Recruiting Coordinator (befristet bis 31.12.2027) 80–100% — Eraneos Switzerland AG
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 23 Tagen
Vollständige Beschreibung
Eraneos ist eine internationale Beratungsgruppe für Strategie, Transformation und Technologie, die Unternehmen dabei unterstützt, in einer dynamischen digitalen Welt erfolgreich zu sein. Mit erstklassigen Expertinnen und Experten aus Business und Technologie befähigen wir unsere Kunden, neue Massstäbe für nachhaltige Transformationen zu setzen – von der Strategie bis zur Umsetzung. Ob bei der Gestaltung zukunftsfähiger Organisationen, der Erschliessung neuer Potenziale durch Daten und KI oder der Absicherung von Unternehmen durch ganzheitliche Cybersicherheit: Wir liefern Resultate pragmatisch und zielgerichtet. Unser Team von rund 1‘300 engagierten Mitarbeitenden ist in Büros in der Schweiz, Deutschland, den Niederlanden, Spanien, Portugal, Dänemark, Schweden, Österreich, Grossbritannien, Singapur und den USA vertreten und verbindet globale Perspektiven mit starken lokalen Wurzeln. An den Schweizer Standorten Zürich, Bern und Lausanne arbeiten rund 450 Mitarbeitende.
Das ist der Job
- Koordination von Interviews und Assessments zwischen Kandidat:innen, Hiring Managern und Partnern – auch wenn Kalender voll sind und sich Prioritäten kurzfristig verschieben
- Empfang und Betreuung der Kandidat:innen vor Ort, damit sie sich bei Eraneos von Anfang an gut aufgehoben fühlen
- Saubere Daten und reibungslose Abläufe in Workday: Bewerbungen erfassen, Status pflegen, Einladungen und Absagen versenden sowie Reportings vorbereiten
- Unterstützung in der Organisation von Karrieremessen, Hochschulanlässen und internen Recruiting-Events sowie Mitwirkung bei Stelleninseraten und LinkedIn-Beiträgen
- Rückhalt für das Recruiting-Team im Tagesgeschäft – mit eigenen Ideen, wie sich Abläufe schlanker gestalten und beschleunigen lassen
Dieser Job ist für dich, wenn
- Du eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium, eine HR-Assistenz-Weiterbildung oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst.
- Du erste Erfahrung in HR, Recruiting oder einer Assistenz- bzw. Koordinationsfunktion gesammelt hast, gerne in einer Beratung oder Agentur.
- Dienstleistung für dich selbstverständlich ist: Anfragen beantwortest du rasch, behältst bei vielen parallelen Terminen den Überblick und bleibst freundlich, wenn es hektisch wird.
- Du sorgfältig arbeitest und mit Personendaten diskret umgehst.
- Du stilsicher Deutsch und gut Englisch (mind. B2) sprichst und schreibst.
Als i-Tüpfelchen bringst du mit
- Erfahrung mit Workday oder einem anderen Bewerbermanagementsystem
- Erfahrung in einem Consulting- oder Agenturumfeld
Nicht alles erfüllt? Bewirb dich trotzdem – uns interessiert, was du mitbringst und wohin du willst.
Was uns wichtig ist Bei Eraneos zählt, was du bewegen willst. Auch wenn du nicht jede Anforderung vollständig erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Uns interessiert dein Mindset, deine Ideen und der Impact, den du schaffen möchtest. Vielfalt ist für uns eine Quelle von Wachstum und Inspiration. Wir freuen uns über jede Bewerbung.
Hüseyin Yalcin ist deine Ansprechperson und freut sich auf deine Direktbewerbung über unsere Webseite (CV, Diplome und Arbeitszeugnisse als PDF). Bewerbungen per E-Mail oder über Personaldienstleister werden nicht berücksichtigt.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Eraneos Switzerland AG für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Eraneos Switzerland AG mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Eraneos Switzerland AG?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Eraneos Switzerland AG, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Eraneos Switzerland AG?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Eraneos Switzerland AG unter eraneos.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.