Amministratore di ufficio con francese o tedesco (Temporario) — Swiss Re
CHF 73'500 - 111'500
Swiss Re · Bratislava, SK (ZH)
- Località
- Bratislava, SK
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 14 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500
Panoramica
Per la Slovacchia l'intervallo di stipendio base per questa posizione è compreso tra i 1.400 e i 1.300 EUR al mese (per un ruolo a tempo pieno). Lo stipendio specifico offerto considera:
- Per la Slovacchia l'intervallo di stipendio base per questa posizione è compreso tra i 1.400 e i 1.300 EUR al mese (per un ruolo a tempo pieno). Lo stipendio specifico offerto considera:
- Principali responsabilità
- Verificare e convalidare i documenti assicurativi per garantire precisione e completezza, identificare e risolvere le discrepanze in modo tempestivo
- Vuoi costruire la tua esperienza nel mondo dell'assicurazione e della riassicurazione, affinare le tue abilità e far parte di un team collaborativo e di supporto?
- Se è così, continua a leggere - questo potrebbe essere esattamente quello che stai cercando!
- Sei pronto ad affrontare una nuova sfida in un'azienda che combina stabilità con una vera opportunità di crescita?
Responsabilità principali
- Principali responsabilità
- Verificare e convalidare i documenti assicurativi per garantire precisione e completezza, identificare e risolvere le discrepanze in modo tempestivo
- Aggiornare e mantenere i sistemi interni per riflettere accuratamente i contratti di sottoscrizione, garantendo l'integrità dei dati in ogni fase
- Lavorare con i dati e i fogli di calcolo di Excel per supportare le attività di reporting, monitoraggio e operativi nel ciclo di vita di sottoscrizione
- i requisiti, la portata, la complessità e le responsabilità del ruolo,
- Contribuire a operazioni lisce durante i periodi di picco privilegiando le attività in modo efficace e mantenendo la produzione di alta qualità anche sotto pressione
Requisiti principali
- Vuoi costruire la tua esperienza nel mondo dell'assicurazione e della riassicurazione, affinare le tue abilità e far parte di un team collaborativo e di supporto?
- Se è così, continua a leggere - questo potrebbe essere esattamente quello che stai cercando!
- Che tu sia presto nella tua carriera o che porti qualche anno di esperienza, ciò che conta di più è la tua mentalità e il tuo desiderio di crescere.
- Siamo alla ricerca di candidati che soddisfano questi requisiti:
- Esperienza in un ruolo di back office, amministrativo o operativo, idealmente all'interno di un ambiente aziendale
- Proficienza in inglese e francese O tedesco (sia parlato che scritto) - essenziale per la comunicazione quotidiana con colleghi e stakeholders in EMEA
- Conoscenze di lavoro solide di strumenti Microsoft Office , in particolare Excel e Outlook , per la gestione dei dati, reporting e comunicazione professionale
- Forte attenzione ai dettagli e alla fiducia numerica - sei comodo lavorare con i dati, individuare le incongruenze e garantire l'accuratezza in tutto ciò che produci
- Forte gestione del tempo e competenze organizzative , in particolare la capacità di priorità in modo efficace quando i carichi di lavoro aumentano Questi sono ulteriori bello da avere:
- Esperienza nei servizi finanziari, assicurazioni o riassicurazione
- Una mentalità proattiva e problem-solving - non solo i problemi di bandiera, si arriva con idee e soluzioni
- il proprio profilo del richiedente, tra cui istruzione/qualifica, competenza, specializzazione, competenze ed esperienza.
Cosa offre l’azienda
- Sei pronto ad affrontare una nuova sfida in un'azienda che combina stabilità con una vera opportunità di crescita?
- Segui le linee guida e i processi consolidati, identificando in modo proattivo le opportunità di miglioramento e condivisione delle idee con il team
- Collaborare e comunicare efficacemente in francese o tedesco con colleghi in più sedi EMEA, costruendo forti rapporti di lavoro interfunzionali
- Sostenere l'amministrazione politica gestendo le politiche di assicurazione che coprono sia i clienti locali che internazionali
- Qui, avrete l'opportunità di imparare, sviluppare e scoprire il vostro potenziale -trovare il vero significato e la soddisfazione nel lavoro che fate ogni giorno. A proposito di te
- Non stiamo cercando la perfezione - stiamo cercando curiosità, dedizione e un desiderio autentico di contribuire.
