Étape Service professionnel, expérience et orientation — SUPSI / DTI

CHF 85 500 - 150 000
SUPSI / DTI · Manno (TI)
Categoria: finance Contratto: part-time Salario: CHF 85 500 - 150 000
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Lieu
Manno
Contrat
part-time
Publié
il y a 18 jours
SalaireCHF 85 500 - 150 000

Vue d’ensemble du poste

Stagiaire au Service de carrière, d'expérience et d'orientation

La Haute école spécialisée de la Suisse italienne (SUPSI) propose un poste de stage d'une durée de 9 mois au sein du

Service de carrière, d'expérience et d'orientation (CEO)

Responsabilités principales

  • Au cours des 9 mois de stage au sein du Service CEO, le stagiaire contribue activement à la vie universitaire de la SUPSI : il participe à la conception, à la planification et à la mise en œuvre d’événements et d’activités destinés à la communauté étudiante, et mène des recherches sur des thèmes visant à développer l’offre de formation initiale. Responsabilités et activités

Exigences principales

  • Bachelor in Economia aziendale, Bachelor in Leisure Management o affini.
  • Buona padronanza dei principali sistemi informatici (pacchetto Microsoft Office).
  • Ottima conoscenza della lingua italiana, buona conoscenza di un’altra lingua nazionale e dell’inglese.
  • Buone capacità organizzative.
  • Disponibilità a lavorare in orari flessibili e ad assumere mansioni diversificate.
  • Spiccate capacità comunicative e relazionali, con predisposizione al lavoro in team e in autonomia.

Entreprise et contexte

  • Interesse per il marketing e l’organizzazione di eventi.

Détails supplémentaires

  • La Haute école spécialisée de la Suisse italienne (SUPSI) propose un poste de stage d'une durée de 9 mois
  • Prise de fonction : septembre 2026. Champ d’action et objectif du poste
  • Au cours des 9 mois de stage au sein du Service CEO, le stagiaire contribue activement à la vie universitaire de la SUPSI : il participe à la conception, à la planification et à la mise en œuvre d’événements et d’activités destinés à la communauté étudiante, et mène des recherches sur des thèmes visant à développer l’offre de formation initiale. Responsabilités et activités
  • Contribue à développer des activités et des événements destinés au corps étudiant de la SUPSI, en renforçant l’esprit de communauté et un environnement collaboratif.
  • Il élabore des statistiques et des rapports relatifs aux activités menées.
  • Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles, avec une aptitude au travail en équipe et en autonomie.
  • Contrat de travail à durée déterminée de 9 mois.
  • Pour toute information complémentaire, veuillez vous adresser à
  • responsable du Service CEO.

Notes et contenu original

  • La Haute école spécialisée de la Suisse italienne (SUPSI) propose un poste de
  • stage d'une durée de 9 mois
  • au sein du
  • Prise de fonction : septembre 2026.
  • Champ d’action et objectif du poste
  • Au cours des 9 mois de stage au sein du Service CEO, le stagiaire contribue activement à la vie universitaire de la SUPSI : il participe à la conception, à la planification et à la mise en œuvre d’événements et d’activités destinés à la communauté étudiante, et mène des recherches sur des thèmes visant à développer l’offre de formation initiale.
  • Responsabilités et activités
  • En particulier :
  • Profil recherché
  • La SUPSI offre
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose SUPSI / DTI pour ce poste ?

SUPSI / DTI indique CHF 85 500 - 150 000 bruts par an pour ce poste à Manno. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose SUPSI / DTI ?

Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec SUPSI / DTI pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin du permis G pour postuler à ce poste au Tessin en tant que frontalier italien ?

Oui, si vous résidez en Italie dans la zone frontalière des 20 km. L'employeur suisse dépose la demande de permis G à l'office cantonal des migrations du Tessin après signature du contrat — la première délivrance prend 2-6 semaines, puis renouvellement annuel automatique tant que l'emploi se poursuit. Un retour hebdomadaire à votre domicile italien est requis pour conserver le statut.

Comment postuler à ce poste chez SUPSI / DTI ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de SUPSI / DTI sur supsi.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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