FaGe für die Hepatologie, Gastroenterologie und Endokrinologie 80-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 172 Tagen
Vollständige Beschreibung
USZ Campus
per sofort oder nach Vereinbarung
Wir sind eine Abteilung mit dem Schwerpunkt Hepatologie, Gastroenterologie und Endokrinologie. Wir betreuen unter anderem Patient:innen mit entzündlichen Darmerkrankungen, Stoffwechselerkrankungen sowie Patient:innen mit Leberzirrhose, die auf eine Transplantation warten.
Deine Hauptaufgaben
- Pflege und Betreuung von Patient:innen mit hepatolgischen, gastroenterologischen und endokrinologischen Krankheitsbildern im Tandem und in enger Absprache mit einer diplomierten Pflegefachperson im Früh- und Spätdienst
- Umgang mit komplexen, sich schnell verändernden Situationen
- Koordination der Patientenbetreuung im multiprofessionellen Team
- Kontinuierliche Weiterentwicklung deines Wissens und Weitergabe neuer Erkenntnisse im Team
Was zeichnet Dich aus?
- Du bist examinierte Fachperson Gesundheit oder schliesst demnächst die Ausbildung ab. Dabei konntest du erste Erfahrungen im Akutbereich machen
- Du suchst nach medizinisch komplexen Herausforderungen und schätzt die Dynamik schnell wechselnder Situationen
- Du bist verantwortungsbewusst und schätzt eine Arbeitsumgebung, die sich an klaren Richtlinien orientiert
- Enge Zusammenarbeit im Team, gegenseitige Hilfsbereitschaft und der Austausch von Wissen sind dir ein Anliegen
Was können wir Dir bieten?
- Ein dynamisches, spannendes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Fachkenntnisse auf universitärem Niveau kontinuierlich weiterentwickeln kannst
- Unser Team ist nicht nur hilfsbereit, sondern auch humorvoll und bunt gemischt. Wir legen grossen Wert auf unseren Teamgeist und unterstützen uns gegenseitig
- Eine positive Kultur der Zusammenarbeit mit gegenseitiger Unterstützung und Weitergabe von Wissen sind für uns zentral
- Wir erkennen und fördern das Potential aller Mitarbeitenden und bieten vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedene Richtungen
- In der Dienstplanung berücksichtigen wir individuelle Präferenzen und fördern damit die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis. Unsere Benefits
Kita vor Ort
In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze entlasten dich im Alltag.
Gesundheit
Wir unterstützen deine Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements, die dein Wohlbefinden fördern, bieten wir dir mit einem subventionierten Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität
Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance: Knapp die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, und etwa 50% der Aufgaben lassen sich im Homeoffice erledigen – wenn es dein Berufsalltag zulässt.
Familienfreundlichkeit
Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren. Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (davon 16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (davon 2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung
Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg und unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen
Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge und bieten attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität
Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder erhältst einen fixen Geldbetrag für ein Generalabonnement (GA) oder Halbtax PLUS.
Telefonie
Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements. Weitere Vorteile: Details
Berichte aus dem Berufsalltag
Pflege am USZ ist mehr als die Versorgung von Patientinnen und Patienten. 1300 Pflegefachpersonen aus 67 Nationen arbeiten in 27 Kliniken in einem Umfeld, das fachliche Tiefe, persönliche Entwicklung und einen starken Teamgeist verbindet. Was das im Alltag konkret heisst, erzählen Kolleginnen und Kollegen in unseren Berichten. Zu den Berichten Karriere und Entwicklung
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Universitätsspital Zürich (USZ) für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Universitätsspital Zürich (USZ) mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Universitätsspital Zürich (USZ)?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Universitätsspital Zürich (USZ), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Universitätsspital Zürich (USZ)?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Universitätsspital Zürich (USZ) unter career012.successfactors.eu, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.