Gestionnaire de division: en formation professionnelle Construction et gestion de projet — Bühler Group
- Lieu
- Uzwil
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Êtes-vous enthousiaste à l'égard du développement des jeunes talents et souhaitez-vous façonner activement l'avenir de la formation professionnelle?
En collaboration avec le responsable de l'apprentissage, vous développerez des concepts de formation innovants, créerez des conditions optimales pour les apprenants et les employés et apporterez une contribution importante au succès de la réforme professionnelle Futuremem.
Vous combinez leadership, pensée stratégique et une forte orientation de service avec une passion pour l'éducation et les professions techniques. Tâches :
- Êtes-vous enthousiaste à l'égard du développement des jeunes talents et souhaitez-vous façonner activement l'avenir de la formation professionnelle?
- En collaboration avec le responsable de l'apprentissage, vous développerez des concepts de formation innovants, créerez des conditions optimales pour les apprenants et les employés et apporterez une contribution importante au succès de la réforme professionnelle Futuremem.
- Dans ce rôle de gestion polyvalent, vous assumez la responsabilité du personnel et de l'organisation dans les domaines de la construction et de la gestion de projets dans notre formation professionnelle.
Responsabilités principales
- Dans ce rôle de gestion polyvalent, vous assumez la responsabilité du personnel et de l'organisation dans les domaines de la construction et de la gestion de projets dans notre formation professionnelle.
Détails supplémentaires
- Vous combinez leadership, pensée stratégique et une forte orientation de service avec une passion pour l'éducation et les professions techniques.
- Ils maintiennent une coopération étroite avec les clients internes, les départements, les RH et les partenaires externes et soutiennent la formation professionnelle dans les activités de recrutement, les activités d'orientation professionnelle et les situations difficiles avec les apprenants
- Fortes compétences en communication en allemand et en anglais Droit aux congés annuels attractifs
- Temps suffisant pour les loisirs et les intérêts personnels - nous offrons de 25 à 30 jours de vacances par an selon l'année de la vie. Concept de mobilité attractive
- Nous offrons un OSTWIND ZVV / Z-Pass + demi-taxe pour 365 CHF + 400CHF crédit de transport en commun ainsi qu'un abonnement de première classe attrayant ou un parking gratuit. Restaurant du personnel VIVA
- Nous offrons à nos employés un menu de fitness quotidien à partir de 9.00 CHF. Régime de retraite financé par l'employeur
- Bühler Pensionskasse offre à ses salariés une caisse de retraite indépendante qui assure une retraite financière fiable: www.pk-buhler.ch Activités sportives
- Nous promouvons le sport par l'entraînement en circuit auto-organisé et des groupes de course ainsi que des bons de mise à jour et de fitness actif.
Notes et contenu original
- Fortes compétences en communication en allemand et en anglais
- Nous offrons:
- Droit aux congés annuels attractifs
- Temps suffisant pour les loisirs et les intérêts personnels - nous offrons de 25 à 30 jours de vacances par an selon l'année de la vie.
- Concept de mobilité attractive
- Nous offrons un OSTWIND ZVV / Z-Pass + demi-taxe pour 365 CHF + 400CHF crédit de transport en commun ainsi qu'un abonnement de première classe attrayant ou un parking gratuit.
- Restaurant du personnel VIVA
- Nous offrons à nos employés un menu de fitness quotidien à partir de 9.00 CHF.
- Régime de retraite financé par l'employeur
- Bühler Pensionskasse offre à ses salariés une caisse de retraite indépendante qui assure une retraite financière fiable: www.pk-buhler.ch
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Bühler Group pour ce poste ?
Bühler Group indique CHF 79 000 - 120 000 bruts par an pour ce poste à Uzwil. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Bühler Group ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Bühler Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Saint-Gall peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Bühler Group ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Bühler Group sur jobs.buhlergroup.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
