Leistungsspezialist:in Leistungsprüfung mit Französisch- oder Italienischkenntnissen, 100 % — Concordia

NeuCHF 74'500 - 127'000 (Schätzung)
Concordia · Luzern (LU)
Categoria: IT Contratto: Vollzeit Salario: CHF 74'500 - 127'000 (Schätzung)
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Ort
Luzern
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 2 Tagen
LohnCHF 74'500 - 127'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Sich auf die Arbeit freuen: 100 % gesund Geissensteinring 26, 6005 Luzern Du bist ehrgeizig und bildest dich gerne weiter? Dann starte deine Karriere bei der CONCORDIA. Wir verstärken unseren Bereich Leistungen und suchen dynamische, leistungsbereite und motivierte Menschen wie dich.

Das erwartet dich

  • Du bearbeitest ambulante und stationäre Leistungsfälle in den Bereichen KVG und VVG.
  • Leistungsansprüche kontrollierst und beurteilst du aus rechtlicher sowie medizinischer Sicht.
  • Du bearbeitest Kostengutsprachen.
  • Bei Leistungsfragen erteilst du mündlich oder schriftlich Auskunft.
  • Deine Ansprechpartner: Versicherte, Ärzte, Spitäler, Therapeuten sowie Mitarbeitende aus anderen Bereichen der CONCORDIA.

Das bringst du mit

  • Du verfügst über eine medizinische Grundausbildung (in einer Arztpraxis, Apotheke oder Drogerie) kombiniert mit einer kaufmännischen Weiterbildung (Handelsschule oder aus dem Gesundheitswesen).
  • Oder du hast eine kaufmännische Grundausbildung in der Versicherungsbranche oder im Spitalbereich absolviert.
  • Selbständig, speditiv, exakt und flexibel arbeiten? Dabei fühlst du dich wohl.
  • Du besitzt eine gute Auffassungsgabe.
  • Du schätzt ein dynamisches, vielseitiges sowie dienstleistungsorientiertes Umfeld genauso wie wir.
  • Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst über verhandlungssichere Kenntnisse in Italienisch oder Französisch.
  • Versierte MS Office Kenntnisse? Für dich kein Problem!

Dein Arbeitsort

Darum CONCORDIA

Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind. Darum CONCORDIA

Deine Vorteile

Arbeitszeit Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten. Aus- und Weiterbildung Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell. Pensionskasse Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen. Beteiligung Krankenversicherungsprämie Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien. Wertschätzung In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist. Ferien Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr. Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet. Auch im Jahr 2025 dürfen wir mit gutem Recht festhalten, dass wir zu den allerbesten Arbeitgeberinnen der Schweiz gehören.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Concordia für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Luzern liegt bei CHF 74'500 - 127'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Concordia mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Concordia?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Concordia, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Luzern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Concordia?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Concordia unter jobs.concordia.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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