Infirmier Diplômé (e) — Kantonsspital Baselland (KSBL)
Vue d’ensemble du poste
Missions - Soins aux patients dans le modèle zonal sur le service avec environ 36 lits - Gestion d'une zone avec le groupe de patients attribué - Délégation appropriée des actions infirmières aux membres du personnel - Travail selon les principes de Lean Hospital dans une équipe chaleureuse et amicale composée de 40 collaborateurs • Exigences - Niveau de base : Diplôme d'infirmier(ère) diplômé(e) (HF, FH ou équivalent) - Idéalement : expérience dans un service d'urgence - Très souhaité : forte orientation patient et sens de l'organisation développé - Également : excellentes qualités de joueur d'équipe - Absolument : plaisir à travailler dans un quotidien hospitalier varié et dynamique Ce que nous offrons - Soutien complet : crèche à tarif réduit sur place, allocations parentales complètes, absences rémunérées en cas de garde d'urgence Contact - Département : Réadaptation - Taux d'emploi : 60-100% - KSBL Canton du Bas-Rhin — sites de Bruderholz, Liestal, Laufen. Environ 4'500 employés répartis sur 3 sites dans la région de Bâle
Cette fiche regroupe les informations essentielles de l'offre et les présente de manière structurée pour les frontaliers visant dans le canton de BL.
Avant de postuler, vérifiez la langue requise, le lieu réel du poste et le processus de sélection: certaines offres incluent des étapes internationales.
Comparez ce poste avec le coût de la vie local et la simulation du salaire net pour évaluer la viabilité économique réelle.
Description
Missions - Soins aux patients dans le modèle zonal sur le service avec environ 36 lits - Gestion d'une zone avec le groupe de patients attribué - Délégation appropriée des actions infirmières aux membres du personnel - Travail selon les principes de Lean Hospital dans une équipe chaleureuse et amicale composée de 40 collaborateurs • Exigences - Niveau de base : Diplôme d'infirmier(ère) diplômé(e) (HF, FH ou équivalent) - Idéalement : expérience dans un service d'urgence - Très souhaité : forte orientation patient et sens de l'organisation développé - Également : excellentes qualités de joueur d'équipe - Absolument : plaisir à travailler dans un quotidien hospitalier varié et dynamique Ce que nous offrons - Soutien complet : crèche à tarif réduit sur place, allocations parentales complètes, absences rémunérées en cas de garde d'urgence Contact - Département : Réadaptation - Taux d'emploi : 60-100% - KSBL Canton du Bas-Rhin — sites de Bruderholz, Liestal, Laufen. Environ 4'500 employés répartis sur 3 sites dans la région de Bâle
Cette fiche regroupe les informations essentielles de l'offre et les présente de manière structurée pour les frontaliers visant dans le canton de BL.
Avant de postuler, vérifiez la langue requise, le lieu réel du poste et le processus de sélection: certaines offres incluent des étapes internationales.
Comparez ce poste avec le coût de la vie local et la simulation du salaire net pour évaluer la viabilité économique réelle.
