Mitarbeiter:in AVOR/PPS — Stadler Rail
- Ort
- Wallisellen
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 21 Tagen
Vollständige Beschreibung
PROFIL
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, idealerweise in der Elektrotechnik, Signaltechnik oder der Schienenfahrzeugindustrie
- Weiterbildung zum Prozessfachmann/Prozessfachfrau (HF) oder ähnliche Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse in der Überführung von Engineering-Stücklisten in Fertigungs- und Montagestücklisten
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in PLM- und ERP-Systemen, vorzugsweise Teamcenter und SAP S/4 HANA
- Vertiefte Kenntnisse in SAP S/4HANA – PP/PEO
- Ausgeprägtes End-to-End Prozessverständnis entlang der Wertschöpfungskette in der Arbeitsvorbereitung und Produktion
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit starkem Umsetzungsfokus
- Sicheres und Adressanten gerechtes Kommunikationsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und faktenbasiert zu vermitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft in der Schweiz
AUFGABEN
- Überführung von Engineering Stücklisten in montage- und fertigungsgerechte Stücklisten
- Sicherstellung der Datenqualität und kontinuierliche Pflege produktionsrelevanter Stamm- und Planungsdaten
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Montageabläufen, Arbeitsplänen und Fertigungsaufträgen
- Gewährleistung der Aktualität und Qualität der Produktionsplanung in enger Abstimmung mit dem Produktionsleiter/in
- Steuerung, Überwachung und Koordination technischer Änderungen entlang des Änderungsprozesses, insbesondere bei Engineering Changes und Obsoleszenz-Themen
- Aktive Mitarbeit im Shopfloor Management sowie Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen zu Optimierung von Produktionsabläufen
- Verantwortung und Betreuung der Schnittstellen zwischen Engineering , Arbeitsvorbereitung , Produktion, Einkauf und Logistik
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung der Arbeitsvorbereitung unter Berücksichtigung effizienter Prozesse und Standards
- Unterstützung der Produktion bei der Analyse und Behebung von Materialengpässen sowie im Fehlteilemanagement
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Stadler Rail für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Wallisellen liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Stadler Rail mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Stadler Rail?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Stadler Rail, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Stadler Rail?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Stadler Rail unter careers.stadlerrail.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
