Doktorand:in in der Abteilung Mediennutzung & Medienwirkung (Prof. Dr. Thomas N. Friemel) — Universität Zürich

Vollständige Beschreibung

IKMZ - Institut für Kommunikationswissenschaft und Medienforschung

Stellenantritt 1. März oder nach Vereinbarung, befristet

Am Institut für Kommunikationswissenschaft und Medienforschung der Universität Zürich (IKMZ) sind im Forschungsprojekt «Social Media Use and Self-Effects on Adolescents' Physical Activity» zwei Stellen als Doktorand:innen per 1. März 2027 oder nach Vereinbarung zu besetzen. Das Projekt wird von Prof. Dr. Thomas Friemel und Dr. Michelle Möri geleitet. Der Fokus liegt auf dem Einfluss des Erstellens und Teilens eigener Medieninhalte auf das Gesundheitsverhalten von Jugendlichen, (insbesondere im Bereich Sport und Fitness). Das Projekt erweitert mit der Analyse dieser «Selbsteffekte» die klassische Perspektive der Medienwirkungsforschung, welche bisher auf Rezeptionseffekte fokussiert. Ein wichtiges Ziel des Projekts ist es, negativen Effekten (z.B. negatives Körperbild, exzessives Training) mit passenden Massnahmen zu begegnen. Die Stellen sind zunächst auf vier Jahre befristet und in der Abteilung Mediennutzung und Medienwirkung (www.mediennutzung.ch), die sich in Forschung und Lehre insbesondere mit gesundheitsrelevanten Aspekten der Mediennutzung und Medienwirkung beschäftigt. Das IKMZ ist mit seinen rund 80 Mitarbeiter:innen eines der grössten kommunikationswissenschaftlichen Institute in Europa und stellt eine hervorragende Infrastruktur für Forschung und Lehre, ein inspirierendes akademisches Umfeld sowie ausgezeichnete Anstellungsbedingungen zur Verfügung. Die Universität Zürich bietet darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie vielfältige interdisziplinäre Kooperationsmöglichkeiten.

Aufgaben

• Mitarbeit im Forschungsprojekt und Zusammenarbeit in anderen Projekten im Kontext der Abteilung Mediennutzung und Medienwirkung
• Publizieren in führenden Fachzeitschriften und Präsentationen an internationalen Konferenzen
• Wissenschaftliche Weiterqualifikation (Promotion)
• Forschungstransfer

Die Anstellung erfolgt gemäss den Vorgaben der Universität Zürich und des Schweizerischen Nationalfonds zur Förderung der Wissenschaft.

Profil

• Master in Kommunikationswissenschaft oder einem angrenzenden Forschungsfeld, das für das skizzierte Forschungsprojekt von direkter Bedeutung ist (z.B. Psychologie)
• Fundierte Kompetenzen in empirischer Sozialforschung (insb. quantitative Methoden)
• Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team in einem anspruchsvollen Forschungsprojekt zu arbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse (aufgrund der Datenerhebung an Deutschschweizer Schulen) sowie Englischkenntnisse

Wir bieten

Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen und attraktiven Angeboten. Erfahre mehr unter: https://www.uzh.ch/de/explore/work.html.

Wir bieten

Vereinbarkeit Beruf und Privatleben

• Flexible Arbeitsmodelle (z.B. Teilzeitarbeit, Mobiles Arbeiten, Jobsharing)
• Kinderbetreuung bei der Stiftung kihz der UZH und ETH

Mehr Lernen und Entwicklung

• Vielfältige Weiterbildungsangebote der UZH und des Kantons Zürich
• Sprachenzentrum der UZH und ETH Zürich

Verpflegung

• Vergünstigte Verpflegung in den Mensen und Cafeterias der UZH
• Lunch-Check-Karte mit Verpflegungsbeitrag der UZH

Gesundheit

• Sonderkonditionen beim Akademischen Sportverband ASVZ
• Kostenlose saisonale Grippeimpfungen
• Entspannung im Relax Uniturm

Vergünstigungen

• Mobilität: Carsharing, Autovermietung, Parkplatz
• Digitalisierung: Geräte, Programme, Mobile-Abo

Anstellungsbedingungen

• Grundsätze der UZH
• Öffentlich-rechtliche Anstellung für die meisten Mitarbeitenden der UZH

International Services

• Unterstützungsangebote für Personen aus dem Ausland

Standorte

• Campus Zürich Zentrum, Zürich Irchel, Oerlikon und Schlieren
• Standorte Zürich West, Alter Botanischer Garten, Botanischer Garten und Lengg

Arbeiten an der UZH Als grösste Universität der Schweiz bietet die Universität Zürich eine Vielzahl von attraktiven Positionen in verschiedenen Fachbereichen und Berufsfeldern. Mit rund 10'000 Mitarbeitenden und aktuell 12 Berufsprofilen für Lernende bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenforschung und Bildung. Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten bei uns ein. Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeberin! Mehr → https://www.uzh.ch/de/explore/work.html Bitte bewerben Sie sich über unser Stellenportal www.jobs.uzh.ch.

Arbeiten an der UZH

Als grösste Universität der Schweiz bietet die Universität Zürich eine Vielzahl von attraktiven Positionen in verschiedenen Fachbereichen und Berufsfeldern. Mit rund 10'000 Mitarbeitenden und aktuell 12 Berufsprofilen für Lernende bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenforschung und Bildung. Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten bei uns ein. Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeberin! Mehr

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