Kurzkursleitung (Stellvertretung) BK — Kantonale Verwaltung Zürich
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- Teilzeit, Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 10 Tagen
Vollständige Beschreibung
Kanton Zürich Bildungsdirektion Allgemeine Berufsschule Zürich Kurzkursleitung (Stellvertretung) BK 15 - 80% Die Allgemeine Berufsschule Zürich ist das Kompetenzzentrum für die Berufe der Gastronomie und Hotellerie. Daneben ist sie verantwortlich für die Grundbildung diverser weiterer Berufe und bietet auch Kurse im Weiterbildungsbereich an. Sie ist mit rund 2500 Lernenden und über 100 Lehrpersonen in 17 verschiedenen Berufen eine der grösseren Berufsfachschulen im Kanton Zürich. Ab Mitte Januar bis Mitte Juli wird eine Stellvertretung für den Berufskundeunterricht im Beruf Hotellerie-Hauswirtschaft EFZ mit einem Pensum im Umfang von rund 15 bis 80 % (4 bis 20 Lektionen) aufgrund einer individuellen Weiterbildung (IWB) sowie eines Mutterschaftsurlaubs gesucht. Die Anstellung erfolgt gemäss Mittelschul- und Berufsschullehrerverordnung als Kurzkursleitung. Ihre Aufgaben
- Sie unterrichten das Fach Berufskunde Hotellerie-Hauswirtschaft an der ABZH im Bildungsgang EFZ.
- Der Unterricht findet je nach Stundenplanung an allen Schultagen sowohl am Vormittag als auch am Nachmittag statt. Das konkrete Pensum sowie die Einsatzzeiten werden in Absprache festgelegt. Ihr Profil
- aufgeschlossene, teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz sowie hohem Engagement.
- selbständige, flexible und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Eigeninitiative.
- abgeschlossene Ausbildung als Berufskundelehrperson im Nebenamt von Vorteil.
- Fachausweis Bereichsleiter/in Hotellerie-Hauswirtschaft oder höher bzw. abgeschlossene Hotelfachschule
- Abgeschlossene Lehrbefähigung für Berufsfachschulen von Vorteil. Wir bieten Ihnen
- ein engagiertes Kollegium
- eine Arbeitsstelle an einer sich im Wandel befindlichen Schule an zentral gelegener Örtlichkeit nahe des HB Zürich
- Anstellungsbedingungen nach kantonalen Vorgaben Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen bis spätestens am 30. November 2026 ausschliesslich über das Online-Tool ein. Für Auskünfte steht Herr Roland Menzi (Abteilungsleiter, Tel 044 446 94 01, [email protected]) und Barbara Ochsner (Fachgruppenleitung, [email protected]) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.abzh.ch.
Pensum: 15-80%
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Kantonale Verwaltung Zürich für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Kantonale Verwaltung Zürich mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kantonale Verwaltung Zürich?
Diese Stelle ist eine Teilzeit und Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kantonale Verwaltung Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kantonale Verwaltung Zürich?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kantonale Verwaltung Zürich unter live.solique.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
