Responsable de la Fondation — EFG International AG

CHF 109 000 - 147 000
EFG International AG · Zurich (ZH)
Categoria: finance Contratto: permanent Salario: CHF 109 000 - 147 000
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Lieu
Zurich
Contrat
permanent
Publié
il y a 249 jours
SalaireCHF 109 000 - 147 000

Vue d’ensemble du poste

Résumé du poste Le

Gestionnaire du Fonds de Pension est chargé de la gestion et de l'administration du fonds de pension de l'entreprise, en veillant à respecter les réglementations en vigueur et à protéger les intérêts des employés des sociétés affiliées contre les conséquences économiques de la vieillesse, du décès et de l'incapacité.

Définition des règlements et paramètres actuariels sous-jacents au plan afin d'atteindre un équilibre financier à long terme

Responsabilités principales

  • Il/elle coordonne toutes les activités opérationnelles, financières et administratives du fonds de pension, conformément aux règlements de la fondation, aux politiques et aux dispositions légales. Tâches et Responsabilités
  • Responsabilité globale de la gestion administrative, technique-comptable et opérationnelle de la Fondation

Détails supplémentaires

  • Il/elle coordonne toutes les activités opérationnelles, financières et administratives du fonds de pension, conformément aux règlements de la fondation, aux politiques et aux dispositions légales. Tâches et Responsabilités
  • Suivi des développements réglementaires dans le domaine des retraites et mise à jour des procédures internes Supervision du système de contrôle interne
  • Fournir activement des conseils en matière de retraite à tous les assurés (employés actifs et retraités) Exigences et Qualifications
  • Connaissances avancées des outils informatiques pour la gestion et le reporting des retraites Compétences managériales

Notes et contenu original

  • Il/elle coordonne toutes les activités opérationnelles, financières et administratives du fonds de pension, conformément aux règlements de la fondation, aux politiques et aux dispositions légales.
  • Tâches et Responsabilités
  • Suivi des développements réglementaires dans le domaine des retraites et mise à jour des procédures internes
  • Supervision du système de contrôle interne
  • Fournir activement des conseils en matière de retraite à tous les assurés (employés actifs et retraités)
  • Exigences et Qualifications
  • Connaissances avancées des outils informatiques pour la gestion et le reporting des retraites
  • Compétences managériales
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose EFG International AG pour ce poste ?

EFG International AG indique CHF 109 000 - 147 000 bruts par an pour ce poste à Zurich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose EFG International AG ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec EFG International AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez EFG International AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de EFG International AG sur fa-eqai-saasfaprod1.fa.ocs.oraclecloud.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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