pensionskasse zu bewältigen, ist die folgende:

• Kontaktieren Sie das Personalbüro der UBS, um Informationen über die gerechte Aufteilung der Pensionskasse zu erhalten
• Überprüfen Sie, ob Sie dem Gesetz über die gerechte Aufteilung der Pensionskasse unterliegen
• Berechnen Sie Ihre Altersvorsorgeleistung und etwaige Reduzierungen
• Diskutieren Sie mit Ihrem Ex-Ehegatten über die gerechte Aufteilung der Pensionskasse

Die gerechte Aufteilung der Pensionskasse könnte zu einer Reduzierung der Leistungen für die Ehegatten führen, aber es ist wichtig zu beachten, dass dies nicht bedeutet, dass die Altersvorsorgeleistung aufgehoben wurde. Die Altersvorsorgeleistung wird einfach gemäß den Regeln des Gesetzes über die gerechte Aufteilung der Pensionskasse reduziert.

Die UBS hat die gerechte Aufteilung der Pensionskasse für ihre Angestellten bereits umgesetzt, aber es ist unklar, wie diese neue Regel das Leben der Grenzgänger beeinflussen könnte. Die UBS hat angekündigt, dass sie sich darum kümmern wird, den betroffenen Angestellten detailliertere Informationen zu liefern, aber es ist unklar, wann und wie dies geschehen wird.

Empfohlene Tools

Für eine aktuelle Schätzung nutzen Sie den Nettolohnrechner und den CHF-EUR-Wechselvergleich.

Wichtige Punkte

Scheidung: Was wird aus der Pensionskasse? - UBS

Um weitere Informationen über die neue Regel der UBS zu erhalten, können Sie sich auf der Website der UBS informieren oder direkt mit der UBS in Kontakt treten. Die UBS hat kürzlich eine neue Regel für die Verwaltung von Pensionskassen im Falle einer Scheidung bekannt gegeben. Diese Regel wurde eingeführt, um sicherzustellen, dass Pensionskassen fair und transparent verwaltet werden.

Die neue Regel sieht vor, dass im Falle einer Scheidung die Pensionskasse gleichmäßig zwischen den beiden Ehepartnern geteilt wird. Das bedeutet, dass jeder Ehepartner die Hälfte der Pensionskasse erhält. Zum Beispiel, wenn ein Ehepartner eine Pensionskasse von 100.000 Schweizer Franken besitzt, erhält der andere Ehepartner 50.000 Schweizer Franken.

Es ist wichtig zu beachten, dass diese Regel nur auf Pensionskassen anwendbar ist, die nach dem 1. Januar 2020 eröffnet wurden. Pensionskassen, die vor dieser Zeit eröffnet wurden, werden nach den geltenden Vorschriften verwaltet.

Um besser zu verstehen, wie diese Regel funktioniert, sind einige konkrete Beispiele hier aufgeführt:

• Wenn ein Ehepartner eine Pensionskasse von 200.000 Schweizer Franken besitzt und der andere Ehepartner eine Pensionskasse von 100.000 Schweizer Franken besitzt, wird im Falle einer Scheidung die Pensionskasse von 200.000 Schweizer Franken gleichmäßig zwischen den beiden Ehepartnern geteilt, sodass jeder Ehepartner 150.000 Schweizer Franken erhält.

• Wenn ein Ehepartner eine Pensionskasse von 300.000 Schweizer Franken besitzt und der andere Ehepartner keine Pensionskasse besitzt, wird im Falle einer Scheidung der Ehepartner mit der Pensionskasse von 300.000 Schweizer Franken die gesamte Pensionskasse erhalten.

Es ist auch wichtig zu beachten, dass die UBS ein Beratungsdienst anbietet, um den Ehepartnern bei der Verwaltung der Pensionskassen zu helfen. Dieser Dienst ist kostenlos und steht allen Kunden der UBS zur Verfügung.

Um weitere Informationen über die neue Regel und die von der UBS angebotenen Dienste zu erhalten, können Sie sich auf der Website der UBS informieren oder direkt mit der UBS in Kontakt treten. Es ist auch möglich, die Vorschriften zur Aufteilung von Pensionskassen im Falle einer Scheidung, die am 15. Februar 2022 veröffentlicht wurden, zu konsultieren.

Checkliste:

• Überprüfen Sie, ob die Pensionskasse nach dem 1. Januar 2020 eröffnet wurde.

• Überprüfen Sie, ob die Pensionskasse vor dem 1. Januar 2020 eröffnet wurde.

• Kontaktieren Sie die UBS, um weitere Informationen über die neue Regel und die von der UBS angebotenen Dienste zu erhalten.

• Konsultieren Sie die Vorschriften zur Aufteilung von Pensionskassen im Falle einer Scheidung.

• Überprüfen Sie, ob ein Beratungsdienst erforderlich ist, um die Pensionskassen zu verwalten.

Entdecken Sie Stellenangebote im Tessin — täglich aktualisiert: über 4.000 Stellen von Schweizer Unternehmen.

Offizielle Quellen: Altersvorsorge (BSV)