Klinische:r Fachspezialist:in in der Klinik für Herzchirurgie 80-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)

CHF 73'500 - 111'500 (Schätzung)
Universitätsspital Zürich (USZ) · Zürich (ZH)
Categoria: Altro Contratto: Vollzeit Salario: CHF 73'500 - 111'500 (Schätzung)
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Ort
Zürich
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 74 Tagen
LohnCHF 73'500 - 111'500 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

USZ Campus

per sofort oder nach Vereinbarung, befristet für 6 Monate (Mutterschaftsvertretung) mit Option auf Entfristung

Für unsere herzchirurgische Bettenstation suchen wir eine motivierte, engagierte und tatkräftige Persönlichkeit, die unser interprofessionelles Team im Rahmen einer sechsmonatigen Mutterschaftsvertretung unterstützt. Sie erwartet eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit der Möglichkeit, Ihre fachlichen Kompetenzen einzubringen und weiterzuentwickeln. Bei gegenseitigem Interesse besteht die Option auf eine unbefristete Anstellung im Anschluss an die Mutterschaftsvertretung.

Ihre Hauptaufgaben

  • Durchführen von klinisch-medizinischen Tätigkeiten (Schreiben von EKGs, Entfernen von Pacemaker-Elektroden, Entfernen von Thoraxdrainagen)
  • Durchführung täglicher Visiten mit klinischer Untersuchung und Dokumentation
  • Generelle Betreuung der Patienten der herzchirurgischen Bettenstation in enger Abstimmung mit der Ärzteschaft
  • Führen von Patienten- und Angehörigengesprächen zur Erläuterung der Diagnose(n) und des Behandlungsplans
  • Organisation von Patientenverlegungen und Patientenüberweisungen inklusive Rehabilitationsanmeldungen
  • Verfassen verschiedener Berichte (Austrittsberichte, Überweisungsberichte, Verlegungsberichte)
  • Dokumentation der Ein- und Austritte der herzchirurgischen Bettenstation
  • Erstellung ärztlicher Verordnungen im Rahmen der delegierten Kompetenzen (bildgebende Diagnostik, Einzeluntersuchungen, Konsilien)
  • Erhebung der Anamnese und des klinischen Status bei Eintritt, Durchführen von Assessments
  • Fachliche und administrative Unterstützung des ärztlichen und nichtärztlichen Personals der herzchirurgischen Bettenstation
  • Mitwirken bei Prozessveränderungen (Weisungsanpassungen, Leitlinienanpassungen, Einführung neuer Prozesse)
  • Überprüfung und Vervollständigung der Aufklärungsunterlagen (z.B. Aufklärungsprotokolle, Generalkonsent)
  • First-Level-Support für Patienten und anderweitige Beteiligte der herzchirurgischen Bettenstation
  • Massnahmen der Gesundheitsförderung und Prävention
  • Wahrnehmen der Koordinationsfunktion im interdisziplinären Team

Ihr Profil

  • Abschluss als dipl. Pflegefachfrau / dipl. Pflegefachmann HF/FH
  • CAS Klinische:r Fachspezialist:in
  • Erfahrung in einem Akutspital, idealerweise in gleicher oder ähnlicher Funktion
  • Muttersprache Deutsch, Grundkenntnisse in Englisch, Französisch und/oder Italienisch von Vorteil
  • Guter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • Strukturierte Arbeitsweise mit hoher Selbstdisziplin und Eigeninitiative
  • Kommunikationsstarke, teamfähige Persönlichkeit

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Umgebung. In Ihrer Funktion unterstützen Sie das Team der herzchirurgischen Abteilung in diversen Bereichen und tragen auf vielfältige Weise dazu bei, dass sich unsere Patienten und deren Angehörige optimal aufgehoben fühlen. Dabei können Sie Prozesse und patientenzentrierte Abläufe aktiv mitgestalten und weiterentwickeln. Sie sind am Puls des Geschehens! Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis. Unsere Benefits

Kita vor Ort

In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze entlasten dich im Alltag.

Gesundheit

Wir unterstützen deine Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements, die dein Wohlbefinden fördern, bieten wir dir mit einem subventionierten Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.

Flexibilität

Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance: Knapp die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, und etwa 50% der Aufgaben lassen sich im Homeoffice erledigen – wenn es dein Berufsalltag zulässt.

Familienfreundlichkeit

Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren. Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (davon 16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (davon 2 Wochen mit vollem Lohn).

Weiterbildung & Entwicklung

Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg und unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Versicherungen

Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge und bieten attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.

Mobilität

Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder erhältst einen fixen Geldbetrag für ein Generalabonnement (GA) oder Halbtax PLUS.

Telefonie

Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements. Weitere Vorteile: Details

Berichte aus dem Berufsalltag

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Universitätsspital Zürich (USZ) für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Universitätsspital Zürich (USZ) mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Universitätsspital Zürich (USZ)?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Universitätsspital Zürich (USZ), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Universitätsspital Zürich (USZ)?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Universitätsspital Zürich (USZ) unter career012.successfactors.eu, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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