Responsabile FP&A — Otis SA
NuovoCHF 124'000 - 167'500
Otis SA · Fribourg (FR)
- Località
- Fribourg
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 2 giorni fa
SalarioCHF 124'000 - 167'500
Panoramica
Questo ruolo funge da partner commerciale strategico per i team operativi e commerciali, fornendo informazioni finanziarie che guidano prestazioni, redditività e crescita a lungo termine.
- Questo ruolo funge da partner commerciale strategico per i team operativi e commerciali, fornendo informazioni finanziarie che guidano prestazioni, redditività e crescita a lungo termine.
- Data di pubblicazione: 2026-06-01Paese: SvizzeraUbicazione: Route de Moncor 12, CP 464, 1701 Friburgo Panoramica del ruolo: il responsabile FP&A è responsabile della guida delle attività di pianificazione finanziaria, previsione, budget e analisi per Otis Svizzera.
- Responsabilità chiave: pianificazione finanziaria e budget:
- Qualifiche, competenze e abilità:
- Laurea triennale o magistrale in contabilità, finanza o un campo correlato.
- Il candidato ideale combinerà un forte acume finanziario con la comprensione del business e la capacità di sfidare le ipotesi, identificare rischi e opportunità e supportare il processo decisionale basato sui dati.
Responsabilità principali
- Data di pubblicazione: 2026-06-01Paese: SvizzeraUbicazione: Route de Moncor 12, CP 464, 1701 Friburgo Panoramica del ruolo: il responsabile FP&A è responsabile della guida delle attività di pianificazione finanziaria, previsione, budget e analisi per Otis Svizzera.
- Responsabilità chiave: pianificazione finanziaria e budget:
- Guidare il budget annuale e i processi di previsione trimestrale, lavorando a stretto contatto con i team regionali, le vendite, l'assistenza e le operazioni.
- Consolidare i piani finanziari e preparare analisi di scenario per supportare le decisioni del management. Analisi e reporting delle prestazioni:
- Monitorare i principali parametri finanziari (ad esempio, ricavi, margine, OPEX, capitale circolante) e fornire informazioni utili alla leadership senior.
- Preparare report mensili sulle prestazioni, dashboard e analisi degli scostamenti rispetto al budget e alle previsioni. Supporto aziendale strategico:
- Collaborare con leader commerciali, di servizi e operativi per valutare le prestazioni aziendali e supportare iniziative strategiche come strategie di prezzo, ottimizzazione dei costi o investimenti di capitale.
- Fornire input finanziari per casi aziendali, gare d'appalto e proposte di investimento (ad esempio, progetti di modernizzazione, nuove installazioni o attività di fusione e acquisizione).
- Gestione del flusso di cassa e del capitale circolante:
- Supportare il monitoraggio e la previsione del flusso di cassa, degli incassi e del capitale circolante correlato ai progetti.
Requisiti principali
- Qualifiche, competenze e abilità:
- Laurea triennale o magistrale in contabilità, finanza o un campo correlato.
- Conoscenza sia del tedesco che dell'inglese.
- Il francese e l'italiano sono un vantaggio.
- Vasta esperienza in materia contabile e buona conoscenza delle pratiche contabili di costruzione, compresi i costi del lavoro, la percentuale di completamento e la gestione finanziaria basata sui progetti.
- Competenza con software di contabilità e competenze avanzate di Excel.
- Forti capacità di leadership, comunicazione e interpersonali per collaborare con i partner commerciali e i diversi dipartimenti di Otis Svizzera Se vivi in una città, è probabile che ti daremo un passaggio o svolgeremo un ruolo nel mantenerti in movimento ogni giorno.
- Otis è l'azienda leader a livello mondiale nella produzione, installazione e assistenza di ascensori e scale mobili.
- Muoviamo 2,4 miliardi di persone ogni giorno e manteniamo circa 2,4 milioni di unità clienti in tutto il mondo, il più grande portafoglio di servizi del settore.
- Potresti riconoscere i nostri prodotti in alcuni dei monumenti più famosi del mondo, tra cui la Torre Eiffel, l'Empire State Building, il Burj Khalifa e le Torri Gemelle Petronas!
- Contiamo 72.000 persone, tra cui ingegneri, esperti di tecnologia digitale, specialisti delle vendite e funzionali, nonché tecnici di fabbrica e sul campo, tutti impegnati a soddisfare le diverse esigenze dei nostri clienti e passeggeri in più di 200 paesi e territori in tutto il mondo.
- Siamo orgogliosi di essere un team globale diversificato con una comprovata eredità di innovazione che continua a essere il fondamento di un'azienda in rapida evoluzione e ad alte prestazioni.
Cosa offre l’azienda
- Il candidato ideale combinerà un forte acume finanziario con la comprensione del business e la capacità di sfidare le ipotesi, identificare rischi e opportunità e supportare il processo decisionale basato sui dati.
- Forniamo opportunità, formazione e risorse che costruiscono leadership e capacità nelle vendite, sul campo, nell'ingegneria e nei grandi progetti e il nostro programma di borse di studio per dipendenti è un notevole punto di orgoglio, attraverso il quale Otis sponsorizza i colleghi per conseguire lauree o programmi di certificazione.
- Oggi più che mai la nostra attenzione è rivolta alle persone.
- In quanto azienda globale fondata sulle persone, mettiamo le persone – passeggeri, clienti e colleghi – al centro di tutto ciò che facciamo.
- Siamo guidati dai nostri valori che chiamiamo i nostri Tre Assoluti: dare priorità alla sicurezza, all’etica e alla qualità in tutto ciò che facciamo.
- Se desideri saperne di più sui temi ambientali, sociali e di governance (ESG) in Otis, clicca qui.
- Entra a far parte del team Otis e aiutaci a #Buildwhatsnext!
- Otis è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità.
- Tutti i candidati qualificati riceveranno un corrispettivo per l'assunzione indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, disabilità o stato di veterano, età o qualsiasi altra classe protetta secondo la legge applicabile.
Contatti
- Per richiedere un alloggio nel completamento di una domanda di lavoro a causa di un'esigenza speciale o di una disabilità, contattaci all'indirizzo [email protected]. e Termini: fare clic su questo collegamento per leggere la Politica e i Termini
Dettagli ulteriori
- Consolidare i piani finanziari e preparare analisi di scenario per supportare le decisioni del management. Analisi e reporting delle prestazioni:
- Preparare report mensili sulle prestazioni, dashboard e analisi degli scostamenti rispetto al budget e alle previsioni. Supporto aziendale strategico:
- Collaborare con l'IT e il controllo per semplificare il flusso di dati e i sistemi di reporting (ad esempio ERP, strumenti BI). Governance e conformità:
Note e contenuto originale
- Consolidare i piani finanziari e preparare analisi di scenario per supportare le decisioni del management.
- Analisi e reporting delle prestazioni:
- Preparare report mensili sulle prestazioni, dashboard e analisi degli scostamenti rispetto al budget e alle previsioni.
- Supporto aziendale strategico:
- Collaborare con l'IT e il controllo per semplificare il flusso di dati e i sistemi di reporting (ad esempio ERP, strumenti BI).
- Governance e conformità:
