100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 1238
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100 risorse
- Chef Efz 100 m f d Spital Mannedorf Mannedorf
- Chef Efz 80 100 Concara Domicil Spitex Bern Bern
- Chef Efz 80 100 Senevita Erlenbach zh
- Chef Efz 80 100 Spital Nidwalden Stans
- Chef Efz 80 100 Spital Schwyz Schwyz
- Chef Efz 80 100 Until End of Year Tertianum Kirchdorf
- Chef Efz m f d 100 Temporary Roche Basel
- Chef Efz Personal Restaurant m f d Delica ag Birsfelden
- Chef Emplacement Entlisberg Stadt Zurich Zurich Cb18076b
- Chef Employee Restaurant 100 m f i Grand Resort Bad Ragaz Bad Ragaz
- Chef en 100 Senevita Munsingen be
- Chef en Finances Administration Stv de la Direction Spitex Thierstein Dorneckberg Breitenbach
- Chef en Formation Chef Stv en Deploiement Confederazione Svizzera Thun
- Chef en Informatique See Spital Horgen
- Chef en Operations Bls ag Bern
- Chef en Pierres Weisse Arena Gruppe Laax
- Chef en Poste Livit ag st Gallen
- Chef en Production Chef Dans la Cuisine Militaire Confederazione Svizzera Wangen an Der Aare
- Chef en Ressources Humaines Membre du Directoire Stadler Rail st Margrethen
- Chef en rh Partenaire d Affaires et Recrutement Tous Bkw Urdorf
- Chef en Rocaille Weisse Arena Gruppe Laax
- Chef en Service Hlk Tous Bkw Volketswil
- Chef en Service Juridique m f d Eth Zurich Zurich
- Chef en Service Technique Coop Genossenschaft Pratteln
- Chef en Service Technique Coop Genossenschaft Pratteln Basel Landschaft
- Chef Energie et Construction en Gros Latam Corso Division Miami Office Swiss re Miami fl us
- Chef Engagement Des Clients Inde Roche Mumbai
- Chef Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Chef Equipe a Alv Kantonale Verwaltung Zurich Zurich
- Chef Esecutivo 80 100 Zfv Unternehmungen Bern
- Chef Esecutivo m f d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Chef et ou Chef en Dietetique Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Chef Executif en 80 100 Zfv Unternehmungen Bern
- Chef f h d Societe Cooperative Migros Geneve Geneve
- Chef f wm d Ibis Budget 25hours Hotel Zurich Langstrasse Zurich Switzerland
- Chef Faculte Japon Swiss re Tokyo jp
- Chef fe Circulation Des Trains Ligne du Metro m1 tl Lausanne Lausanne
- Chef fe d 39 Antenne Rts Couleur 3 Srg Ssr Lausanne
- Chef fe d 39 Equipe Maintenance vd vs Equans Prilly
- Chef fe d Equipe a la Ferme 90 Stiftung Wagerenhof Uster
- Chef fe d Equipe Achats Construction Ffs Officine Ferrovie Federali Olten
- Chef fe d Equipe Assistant e s Chef fe s de Projet Ffs Officine Ferrovie Federali Renens vd
- Chef fe d Equipe Calibrage Decoupage Volaille Groupe Micarna Courtepin
- Chef fe d Equipe Calibrage Decoupage Volaille Groupe Micarna Courtepin F9i03k
- Chef fe d Equipe Centre de Controle Aclens Denner
- Chef fe d Equipe d Entretien Remplacant e Des Routes Cantonales Etat de Vaud Rossiniere
- Chef fe d Equipe de Production Ffs Officine Ferrovie Federali Yverdon Les Bains
- Chef fe d Equipe du Pole Interface 80 100 Cdi Evam Vaud ch
- Chef fe d Equipe Emballage Charcuterie Groupe Micarna Courtepin
- Chef fe d Equipe Emballage Charcuterie Groupe Micarna Courtepin Fjrv4p
- Chef fe d Equipe Encadrement et Securite Kantonale Verwaltung Zurich Affoltern am Albis
- Chef fe d Equipe Expedition Des Marchandises Aclens Denner
- Chef fe d Equipe Gestion Des Commandes et Des Projets Ffs Officine Ferrovie Federali Bern
- Chef fe d Equipe Maintenance Des Installations Ffs Officine Ferrovie Federali Biel Bienne
- Chef fe d Equipe Pour le Nettoyage de Nuit Groupe Micarna Courtepin
- Chef fe d Equipe Pour le Nettoyage de Nuit Groupe Micarna Courtepin Z5938b
- Chef fe d Equipe Pour Les Travaux de Pierre Naturelle Stellentreff ag Sursee Luzern
- Chef fe d Equipe Preparation Des Commandes Aclens Denner
- Chef fe d Equipe Production de Charcuterie Genossenschaft Migros Ostschweiz Gossau
- Chef fe d Equipe Production Secteur Des Vehicules de Man Uvre et Speciaux Ffs Officine Ferrovie Federali Biel
- Chef fe d Equipe Reception Des Marchandises Aclens Denner
- Chef fe d Equipe Retours et Recyclage Aclens Denner
- Chef fe d Equipe Sanitaire 80 100 Amstein Walthert Lausanne Anco45751
- Chef fe d Equipe Service Clientele Caisse et Fleurs Migros Delemont Societe Cooperative Migros Bale Delemont
- Chef fe d Equipe Stadt Zurich Zurich
- Chef fe d Equipe Transport Interne Groupe Micarna Courtepin
- Chef fe d Equipe Transport Interne Groupe Micarna Courtepin 60fwyt
- Chef fe d Equipe Travaux Ffs Officine Ferrovie Federali Renens vd
- Chef fe d Equipe Utilisation e Acquisition Region Zurich Metropole Ffs Officine Ferrovie Federali Zurich Altst
- Chef fe d Equipe Voie Ferree Ffs Officine Ferrovie Federali st Maurice
- Chef fe d Installations de Direction Dans la Region de Berne Adjoint au Chef Swiss Armed Forces Vtg Bern R2mif
- Chef fe d Objets Moyens et Petits Glaris Swiss Armed Forces Vtg Bern
- Chef fe d Unite Assurances Etat de Vaud Lausanne
- Chef fe d Unite Informatique Pour l Education Responsable du Projet de Migration Erp
- Chef fe d Unite Production Vehicules Ffs Officine Ferrovie Federali Yverdon Les Bains
- Chef fe d Unite Systemes de Management Des Batiments Smb Epfl Lausanne
- Chef fe de Bureau Etat de Fribourg ch
- Chef fe de Chancellerie Greffe Des Curatelles Etat de Vaud Lausanne
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Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Questo archivio conserva gli annunci pubblicati, comprese le offerte scadute. Una voce in questo elenco non indica che la posizione sia ancora aperta. Nella scheda trovi i dettagli conservati e lo stato della posizione; per le candidature attuali usa la bacheca delle offerte attive. Le informazioni storiche non costituiscono una nuova offerta del datore di lavoro.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.