Responsable de rayon (F/H/D) — Société coopérative Migros Genève

Vollständige Beschreibung

Möchten Sie eine Branche wachsen lassen, den Vertrieb entwickeln und Ihre Produktkompetenz weitergeben? Schließen Sie sich unserem Netzwerk in einer ehrgeizigen Expansionsphase an. Abhängig von Ihren Fachgebieten steuern Sie Ihren Radius, tragen zur Geschäftsentwicklung bei und begleiten täglich Teams. Jeder Tag ist eine Gelegenheit, Ihren Laden vorwärts zu bewegen und Ihren Fußabdruck zu hinterlassen.

Luogo di Lavoro: Migros Cooperative Society Genf, Migros Sales Network Genf, 1200 Genf

Mansioni

• Sie stellen die Verfügbarkeit von Produkten sicher, passen die Bestellungen an die Bedürfnisse des Feldes an und halten nur Bestände, um die Erwartungen der Kunden zu erfüllen und die Ergebnisse zu unterstützen.
• Sie steuern Ihren Produktsektor autonom, folgen Schlüsselindikatoren und treffen die richtigen Entscheidungen, um den Umsatz zu steigern und gleichzeitig ein effizientes Ressourcenmanagement zu gewährleisten.
• Sie heben Sortimente hervor, machen kommerzielle Aktionen live und verwandeln die Regale in echte Showcases, die Sie kaufen und zurückkommen wollen.
• Sie begrüßen, beraten und halten Kunden dank Ihrer Expertise. Sie geben klare Antworten und helfen, ein einfaches und angenehmes Einkaufserlebnis zu bieten.
• Sie geben Ihr Know-how an die Teams weiter, begleiten die Auszubildenden in ihrem Lernen und teilen gute Praktiken, um die Fähigkeiten des Kollektivs zu fördern.
• Sie arbeiten Hand in Hand mit den verschiedenen Sektoren des Netzwerks, bieten neue Ideen und setzen konkrete Maßnahmen um die Performance des Shops zu stärken.

erforderlich

• 1-3 Jahre in einer ähnlichen Position: mit Radiusmanagement und kleinem Teammanagement.
• Abgeschlossenes professionelles Lernen (CFC): Retail Manager
• Sie beherrschen ein oder mehrere Produktuniversen und können die Zahlen analysieren, um die Ergebnisse in konkrete Maßnahmen umzuwandeln, die den Verkauf und die Kundenzufriedenheit fördern.
• Sie ergreifen Initiativen, bleiben in Zeiten anhaltender Aktivität auf Kurs und finden pragmatische Lösungen, wenn Situationen Reaktionsfähigkeit und Effektivität erfordern.
• Sie erstellen leicht Verbindungen, teilen Ihr Wissen mit Begeisterung und mobilisieren Teams um gemeinsame Ziele in einem positiven und kooperativen Geist.
• Französisch (Gute Meisterschaft)

Cosa offeriamo

• Migros Bank: Zinsen zum Vorzugszinssatz und kostenlos für ein Sparkonto.
• Cumulus Punkte: Reduktion von 2% und 5% je nach Sortiment.
• Essen: Mahlzeitenrabatt von Fr.4 (ab Einkäufen von 10.-) in Migros Restaurants.
• Betriebsrente: Primärbeiträge, Beiträge ab 20 Jahren verdoppelt durch Migros und Vorruhestand ab 58 Jahren.

Contatto

Kandidat und Kontakt Michaël Lassère Talent Acquisition Spezialist

Rekrutierungsprozess

• Vorauswahl der Dateien: Wir überprüfen ständig die eingegangenen Bewerbungen, prüfen sie vor und leiten sie an den Manager weiter. Die Entscheidung, den Rekrutierungsprozess fortzusetzen oder abzuschaffen, wird telefonisch oder per E-Mail mitgeteilt. Rückgabezeit: bis zu 3 Wochen
• Persönlichkeits-/Leistungstest: Unter bestimmten Bedingungen führen wir einen zusätzlichen Schritt durch, den Persönlichkeitstest (BIP, Maßstabstest oder ähnliches), um die Auswahl zu unterstützen. Die Ergebnisse dieses Tests werden persönlich diskutiert und bilden die Grundlage für die weitere Auswahl. Rückgabezeit: bis zu 1 Woche
• Individuelles Video- oder Telefoninterview (FFB-Group): Wenn die Anzahl der Kandidaten groß ist, können wir ein individuelles Telefon- oder Videointerview arrangieren.
• Professionelles Interview: Während des professionellen Interviews stellt der Manager und / oder eine andere spezialisierte Person oder sogar das Team spezifische Fragen zum Wissen, um die Arbeit zu erledigen. Wenn möglich, dann gibt es mehr Zeit, den Arbeitsplatz und das Team in einer Broken-Stick-Diskussion kennenzulernen. Rückgabezeit: bis zu 3 Wochen
• Angebot und Vertragsabschluss (digital): Die wesentlichen Punkte des Vertrages werden nach unserem mündlichen Stellenangebot nochmals überprüft. Der Vertragsabschluss wird dann im gegenseitigen Einvernehmen initiiert, bevor er per E-Mail zur digitalen Signatur verschickt wird. Rückgabezeit: bis zu 1 Woche

Grado di occupazione: 80-100%

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