Testumgebung und Datenspezialist 100% (m/w/d) (Vertrag über unseren externen Lohnabrechnungspartner mit sofortigem Start für 11 Monate, mögliche Verlängerung) — Julius Baer
- Ort
- Zurich
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- —
Rollenüberblick
Bei Julius Bär feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie wirkungsvoll sein, unternehmerisch handeln, gestärkt werden und Werte jenseits von Wohlstand schaffen können.
Gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Wealth Managements.
Der Testumgebungs- und Datenspezialist ermöglicht die Bereitstellung hochwertiger
- Bei Julius Bär feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie wirkungsvoll sein, unternehmerisch handeln, gestärkt werden und Werte jenseits von Wohlstand schaffen können.
- Gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Wealth Managements.
- Bewährte Erfahrung im Testumgebungsmanagement und Testdatenlebenszyklusmanagement in Unternehmensumgebungen
- Kenntnisse im Entwurf, Aufbau, Überwachung und Wartung von Testumgebungen, einschließlich Auflösung von Konfigurationsdriften
Wichtige Anforderungen
- Bewährte Erfahrung im Testumgebungsmanagement und Testdatenlebenszyklusmanagement in Unternehmensumgebungen
- Kenntnisse im Entwurf, Aufbau, Überwachung und Wartung von Testumgebungen, einschließlich Auflösung von Konfigurationsdriften
- Koordinierende Umgebungsaktualisierungen, Datenanonymisierungszyklen und Sicherstellung der Datenkonsistenz in gepaarten Umgebungen
- Vertrautheit mit skalierten agilen Frameworks, insbesondere mit Agile Release Trains (ARTs) und Unterstützung von Scrum Teams
- Kompetenz mit Confluence zur Pflege einer umfassenden Dokumentation und Definition von Standardarbeitsanweisungen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit CI/CD-Ingenieuren, um Umgebungs- und Daten-Setups in automatisierte Release-Pipelines einzubetten
- Kompetenz bei der Fehlerbehebung von Zugriffs-, Konnektivitäts- und Defektproblemen neben der Ursachenanalyse
- Starker Kommunikator, der technische Themen an unterschiedliche Zielgruppen, einschließlich Stakeholdern und externen Partnern, klar erklären kann
- Proaktiver und kollaborativer Problemlöser, der Herausforderungen antizipiert und teamübergreifend effektiv daran arbeitet, Hindernisse zu lösen
- Kundenorientiert mit einem starken Gefühl der Eigenverantwortung, Scrum Teams als Kunden betrachten und Verantwortung für die Umweltbereitschaft übernehmen
- Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool.
- Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite.
Weitere Details
- Die Rolle ermöglicht es Scrum Teams auch durch Self-Service-Richtlinien, Tools, Automatisierung und Schulungen, die Lieferung zu beschleunigen und gleichzeitig Qualität und Compliance zu gewährleisten. IHRE HERAUSFORDERUNG Testumgebungsmanagement
- Produktionsdaten werden jedes halbe Jahr frisch anonymisiert und in Testumgebungen geladen), Patches, Upgrades und Incident-Auflösung gemäß Änderungskontrolle Umweltgovernance & Alignment
- Bereitstellung klarer, regelmäßiger Updates zur Umgebungsbereitschaft für Scrum Teams und Stakeholder Testdatenstrategie und Bereitstellung
- Sicherstellen, dass die Testdaten und Umgebungsanforderungen von Scrum Teams vollständig unterstützt werden Self-Service Enablement
- Sammeln Sie kontinuierlich Teamfeedback, um die Benutzerfreundlichkeit, Geschwindigkeit und Relevanz von Self-Service-Datenangeboten zu verbessern Support & Zusammenarbeit
- Handeln Sie als Eskalationspunkt für Umwelt- oder Datenhindernisse, die den Sprintfortschritt beeinflussen Funktionsübergreifende Koordinierung
Notizen und Originalinhalt
- Die Rolle ermöglicht es Scrum Teams auch durch Self-Service-Richtlinien, Tools, Automatisierung und Schulungen, die Lieferung zu beschleunigen und gleichzeitig Qualität und Compliance zu gewährleisten.
- IHRE HERAUSFORDERUNG
- Testumgebungsmanagement
- Produktionsdaten werden jedes halbe Jahr frisch anonymisiert und in Testumgebungen geladen), Patches, Upgrades und Incident-Auflösung gemäß Änderungskontrolle
- Umweltgovernance & Alignment
- Bereitstellung klarer, regelmäßiger Updates zur Umgebungsbereitschaft für Scrum Teams und Stakeholder
- Testdatenstrategie und Bereitstellung
- Sicherstellen, dass die Testdaten und Umgebungsanforderungen von Scrum Teams vollständig unterstützt werden
- Self-Service Enablement
- Sammeln Sie kontinuierlich Teamfeedback, um die Benutzerfreundlichkeit, Geschwindigkeit und Relevanz von Self-Service-Datenangeboten zu verbessern
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Julius Baer für diese Stelle?
Julius Baer gibt CHF 79'000 - 134'500 brutto pro Jahr für diese Position in Zurich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Julius Baer?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Julius Baer, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Julius Baer?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Julius Baer unter juliusbaer.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
