Administration Officer Liquidation & Diposal 60% - 100% (w/m/d) — RUAG AG

NouveauCHF 68 500 - 104 000
RUAG AG · Thun (BE)
Categoria: admin Contratto: other Salario: CHF 68 500 - 104 000
Postuler
Lieu
Thun
Contrat
other
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Hier
SalaireCHF 68 500 - 104 000

Vue d’ensemble du poste

  • Selbständige Abwicklung der allgemeinen und abteilungsspezifischen Korrespondenz, E-Mail-Kommunikation und Telefonate
  • Inhaltliche Pflege und technische Betreuung der Landing Page und Auktionsplattform
  • Erstellung, Verwaltung und Pflege von internen Vorlagen, Formularen und Präsentationsunterlagen, Protokollführung
  • Erfassung und Nachverfolgung von Fahrzeug-Ausserdienststellungen und Verkaufsprozessen
  • Verantwortlich für die täglichen Zahlungseingänge und Freigabe von Fahrzeugen und Material
  • Erstellung und Kontrolle von Rechnungen und Gutschriften
  • Verwaltung, Koordinierung und Ausführung von Mahnwesen
  • Administrative Unterstützung bei Ausschreibungen, Auktionen und Verkaufsprozessen
  • Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer administrativen, logistischen oder verkaufsorientierten Funktion
  • Kundenorientierte Denkweise
  • Hands on Mentalität, hohe Einsatzbereitschaft und selbständige Arbeitsweise
  • Fliessende Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse (Niveau mind. B2)
  • Begleitung und Unterstützung von Lernenden / Praxisbilder/in

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

So funktioniert unser Bewerbungsprozess

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Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess

  • Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
  • Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Stefanie Pascarella Talent Acquisition Specialist +41 58 461 75 62

Exigences principales

  • Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer administrativen, logistischen oder verkaufsorientierten Funktion Kundenorientierte Denkweise
  • Hands on Mentalität, hohe Einsatzbereitschaft und selbständige Arbeitsweise
  • Fliessende Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse (Niveau mind. B2)
  • Begleitung und Unterstützung von Lernenden / Praxisbilder/in

Ce que l’entreprise offre

  • Deine Vorteile
  • Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.
  • Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

Processus de candidature

  • Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
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Contacts

  • Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
  • Selbständige Abwicklung der allgemeinen und abteilungsspezifischen Korrespondenz, E-Mail-Kommunikation und Telefonate
  • Inhaltliche Pflege und technische Betreuung der Landing Page und Auktionsplattform
  • Erstellung, Verwaltung und Pflege von internen Vorlagen, Formularen und Präsentationsunterlagen, Protokollführung
  • Erfassung und Nachverfolgung von Fahrzeug-Ausserdienststellungen und Verkaufsprozessen
  • Verantwortlich für die täglichen Zahlungseingänge und Freigabe von Fahrzeugen und Material
  • Erstellung und Kontrolle von Rechnungen und Gutschriften
  • Verwaltung, Koordinierung und Ausführung von Mahnwesen
  • Administrative Unterstützung bei Ausschreibungen, Auktionen und Verkaufsprozessen Stefanie Pascarella Talent Acquisition Specialist
  • +41 58 461 75 62

Détails supplémentaires

  • Administrative Unterstützung bei Ausschreibungen, Auktionen und Verkaufsprozessen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer administrativen, logistischen oder verkaufsorientierten Funktion Kundenorientierte Denkweise
  • Fliessende Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse (Niveau mind.
  • Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel: Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
  • Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen . Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
  • Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren. Stefanie Pascarella Talent Acquisition Specialist

Notes et contenu original

  • Responsabilita
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer administrativen, logistischen oder verkaufsorientierten Funktion
  • Kundenorientierte Denkweise
  • Deshalb hast du bei uns viele Vorteile.
  • Dazu gehören zum Beispiel:
  • Processo di candidatura
  • So funktioniert unser Bewerbungsprozess
  • Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen .
  • Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
  • Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen.
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose RUAG AG pour ce poste ?

RUAG AG indique CHF 68 500 - 104 000 bruts par an pour ce poste à Thun. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose RUAG AG ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec RUAG AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez RUAG AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de RUAG AG sur jobs.ruag.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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