- Porti un atteggiamento positivo al tuo lavoro, orgogliosa di avere i dettagli giusti, e sentiti a tuo agio a navigare in un ambiente multiculturale e veloce.
- Sei qualcuno che parla quando vedi un modo migliore di fare le cose, e sai come bilanciare il lavoro indipendente con un grande lavoro di squadra.
- soluzioni di assicurazione innovative a grandi e medie multinazionali dalle nostre circa 50 sedi in tutto il mondo.
- Aiutiamo i clienti a mitigare la loro esposizione al rischio, mentre il nostro servizio di reclami leader del settore fornisce loro un'ulteriore pace della mente.
Contatti
- Forniamo feedback a tutti i candidati via e-mail. sul ruolo
- Come amministratore di back Office con francese/tedesco, sarai al centro delle nostre operazioni di Corporate Solutions, supportando le unità di sottoscrizione con i loro processi aziendali finali.
- Questo è un ruolo in cui la precisione incontra la collaborazione - vi aiuterà a garantire che i nostri contratti di sottoscrizione si riflettono con precisione nei nostri sistemi, che i nostri processi funzionano senza problemi, e che i nostri colleghi di EMEA hanno un partner affidabile su cui contare.
- Se ti piace lavorare con i dati, comunicare attraverso le culture e fare un reale impatto operativo, questo ruolo è per te. sulla squadra
- Il nostro team lavora a stretto contatto con la comunità di sottoscrittura e la nostra missione è chiara: garantire la correttezza dei dati inseriti nei nostri sistemi e mantenere i processi operativi in esecuzione senza intoppi per risolvere qualsiasi problema relativo all'amministrazione politica.
- Gestiamo le polizze assicurative che abbracciano clienti sia locali che internazionali, rendendo il nostro lavoro sia vario e impattoso.
- Siamo un gruppo diversificato e collaborativo diffuso in EMEA, e ci preoccupiamo sinceramente della crescita e del successo dell'altro. su Swiss Re Corporate Solutions
- Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione.
- Prevediamo e gestiamo i rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine.
- Swiss Re Corporate Solutions è il braccio di assicurazione commerciale del Gruppo Swiss Re.
Dettagli ulteriori
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. corso # Parole chiave: Codice di riferimento: 138267 Informazioni sul ruolo
- Se ti piace lavorare con i dati, comunicare attraverso le culture e fare un reale impatto operativo, questo ruolo è per te. Informazioni sulla squadra
- Siamo un gruppo diversificato e collaborativo diffuso in EMEA, e ci preoccupiamo sinceramente della crescita e del successo dell'altro.
- Qui, avrete l'opportunità di imparare, sviluppare e scoprire il vostro potenziale -trovare il vero significato e la soddisfazione nel lavoro che fate ogni giorno.
- Forte gestione del tempo e competenze organizzative , in particolare la capacità di priorità in modo efficace quando i carichi di lavoro aumentano Questi sono ulteriori bello da avere:
- Per la Slovacchia l'intervallo di stipendio base per questa posizione è compreso tra i 1.400 e i 1.300 EUR al mese (per un ruolo a tempo pieno). Lo stipendio specifico offerto considera:
- Se non avete sentito indietro da noi, si prega di controllare la cartella spam.
- Informazioni su Swiss Re Corporate Solutions
- Offriamo soluzioni di assicurazione innovative a grandi e medie multinazionali dalle nostre circa 50 sedi in tutto il mondo.
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Codice di riferimento: 138267
Note e contenuto originale
- Informazioni sul ruolo
- Se ti piace lavorare con i dati, comunicare attraverso le culture e fare un reale impatto operativo, questo ruolo è per te.
- Informazioni sulla squadra
- A proposito di te
- Forte gestione del tempo e competenze organizzative , in particolare la capacità di priorità in modo efficace quando i carichi di lavoro aumentano
- Questi sono ulteriori bello da avere:
- Per la Slovacchia l'intervallo di stipendio base per questa posizione è compreso tra i 1.400 e i 1.300 EUR al mese (per un ruolo a tempo pieno).
- Lo stipendio specifico offerto considera:
- Forniamo feedback a tutti i candidati via e-mail.
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Swiss Re per questa posizione?
Swiss Re indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Bratislava, SK. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swiss Re?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swiss Re durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Swiss Re?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swiss Re su swissre.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
