Verkaufsstellenplaner*in (CAD-Zeichner*in) — migrolino
- Ort
- Suhr
- Vertrag
- part-time
- Veröffentlicht
- vor 35 Tagen
Rollenüberblick
Zusammen mit den Projektleitenden Bau übernimmst du den Bereich CAD-Planung und unterstützt bei zahlreichen Um- und Neubauten unserer migrolino-Shops.
- Zusammen mit den Projektleitenden Bau übernimmst du den Bereich CAD-Planung und unterstützt bei zahlreichen Um- und Neubauten unserer migrolino-Shops.
- Erstellung von Machbarkeitsstudien (Layouts)
- Erstellung von CAD-Planungen und dazugehörigen Prozessabwicklungen
- Mehrere Jahre: Innenarchitektur
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): kaufmännische Grundausbildung in der Baubranche mit technischen Kenntnissen
- Teamfähige, flexibel und belastbare Persönlichkeit Deutsch (verhandlungssicher) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo
Hauptaufgaben
- Erstellung von Machbarkeitsstudien (Layouts)
- Erstellung von CAD-Planungen und dazugehörigen Prozessabwicklungen
- Unterstützung bei Klein- und Neubauprojekten, in Zusammenarbeit mit den Projektleitenden Bau
- Selbständige Abklärungen von Gesetzlichen Grundlagen und Richtlinien
- Reporting der monatlichen Projekte (Umbauten/Sanierungsprojekte/Neuprojekte) Termin- und Kosteneinhaltungen
- Erfassung des technischen Zustands der Shops
Wichtige Anforderungen
- Mehrere Jahre: Innenarchitektur
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): kaufmännische Grundausbildung in der Baubranche mit technischen Kenntnissen
- Versierte CAD-Kenntnisse 2D/3D, sowie gute MS-Office Kenntnisse Erfahrung im Retail-Umfeld
- Flair für adressatengerechte Korrespondenzen
- Sehr hohe Selbständigkeit mit gutem Organisationstalent Sehr exakte und effiziente Arbeitsweise
- Zentraler Arbeitsort: Buslinie 1 fährt ab Aarau, Bahnhof alle 15 Minuten ins Wynenfeld.
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Möglichkeit zur räumlichen Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion.
- Berufliche Vorsorge: Wir sind bei der Migros Pensionskasse versichert: An-Anteil 8.5%, Ag-Anteil 17%.
- Du-Kultur: Unsere Werte werden durch die gelebte Du-Kultur unterstützt.
Was das Unternehmen bietet
- Teamfähige, flexibel und belastbare Persönlichkeit Deutsch (verhandlungssicher) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo
Kontakte
- Bewerbung & Kontakt Sabrina Friederich HR Business Partner & Teamleiterin HR-Administration 058 577 41 82 LinkedIn - xing
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.
- Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Fachgespräch In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt.
- Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Weitere Details
- Reporting der monatlichen Projekte (Umbauten/Sanierungsprojekte/Neuprojekte) Termin- und Kosteneinhaltungen
- Versierte CAD-Kenntnisse 2D/3D, sowie gute MS-Office Kenntnisse Erfahrung im Retail-Umfeld
- Sehr hohe Selbständigkeit mit gutem Organisationstalent Sehr exakte und effiziente Arbeitsweise
- Teamfähige, flexibel und belastbare Persönlichkeit Deutsch (verhandlungssicher) Französisch (von Vorteil)
- Bewerbung & Kontakt Sabrina Friederich HR Business Partner & Teamleiterin HR-Administration 058 577 41 82
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Notizen und Originalinhalt
- Reporting der monatlichen Projekte (Umbauten/Sanierungsprojekte/Neuprojekte)
- Termin- und Kosteneinhaltungen
- Versierte CAD-Kenntnisse 2D/3D, sowie gute MS-Office Kenntnisse
- Erfahrung im Retail-Umfeld
- Sehr hohe Selbständigkeit mit gutem Organisationstalent
- Sehr exakte und effiziente Arbeitsweise
- Teamfähige, flexibel und belastbare Persönlichkeit
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Französisch (von Vorteil)
- Cosa offriamo
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet migrolino für diese Stelle?
migrolino gibt CHF 62'000 - 94'000 brutto pro Jahr für diese Position in Suhr an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet migrolino?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit migrolino, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Aargau?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Aargau angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Aargau oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei migrolino?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von migrolino unter jobs.migros.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
