Appway Entwickler & Support – Client Lifecycle Management (CLM/KYC) — Union Bancaire Privée
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- vor 2 Tagen
Rollenüberblick
Mission
Bei UBP treten Sie dem CLM-Team (Client Lifecycle Management) bei, um Appway-Workflows (Onboarding, KYC-Reviews, Remediations) zu betreiben, zu stabilisieren und zu verbessern.
Die Rolle konzentriert sich in erster Linie auf Level 2 / Level 3 Support und Laufaktivitäten (80%), mit einer Entwicklungs- / Engineering-Komponente (20%) für Fixes, kleinere Verbesserungen und Industrialisierung.
- Mission
- Bei UBP treten Sie dem CLM-Team (Client Lifecycle Management) bei, um Appway-Workflows (Onboarding, KYC-Reviews, Remediations) zu betreiben, zu stabilisieren und zu verbessern.
- Technische
- Bewährte Beherrschung von Appway / FNZ Studio in Support / Run und Packaging / Deployment Kontexten.
Wichtige Anforderungen
- Technische
- Bewährte Beherrschung von Appway / FNZ Studio in Support / Run und Packaging / Deployment Kontexten.
- Anwendungsintegration: REST/SOAP APIs, JSON/XML.
- Beobachtbarkeit und SRE: Protokollierung, Metriken, Nachverfolgung, Alarmierung;
- Fähigkeit, Appway-Protokolle zu lesen / zu interpretieren.
- CI/CD und Versionskontrolle (Git, Pipelines), Multi-Umweltmanagement.
- Wissen über Banken-Ökosysteme ist ein Plus: Kernbanken, Screening (Sanktionen / PEP / unerwünschte Medien), ECM / Archivierung, IAM / SSO. Funktional
- Solider Bankhintergrund (Private Banking/Wealth Management bevorzugt).
- Nachgewiesene Erfahrung im CLM / KYC-Betrieb: Onboarding, regelmäßige Überprüfungen, Sanierungen;
- FATCA / CRS ist ein Plus.
- AML / KYC-Wissen: Risikobewertung, Due Diligence, Evidenz und Prüfbarkeit.
- Fähigkeit, geschäftliche Vorfälle in technische Hypothesen und Aktionspläne zu übersetzen. Soft Skills
Weitere Details
- Die Mission ist es, die Verfügbarkeit, Leistung und Compliance von Appway CLM-Lösungen zu gewährleisten und gleichzeitig gezielte Verbesserungen zu erzielen und die Bereitstellung mehrerer Umgebungen zu sichern. Hauptzuständigkeiten
- Gewährleistung der betrieblichen Compliance (Rückverfolgbarkeit, Prüfbarkeit, Datenschutz, Bankgeheimnis). Entwicklung & Engineering (20%)
- Beratung zu CLM-Prozessdesign und Appway-Implementierung Best Practices. Governance & Zusammenarbeit
- Wissen über Banken-Ökosysteme ist ein Plus: Kernbanken, Screening (Sanktionen / PEP / unerwünschte Medien), ECM / Archivierung, IAM / SSO.
- Fähigkeit, geschäftliche Vorfälle in technische Hypothesen und Aktionspläne zu übersetzen.
- Analytische Denkweise, Qualitätsfokus und Antrieb für kontinuierliche Verbesserung. Sprachen: fließend Englisch erforderlich;
- Französisch ist ein Asset. Schweizer Residenz obligatorisch
Notizen und Originalinhalt
- Die Mission ist es, die Verfügbarkeit, Leistung und Compliance von Appway CLM-Lösungen zu gewährleisten und gleichzeitig gezielte Verbesserungen zu erzielen und die Bereitstellung mehrerer Umgebungen zu sichern.
- Hauptzuständigkeiten
- Support & Run (80%)
- Gewährleistung der betrieblichen Compliance (Rückverfolgbarkeit, Prüfbarkeit, Datenschutz, Bankgeheimnis).
- Entwicklung & Engineering (20%)
- Beratung zu CLM-Prozessdesign und Appway-Implementierung Best Practices.
- Governance & Zusammenarbeit
- Ihr Profil
- Funktional
- Soft Skills
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Union Bancaire Privée für diese Stelle?
Union Bancaire Privée gibt CHF 63'000 - 107'500 brutto pro Jahr für diese Position in Root an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Union Bancaire Privée?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Union Bancaire Privée, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Luzern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Union Bancaire Privée?
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