Fachspezialist Logistik Koordination — Fresh Food & Beverage Group
- Lieu
- Bischofszell
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Logistik und verbindest Systemverantwortung, Analysen und Prozessoptimierung
Eine spannende Funktion für analytische Logistikprofis.
- Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Logistik und verbindest Systemverantwortung, Analysen und Prozessoptimierung
- Eine spannende Funktion für analytische Logistikprofis.
- Proaktive Analyse und Verbesserung von Logistikprozessen und selbständiges Einleiten von Massnahmen, z.B. in den Bereichen Disposition, Transportkosten, Bestandesqualität oder Gebindebewirtschaftung
- Aktive Kommunikation mit verschiedenen Anspruchsgruppen und Koordination von unterschiedlichen Interessen
- 2-3 Jahre: in Logistik/Supply Chain Management im industriellen Umfeld
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung: Weiterbildung im Bereich Logistik/Supply Chain
Responsabilités principales
- Proaktive Analyse und Verbesserung von Logistikprozessen und selbständiges Einleiten von Massnahmen, z.B. in den Bereichen Disposition, Transportkosten, Bestandesqualität oder Gebindebewirtschaftung
- Aktive Kommunikation mit verschiedenen Anspruchsgruppen und Koordination von unterschiedlichen Interessen
- Mitarbeit in den Bereichen Aussenlager-Disposition, Lohnbearbeitungsprozesse und Logistik-Controlling
- Mitarbeit und Umsetzung von anspruchsvollen Projekten im Logistik- und Prozessumfeld
- Stellvertretung des Fachgebietsleiters mit entsprechenden Kompetenzen
Exigences principales
- 2-3 Jahre: in Logistik/Supply Chain Management im industriellen Umfeld
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung: Weiterbildung im Bereich Logistik/Supply Chain
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freude an Zahlen, Prozessen und Zusammenhängen
- Routine im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP S/4, SAP EWM) Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse – mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
- Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
- Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max.
- CHF 1'000 pro Kurs).
- Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
Ce que l’entreprise offre
- Erfahrung in der Führung von Teams und im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen (intern/extern) von Vorteil Deutsch (fliessend) Cosa offriamo
Contacts
- Bewerbung & Kontakt Thomas Szokody Business Partner HR
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Détails supplémentaires
- Routine im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP S/4, SAP EWM) Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Erfahrung in der Führung von Teams und im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen (intern/extern) von Vorteil
Notes et contenu original
- Routine im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP S/4, SAP EWM)
- Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Deutsch (fliessend)
- Cosa offriamo
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Fresh Food & Beverage Group pour ce poste ?
Fresh Food & Beverage Group indique CHF 57 500 - 87 000 bruts par an pour ce poste à Bischofszell. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Fresh Food & Beverage Group ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Fresh Food & Beverage Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Thurgovie ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Thurgovie peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Thurgovie ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Fresh Food & Beverage Group ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Fresh Food & Beverage Group sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.