2027 Graduate Talent Program – P&C Chief Operations Office – Zurich — UBS

Vollständige Beschreibung

Deine Rolle Interessiert an der Arbeit im Finanzbereich, insbesondere mit Privatkunden in der ganzen Schweiz, aber nicht sicher, wo Sie anfangen sollen? Möchten Sie für ein Unternehmen mit einem wirklich globalen Footprint arbeiten?

Wir suchen ambitionierte Studenten, die an unserem Graduate Talent Program 2027 im Rahmen des Agile Delivery Organization Stream Be a Client in der Schweiz teilnehmen.

Sie erhalten

• Unterstützung strategischer Initiativen, die die Onboarding-, Service- und Self-Service-Funktionen der Kunden verbessern
• Unterstützung der Entwicklung von statischen Kundendaten und KI-gesteuerten Datenfähigkeiten zur Verbesserung der Datenqualität, Automatisierung und Kundenerfahrung
• Zusammenarbeit mit Geschäfts-, Technologie- und Produktteams, um unseren Kunden innovative Lösungen zu liefern
• Analyse des Kundenverhaltens, der digitalen Akzeptanz und der Markttrends, um umsetzbare Erkenntnisse zu generieren
• Beitrag zur Gestaltung und Einführung neuer digitaler Fähigkeiten und Kundenerfahrungen
• Aufbau eines starken Netzwerks in der gesamten UBS und gleichzeitiger Kontaktaufnahme mit der digitalen Transformation, agilen Arbeitsweisen und strategischen Initiativen in der gesamten Bank

Dein Team Sie arbeiten im Be a Client Stream innerhalb der Agile Delivery Organization von UBS. Unsere Vision ist es, Kundeninteraktionen vom ersten Touchpoint bis zum gesamten Client-Lebenszyklus so bequem wie möglich zu gestalten und nahtlose, schnelle und skalierbare Erlebnisse zu liefern.

Sie treten einem vielfältigen und internationalen Team bei, das über Geschäfts-, Technologie- und Produktfunktionen hinweg arbeitet, um kundenorientierte Lösungen und global verfügbare Funktionen bei UBS bereitzustellen. Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierliches Lernen stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit, um die digitale Transformation voranzutreiben und die Kundenerfahrung zu verbessern.

Vielfalt hilft uns, gemeinsam zu wachsen. Deshalb engagieren wir uns für die Förderung und Förderung von Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion. Es stärkt unser Geschäft und bringt Wert für unsere Kunden.

Ihre Expertise

Wir suchen einen Kandidaten, der

• ist ein neuer Absolvent (abgeschlossen in den letzten 24 Monaten)
• hat ihren Abschluss vollständig abgeschlossen und alle Abschlussanforderungen bis zum Startdatum des Programms erfüllt
• hat nicht mehr als zwei Jahre Vollzeit-Arbeitserfahrung
• hat einen wettbewerbsfähigen Mindest-GPA von 4,5 nach dem Schweizer Einstufungssystem
• hat Werte, die mit unseren übereinstimmen: fleißig, vertrauenswürdig, engagiert und kooperativ
• ist ein strategischer Denker mit starken Kommunikationsfähigkeiten
• ist motiviert, in einem Unternehmen mit hohen Anforderungen und engen Fristen zu arbeiten
• hat ausgezeichnete Englischkenntnisse
• Deutsch ist ein Plus
• kann belegen, wie verantwortungsvoller und effektiver Einsatz von KI Ergebnisse und Effizienz verbessern kann
• hat ein echtes Interesse an digitaler Transformation, Self-Service-Funktionen und Kundenerfahrung und ist bestrebt, zu innovativen Lösungen beizutragen, die Kundeninteraktionen nahtlos, schnell und skalierbar machen.

Startdatum: 1. Februar 2027

Wir suchen jemanden, der neugierig ist und in einem Geschäft gedeihen möchte, das nie aufhört, sich zu bewegen. Wir begrüßen alle Majors, aber es ist wichtig, ein Interesse an der Finanzindustrie zu haben. Wir wollen sehen, was Sie einzigartig macht und entdecken, was Sie in unser Team bringen können.

Ihr Programm Unser Graduate Talent Program ist 18 Monate lang und soll Ihnen helfen, die Fähigkeiten zu entwickeln, die Sie benötigen, um Ihre Karriere zu entwickeln. Zu Beginn führt Sie das Programm in unsere Firma ein, bietet professionelle und technische Schulungen und vermittelt Ihnen Kernkompetenzen und Kenntnisse des Personal- und Corporate Banking. Und von dort aus geht es weiter: Indem Sie von Ihren Kollegen lernen, haben Sie viele Möglichkeiten, neue Fähigkeiten zu entwickeln und Ihr Netzwerk aufzubauen. Sie haben die Möglichkeit, über Ihren Job hinaus zu sehen, indem Sie an einer oder mehreren Rotationen teilnehmen. Wenn Sie bereit sind, dort zu arbeiten, wo keine zwei Tage gleich sind, ist dieses Programm für Sie.

Über uns UBS ist ein weltweit führender Vermögensverwalter und die führende Universalbank der Schweiz. Wir bieten auch diversifizierte Asset-Management-Lösungen und fokussierte Investment-Banking-Funktionen. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist UBS in mehr als 50 Märkten auf der ganzen Welt präsent. Wir wissen, dass großartige Arbeit niemals allein geleistet wird. Deshalb stellen wir die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt von allem, was wir tun. Denn zusammen sind wir mehr als wir selbst. Möchten Sie mehr erfahren? Besuchen Sie ubs.com/careers.

Begleiten Sie uns Bei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren anhaltenden Erfolg vorantreiben. Wir widmen uns unserem Handwerk und setzen unsere Mitarbeiter leidenschaftlich an die erste Stelle, mit neuen Herausforderungen, einem unterstützenden Team, Wachstumsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, wenn möglich. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitern heraus, egal wo sie sich auf ihrer Karriere befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir erkennen auch an, dass großartige Arbeit niemals alleine getan wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Denn zusammen sind wir mehr als wir selbst. Wir setzen uns für die Inklusion von Behinderungen ein und wenn Sie während unseres gesamten Rekrutierungsprozesses angemessene Unterkünfte / Anpassungen benötigen, können Sie sich jederzeit an uns wenden.

Disclaimer / Policy Statements UBS ist ein Equal Opportunity Arbeitgeber. Wir respektieren und bemühen uns, jeden Einzelnen zu stärken und die verschiedenen Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unserer Mitarbeiter zu unterstützen.

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