Junior Projektingenieur:in Leitungsbau 80-100% - Zürich — AFRY

NeuCHF 57'500 - 87'000
AFRY · Zürich (ZH)
Categoria: engineering Contratto: other Salario: CHF 57'500 - 87'000
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Ort
Zürich
Vertrag
other
Veröffentlicht
vor 7 Tagen
LohnCHF 57'500 - 87'000

Rollenüberblick

Junior Projektingenieur:in Leitungsbau 80-100%

Zürich — AFRY, Zürich. Stellenbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams Transmission & Distribution.

Hauptaufgaben

  • Unterstützung bei der fachtechnischen Bearbeitung von Projekten, z.
  • B. bei einfachen Berechnungen, technischen Spezifikationen, Dokumentationen und Berichten.
  • Mitarbeit bei der Planung von Leitungsbauprojekten – von der ersten Trassenfindung über vorbereitende Projektierungsaufgaben bis hin zur Begleitung späterer Projektphasen.
  • Teilnahme an Abstimmungen mit internen Stellen und Begleitung von Kund:innen‑ oder Behördenterminen
  • Zuarbeit beim Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen, z.
  • B. durch Recherchen, technische Vergleiche oder Aufbereitung von Unterlagen.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Termin‑ und Kostenübersichten sowie bei der Pflege projektbezogener Planungsunterlagen. IHRE CHANCEN:
  • Spannende und herausfordernde Projekte mit einem breiten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
  • Sie arbeiten in einer wachsenden Organisation, für die Nachhaltigkeit und zukunftsorientierte Technologien wichtig sind
  • Gezielte persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Wichtige Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Energietechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
  • Erste praktische Einblicke (z.
  • B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder Projektarbeiten) im Bereich Leitungsbau oder Energietechnik
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Französisch- oder Italienischkenntnisse von Vorteil
  • Grundverständnis der relevanten technischen Normen und gesetzlichen Grundlagen im Bereich Energie/Leitungsbau
  • Erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Behörden oder Fachstellen sind hilfreich aber nicht zwingend erforderlich
  • Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung Schritt für Schritt zu übernehmen.
  • Teamorientierte, kommunikative Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team Unternehmensbeschreibung
  • AFRY bietet Ingenieur-, Projektmanagement- und Beratungsdienstleistungen an, welche die Energiewende sowie die industrielle Transformation unterstützen und die gesellschaftliche Resilienz stärken.
  • Mit weltweit 18.000 Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten. Zusätzliche Informationen
  • Werden Sie Teil der AFRY-Erfolgsgeschichte!

Was das Unternehmen bietet

  • Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Bürogebäude an zentraler Lage.
  • Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung!

Kontakte

  • AFRY Schweiz Jennifer Morano
  • Senior Talent Acquisition Partner – People & Culture M: +49 172 981 1201 MAKING FUTURE
  • Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen.
  • Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen.
  • Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen.
  • So gestalten wir die Zukunft.
  • Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten.
  • Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.

Weitere Details

  • Zürich — AFRY, Zürich. Stellenbeschreibung
  • Übernehmen Sie bei uns Verantwortung als: JUNIOR PROJEKTINGENIEUR:IN LEITUNGSBAU 80-100%
  • Unterstützung bei der Erstellung von Termin‑ und Kostenübersichten sowie bei der Pflege projektbezogener Planungsunterlagen.
  • Moderne Büroräumlichkeiten mit neuester Infrastruktur an verkehrsgünstiger Lage beim Bahnhof Zürich-Altstetten
  • Teamorientierte, kommunikative Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team Unternehmensbeschreibung
  • Mit weltweit 18.000 Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten. Zusätzliche Informationen
  • Wir bieten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Bürogebäude an zentraler Lage.
  • Senior Talent Acquisition Partner – People & Culture

Notizen und Originalinhalt

  • Zürich — AFRY, Zürich.
  • Stellenbeschreibung
  • IHRE AUFGABEN:
  • IHRE CHANCEN:
  • Qualifikationen
  • IHR PROFIL:
  • Teamorientierte, kommunikative Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Unternehmensbeschreibung
  • Mit weltweit 18.000 Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten.
  • Zusätzliche Informationen
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet AFRY für diese Stelle?

AFRY gibt CHF 57'500 - 87'000 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet AFRY?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit AFRY, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei AFRY?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von AFRY unter afry.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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