Senior Scientist QC — Lonza

NouveauCHF 83 500 - 126 500
Lonza · Visp (VS)
Categoria: quality Contratto: full-time Salario: CHF 83 500 - 126 500
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Lieu
Visp
Contrat
full-time
Publié
il y a 3 jours
SalaireCHF 83 500 - 126 500

Vue d’ensemble du poste

This position is based in Visp, Switzerland.

Relocation assistance is available for eligible candidates and their families.

Processus de candidature

  • now.
  • Lonza is a global leader in pharma and biotech manufacturing.
  • The company operates major production facilities in Visp (Valais), Basel, and Stein (Aargau), Switzerland.

Entreprise et contexte

  • As our GMP Compliance & Quality Improvement Lead, you will help strengthen quality and compliance across our Quality Control (QC) organization.
  • You will identify compliance gaps, guide investigations, and lead improvements that support reliable laboratory processes.
  • You will also share your expertise and help teams prepare for regulatory inspections. What you will get:
  • Opportunities to develop your career and lead meaningful quality improvements.
  • An inclusive and ethical workplace where your ideas are valued.
  • A competitive salary and compensation programs that recognize high performance. A range of lifestyle, family, and leisure benefits.
  • Explore our benefits in Visp. What you will do:
  • Assess QC processes against Good Manufacturing Practice (GMP) requirements, identify compliance risks, and implement lasting improvements.
  • Translate regulatory requirements into practical guidance on laboratory processes, data integrity, and documentation.
  • Support inspection readiness and regulatory inspections, advising QC teams on compliance questions.

Détails supplémentaires

  • You will also share your expertise and help teams prepare for regulatory inspections.
  • A competitive salary and compensation programs that recognize high performance. A range of lifestyle, family, and leisure benefits.
  • Explore our benefits in Visp.
  • Coach colleagues on GMP, quality risk management, and inspection readiness, encouraging shared responsibility for quality. What we are looking for:
  • German language is an advantage.

Notes et contenu original

  • What you will get:
  • A competitive salary and compensation programs that recognize high performance.
  • A range of lifestyle, family, and leisure benefits.
  • What you will do:
  • Coach colleagues on GMP, quality risk management, and inspection readiness, encouraging shared responsibility for quality.
  • What we are looking for:
  • About Lonza
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Lonza pour ce poste ?

Lonza indique CHF 83 500 - 126 500 bruts par an pour ce poste à Visp. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lonza ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lonza pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Valais ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Valais peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Valais ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Lonza ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lonza sur lonza.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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