Innovation Analyste - Graduate Programme 2027 — Swiss Re

NouveauCHF 79 000 - 134 500
Swiss Re · Zürich (ZH)
Categoria: IT Contratto: full-time Salario: CHF 79 000 - 134 500
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Lieu
Zürich
Contrat
full-time
Publié
Hier
SalaireCHF 79 000 - 134 500

Vue d’ensemble du poste

Emplacements : Fort Wayne, aux États-Unis Armonk, NY, USA

Commencez votre voyage vers une carrière enrichissante!

À propos du programme d'études supérieures de Swiss Re pour les jeunes talents

Responsabilités principales

  • Vous allez collaborer avec des équipes de Swiss Re pour transformer les idées en solutions pratiques, soutenir des initiatives stratégiques et vous faire découvrir des domaines tels que la souscription, les revendications, la transformation numérique, l'intelligence artificielle, la santé et le bien-être et l'engagement des clients. Vos responsabilités comprendront :

Processus de candidature

  • Intéressez-vous à l'innovation, à la transformation numérique, à l'IA, aux données, à l'automatisation ou aux technologies émergentes et à leur application aux défis commerciaux
  • Avoir un intérêt dans l'assurance, la réassurance, les services financiers, les soins de santé, la santé et le bien-être, ou les industries connexes
  • Être exposé à la pensée de conception, aux méthodologies agiles, à l'amélioration des processus, à la gestion de projet ou à des approches similaires de résolution de problèmes
  • Le salaire de base pour ce rôle est de 70 000 $.
  • Les candidats ayant obtenu un diplôme avancé peuvent être admissibles à une rémunération de base plus élevée.
  • Veuillez noter que les détails sur la rémunération indiqués ne tiennent compte que du salaire de base et ne comprennent pas les incitatifs à court terme ou d'autres avantages offerts.
  • Veuillez noter que les postes de diplômé et de stagiaire à Swiss Re ne sont pas éligibles au parrainage d'autorisation de travail aux États-Unis. À propos de Swiss Re
  • Suisse Re est l'un des principaux fournisseurs de réassurance, d'assurance et d'autres formes de transfert de risque fondé sur l'assurance, travaillant à rendre le monde plus résilient.

Détails supplémentaires

  • Fort Wayne, aux États-Unis
  • Vous allez collaborer avec des équipes de Swiss Re pour transformer les idées en solutions pratiques, soutenir des initiatives stratégiques et vous faire découvrir des domaines tels que la souscription, les revendications, la transformation numérique, l'intelligence artificielle, la santé et le bien-être et l'engagement des clients. Vos responsabilités comprendront :
  • Développez votre réseau professionnel et vos connaissances de l'industrie grâce à l'exposition à des clients, à la participation à des conférences, à des webinaires et à la collaboration avec des collègues de Swiss Re et de l'ensemble du marché. À propos de l'équipe :
  • En tant que diplômé, vous serez exposé à un large éventail d'équipes et de sujets tout en contribuant au travail qui combine stratégie, technologie, créativité et exécution réelle. Je cherchais des gens qui :
  • Veuillez noter que les postes de diplômé et de stagiaire à Swiss Re ne sont pas éligibles au parrainage d'autorisation de travail aux États-Unis. À propos de Swiss Re
  • Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler. Code de référence : 138970

Notes et contenu original

  • Emplacements :
  • Armonk, NY, USA
  • Vous allez collaborer avec des équipes de Swiss Re pour transformer les idées en solutions pratiques, soutenir des initiatives stratégiques et vous faire découvrir des domaines tels que la souscription, les revendications, la transformation numérique, l'intelligence artificielle, la santé et le bien-être et l'engagement des clients.
  • Vos responsabilités comprendront :
  • Développez votre réseau professionnel et vos connaissances de l'industrie grâce à l'exposition à des clients, à la participation à des conférences, à des webinaires et à la collaboration avec des collègues de Swiss Re et de l'ensemble du marché.
  • À propos de l'équipe :
  • En tant que diplômé, vous serez exposé à un large éventail d'équipes et de sujets tout en contribuant au travail qui combine stratégie, technologie, créativité et exécution réelle.
  • À propos de vous :
  • Je cherchais des gens qui :
  • Veuillez noter que les postes de diplômé et de stagiaire à Swiss Re ne sont pas éligibles au parrainage d'autorisation de travail aux États-Unis.
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Swiss Re pour ce poste ?

Swiss Re indique CHF 79 000 - 134 500 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Swiss Re ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Swiss Re pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Swiss Re ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Swiss Re sur swissre.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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