MPA Sekretariat Neonatologie 40-50% — Luzerner Kantonsspital (LUKS)

CHF 43'300 - 60'300 (Schätzung)
Luzerner Kantonsspital (LUKS) · Luzern (LU)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Teilzeit, Vollzeit Salario: CHF 43'300 - 60'300 (Schätzung)
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Ort
Luzern
Vertrag
Teilzeit, Vollzeit
Veröffentlicht
vor 108 Tagen
LohnCHF 43'300 - 60'300 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Das Kinderspital Zentralschweiz des Luzerner Kantonsspitals (LUKS) ist eines der grössten Kinderspitäler der Schweiz und versorgt die gesamte Region der Zentralschweiz auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeitenden setzen sich rund um die Uhr dafür ein, dass die Kinder, Jugendlichen und ihre Angehörigen messbar besser aufgehoben sind. Das LUKS mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an.

Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung. Aufgaben: • Mit Ihrer zuvorkommenden Art sind Sie das Aushängeschild der Neonatologie und Kinderintensivstation und die erste Anlaufstelle für die vielfältigen Anliegen von Familien, Besuchenden und Mitarbeitenden • Sie übernehmen verschiedene administrative Aufgaben, die Material- und Gerätebewirtschaftung sowie einen Teil der Medikamentenvorbereitung der beiden Abteilungen • Die Einhaltung von Standards ist für Sie eine Selbstverständlichkeit • Mit Ihrem Organisationstalent koordinieren Sie administrative und logistische Abläufe und sorgen für einen reibungslosen Stationsbetrieb Anforderungen: • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent EFZ und bringen Erfahrung im Umgang mit Medikamenten und Infusionen mit • Sie sind es gewohnt, selbständig und dienstleistungsorientiert zu arbeiten. • Sie sind offen für Veränderungen und verfügen über eine hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität. • Ihre exakte und zuverlässige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. Wir bieten: • Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Es besteht die Möglichkeit zur aktiven Gestaltung und Implementierung von neuen Prozessen im Neubau des Kinderspitals Zentralschweiz • Es erwarten Sie unternehmerischer und innovativer Teamgeist, ein modernes Führungsverständnis und eine offene Unternehmenskultur. • Dank unserer grossen Vielfalt an internen Bildungsangeboten profitieren Sie von einer zielgerichteten und individuellen Kompetenzentwicklung und – Förderung.
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Luzerner Kantonsspital (LUKS) für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Luzern liegt bei CHF 43'300 - 60'300 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Luzerner Kantonsspital (LUKS) mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Luzerner Kantonsspital (LUKS)?

Diese Stelle ist eine Teilzeit und Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Luzerner Kantonsspital (LUKS), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Luzern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Luzerner Kantonsspital (LUKS)?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Luzerner Kantonsspital (LUKS) unter recruitment.luks.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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