2027 Graduate Talent Program - Gruppenliquidität und Finanzierungscontrolling — UBS

Vollständige Beschreibung

Deine Rolle Was passiert, wenn sich täglich Milliarden an Cashflows über eine globale Bank bewegen, und wie verstehen Sie das alles? Wie stellen Sie sicher, dass eine Bank über die richtige Liquidität und Finanzierung verfügt, um ihre Geschäfte zu unterstützen und gleichzeitig finanziell widerstandsfähig zu bleiben?

Treten Sie Group Liquidity & Funding (L & F) Controlling bei und finden Sie es heraus.

Wir suchen einen ehrgeizigen Absolventen, der an unserem Graduate Talent Program 2027 teilnimmt. Sie erhalten ein praktisches Engagement in wichtigen Liquiditäts- und Finanzierungsrahmen, einschließlich der Liquiditätsdeckungsquote (LCR) und der Nettostabilfinanzierungsquote (NSFR), und tragen gleichzeitig zu unseren täglichen Kontrollaktivitäten und Initiativen bei, die die Funktionsweise von Group Finance verändern. Vom Verständnis granularer Finanzdaten und der Stärkung der Kontrollen bis hin zur Vereinfachung von Prozessen und der Anwendung von KI zur Analyse komplexer Datensätze und zur Entwicklung neuer analytischer Ansätze haben Sie die Möglichkeit, zu erfahren, wie L & F von Ende zu Ende verwaltet wird.

Sie erhalten

• Aufbau von Know-how in Liquidität und Finanzierung, um ein praktisches Engagement in wichtigen Finanz- und Regulierungskennzahlen wie LCR und NSFR zu erlangen
• Unterstützung unserer laufenden L&F Controlling-Integrationsagenda, indem wir Transparenz über kritische Datenflüsse zwischen Systemen schaffen, granulare Daten in unsere zentrale Berechnungsumgebung integrieren, Kontrollen verbessern und Berechnungs- und Berichtsprozesse rationalisieren
• Entwicklung der Fähigkeit, komplexe Finanzdaten in klare Erkenntnisse umzuwandeln, in Zusammenarbeit mit Finanzteams und Geschäftsinteressenten weltweit
• Erstellung einer robusten Dokumentation der internen Kontrolle, Untersuchung von Problemen und Präsentation relevanter Themen für leitende Stakeholder
• Sehen Sie, wie Finanzinformationen die Entscheidungsfindung von Führungskräften unterstützen, auch innerhalb der CFO-Organisation der Gruppe und der CFO-Teams der Geschäftsabteilung
• Verwenden Sie KI-fähige Tools, um Forschung, Analyse und Abgleich zu beschleunigen und gleichzeitig ein fundiertes Urteilsvermögen und angemessene Kontrollen anzuwenden
• Unterstützung beim Entwurf und Prototypen neuer KI-fähiger Workflows, analytischer Anwendungen und Steuerungen

Dein Team Sie werden Teil des Liquidity & Funding Controlling Teams, das in Zürich arbeitet, innerhalb der Group Controlling Organisation. Wir sind ein internationales Team, das an der Schnittstelle von Finanzen, Treasury, Risiko, Regulierung, Daten und Technologie arbeitet. Wir verwandeln komplexe Finanzdaten und regulatorische Anforderungen in klare, zuverlässige Erkenntnisse, die die Entscheidungsfindung des Managements unterstützen und den finanziellen Ruf des Unternehmens schützen. Sie arbeiten mit Kollegen und leitenden Stakeholdern in der gesamten Gruppe zusammen, entwickeln fundiertes Know-how in Bezug auf Liquidität und Finanzierung und werden sich darüber im Klaren, wie sich Finanzinformationen von granularen Daten über Berechnung und Kontrollen bis hin zu Senior Management Reporting bewegen. Gleichzeitig helfen Sie uns, unsere Prozesse durch Vereinfachung, Automatisierung und KI intelligenter, transparenter und effizienter zu gestalten.

Ihre Expertise

Wir suchen einen Kandidaten, der

• einen Bachelor- oder Master-Abschluss abgeschlossen hat und alle Abschlussanforderungen bis zum Startdatum des Programms erfüllt hat; ein Hintergrund in Finanzen, Rechnungswesen, Wirtschaft, einer quantitativen Disziplin oder einem anderen Bereich, der starke analytische Fähigkeiten aufweist, wäre von Vorteil
• innerhalb der letzten 24 Monate abgeschlossen und verfügt über nicht mehr als zwei Jahre Vollzeit-Berufserfahrung
• hat eine starke akademische Erfolgsbilanz, mit einem Mindest-GPA von 4,5 auf der Schweizer Notenskala oder gleichwertig
• ist neugierig und analytisch eingestellt, arbeitet gerne mit Daten und kann offene Probleme strukturieren und quantitative Erkenntnisse mit Geschäftsentscheidungen verbinden
• Takes Ownership und folgt durch, kombiniert eine starke Liefermentalität mit Genauigkeit und Liebe zum Detail
• kritisch und konstruktiv denkt, nachdenkliche Fragen stellt und nach besseren Möglichkeiten sucht, Dinge zu tun
• ist anpassungsfähig und kann bei konkurrierenden Anforderungen effektiv priorisieren
• kommuniziert klar und arbeitet gerne mit Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Fachgebieten zusammen
• verfügt über praktische Erfahrung mit KI-fähigen Tools für die Datenanalyse und Problemlösung, einschließlich der Arbeit mit großen oder komplexen Datensätzen, und kann KI-generierte Outputs kritisch bewerten, anstatt sie einfach zu akzeptieren und dabei solide Urteils- und Verantwortungsprinzipien anzuwenden
• zeigt Integrität, Rechenschaftspflicht, Engagement und eine kollaborative Denkweise
• hat ausgezeichnete Englischkenntnisse
• Deutsch ist ein Vorteil

Startdatum: 1. Februar 2027

Ihr Programm Unser Graduate Talent Program ist 18 Monate lang und soll Ihnen helfen, die Fähigkeiten zu entwickeln, die Sie benötigen, um Ihre Karriere zu entwickeln. Zu Beginn stellt Ihnen das Programm unsere Firma vor, bietet professionelle und technische Schulungen und vermittelt Ihnen Kernkompetenzen und Kenntnisse im Bankwesen. Und von dort aus geht es weiter: Indem Sie von Ihren Kollegen lernen, haben Sie viele Möglichkeiten, neue Fähigkeiten zu entwickeln und Ihr Netzwerk aufzubauen. Sie haben die Möglichkeit, über Ihren Job hinaus zu sehen, indem Sie an einer oder mehreren Rotationen teilnehmen. Wenn Sie bereit sind, dort zu arbeiten, wo keine zwei Tage gleich sind, ist dieses Programm für Sie.

Über uns UBS ist ein weltweit führender Vermögensverwalter und die führende Universalbank der Schweiz. Wir bieten auch diversifizierte Asset-Management-Lösungen und fokussierte Investment-Banking-Funktionen. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist UBS in mehr als 50 Märkten auf der ganzen Welt präsent. Wir wissen, dass großartige Arbeit niemals allein geleistet wird. Deshalb stellen wir die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt von allem, was wir tun. Denn zusammen sind wir mehr als wir selbst. Möchten Sie mehr erfahren? Besuchen Sie ubs.com/careers.

Begleiten Sie uns Bei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren anhaltenden Erfolg vorantreiben. Wir widmen uns unserem Handwerk und setzen unsere Mitarbeiter leidenschaftlich an die erste Stelle, mit neuen Herausforderungen, einem unterstützenden Team, Wachstumsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, wenn möglich. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitern heraus, egal wo sie sich auf ihrer Karriere befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir erkennen auch an, dass großartige Arbeit niemals alleine getan wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Denn zusammen sind wir mehr als wir selbst. Wir setzen uns für die Inklusion von Behinderungen ein und wenn Sie während unseres gesamten Rekrutierungsprozesses angemessene Unterkünfte / Anpassungen benötigen, können Sie sich jederzeit an uns wenden.

Disclaimer / Policy Statements UBS ist ein Equal Opportunity Arbeitgeber. Wir respektieren und bemühen uns, jeden Einzelnen zu stärken und die verschiedenen Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unserer Mitarbeiter zu unterstützen.

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