Hauswart*in mit eidg. Fachausweis (80-100 %) — Stadt Luzern
- Ort
- Luzern
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 24 Tagen
Vollständige Beschreibung
Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess. Organisieren, Reinigen, Reparieren, Pflegen, Überwachen – du sorgst für einen reibungslosen Betrieb unserer städtischen Gebäude.
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung der Schulanlage und Aussenstandorte sowie die personelle und fachliche Führung des Reinigungspersonals (aktuell 5 Mitarbeitende)
- Kleinerer Reparaturarbeiten erledigst du selbstständig.
- Du organisierst und arbeitest bei der Gebäudereinigung mit.
- Für die Nutzungsanliegen in den Liegenschaften des eigenen Bereiches bist du Ansprech- und Koordinationsstelle
- Bei der Budgetierung arbeitest du aktiv mit und zeichnest für die Budgetkontrolle im eigenen Fachbereich verantwortlich.
- Themenbezogene Mitarbeit bei Um- und Neubauten, Sanierungen, Beschaffungen
- Du bist Ansprechpartner für Sicherheitsbelange (Brandschutz, EKAS)
Dein Profil
- Du verfügst über eine handwerkliche Grundausbildung (EFZ) und einen Abschluss als Hauswart*in mit eidg. Fachausweis.
- Du bringst mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Hauswart*in mit.
- Du besitzt gute Anwenderkenntnisse in MS-Office.
- Du bist eine gewinnende, teamfähige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen.
Weiteres zur Stelle
Arbeitsorte sind die Schulhäuser Utenberg und Unterlöchli Die Mitarbeitenden des Bereichs Management Betrieb sorgen täglich dafür, dass die stadteigenen Liegenschaften sauber, gepflegt und zuverlässig unterhalten sind. Die rund 200 Mitarbeitenden der Abteilung Immobilien entwickeln, projektieren, bauen, bewirtschaften, unterhalten und btreiben etwa 600 städtische Liegenschaften. Mit Schul- und Sportanlagen, Wohn- und Geschäftshäusern sowie dem Rat- und Stadthaus leistet die Abteilung einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt. Unsere Arbeit ist so abwechslungsreich wie unsere Gebäude vielfältig sind. Lohn Hauswartin 2, Lohnklassen 8-10 "Lohnsystem der Stadt" Familienfreundlich
Mutterschaftsurlaub
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub
20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein. Weitere Vorteile Über 2000 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Stadt Luzern für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Luzern liegt bei CHF 69'500 - 106'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Stadt Luzern mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Stadt Luzern?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Stadt Luzern, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Luzern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Stadt Luzern?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Stadt Luzern unter job.stadtluzern.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
