IT TT DEV / BA — Union Bancaire Privée

NeuCHF 63'000 - 107'500 (Schätzung)
Union Bancaire Privée · Geneva (GE)
Categoria: IT Contratto: Vollzeit Salario: CHF 63'000 - 107'500 (Schätzung)
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Ort
Geneva
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 63'000 - 107'500 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

T&T IT Developer / Business Analyst – Stellenbeschreibung Hauptzuständigkeiten Die Position kombiniert Softwareentwicklung, Geschäftsanalyse und Projektabwicklungsaktivitäten innerhalb der IT-Umgebung der Bank.

Als IT-Entwickler

  • Analysieren, schätzen und planen Sie technische, sicherheitstechnische und funktionale Anforderungen.
  • Entwerfen, Entwickeln, Testen und Implementieren von Lösungen gemäß den Standards und Verfahren der Bank.
  • Führen Sie eine klare, genaue und aktuelle technische und funktionale Dokumentation.
  • Implementieren und pflegen Sie Entwicklungs-, Test- und Bereitstellungstools und -prozesse.
  • Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Anwendungen, Prozessen und Entwicklungspraktiken.
  • Bereitstellung von Level 3-Unterstützung für Anwendungen innerhalb des zugewiesenen Umfangs, einschließlich der Analyse komplexer Vorfälle, der Lösung anwendungsbezogener Probleme, der Koordination mit Anbietern und der Teilnahme am Problemmanagement.
  • Arbeiten Sie mit IT-Teams, geschäftlichen Stakeholdern und Drittanbietern von Anwendungen zusammen.
  • Verwenden Sie die von der Bank genehmigten KI-Tools unter Einhaltung der geltenden Sicherheits-, Vertraulichkeits- und Datenschutzanforderungen.

Als Business Analyst

  • Unterstützen Sie Projektsponsoren und Unternehmensbeteiligte bei der Definition und Dokumentation ihrer Anforderungen.
  • Analysieren Sie funktionale Anforderungen, die von Benutzern, Sponsoren und anderen Stakeholdern gestellt werden.
  • Identifizieren Sie Geschäftsanforderungen, klären Sie Ziele und übersetzen Sie sie in klare und umsetzbare Spezifikationen.
  • Definieren und empfehlen Sie geeignete Lösungen in Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten, einschließlich Drittanwendungsteams.
  • Bereiten Sie Projektergebnisse und funktionale Spezifikationen in Übereinstimmung mit der Methodik und den Standards von UBP vor.
  • Vorbereitung, Erleichterung und Dokumentation von Workshops, um Anforderungen zu sammeln, Interessengruppen zusammenzuführen und die Projektabwicklung zu unterstützen.
  • Unterstützen Sie das Entwicklungsteam bei der technischen und funktionalen Analyse.
  • Koordinieren und Ausführen von Testaktivitäten, einschließlich System Integration Testing (SIT) und User Acceptance Testing (UAT).
  • Identifizieren, bewerten und überwachen Sie Projektrisiken, Probleme und Abhängigkeiten genau.
  • Festlegung und Weiterverfolgung geeigneter Minderungs- und Abwicklungspläne.
  • Unterstützen und trainieren Sie Benutzer während der Implementierung und nach dem Go-Live.
  • Beitrag zur Erstellung von Benutzerdokumentationen und Betriebsverfahren.

Technische Fähigkeiten

  • Vorgeschrieben:
  • Programmiererfahrung mit Java, einschließlich Java 8 oder höher.
  • Angular und Vue.js.
  • Starke SQL-Fähigkeiten sind erforderlich, einschließlich Erfahrung mit Oracle, Microsoft SQL Server und Sybase.
  • Erfahrung mit Versionskontrolltools (z. B. GIT) und automatischen Bereitstellungstools.
  • Ein Vorteil:
  • Wissen über APIs und Integrationstechnologien.
  • Kenntnisse über Cloud- oder Infrastrukturtechnologien wären von Vorteil.
  • Kenntnisse der Software-Test-Tools und Methoden.

Persönliche Fähigkeiten

  • Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, den Kommunikationsstil an verschiedene Zielgruppen anzupassen, einschließlich Geschäftsanwender, IT-Spezialisten und leitenden Stakeholdern.
  • Starke analytische Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Themen zu verstehen und sie klar zusammenzufassen.
  • Kunden- und serviceorientierte Denkweise.
  • Starke Fähigkeiten zur Problemlösung und Entscheidungsfindung.
  • Fähigkeit, einen Konsens zu schaffen und gleichzeitig Menschen, Prozesse und etablierte Verfahren zu respektieren.
  • Verpflichtung zur Erstellung einer klaren, genauen und benutzerfreundlichen Dokumentation.
  • Starke Bereitschaft zu lernen, zu verbessern und zum Team beizutragen.
  • Proaktiv, energisch und in der Lage, Eigenverantwortung für Initiativen zu übernehmen.
  • Streng, zuverlässig und verpflichtet, qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern.
  • Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv zu einer kollaborativen Teamumgebung beizutragen.
  • Autonom und in der Lage, mehrere Aufgaben gleichzeitig mit unterschiedlichen Prioritäten zu verwalten.

Ausbildung und Qualifikationen

  • Universitätsabschluss oder gleichwertige Qualifikation in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • Grundkenntnisse der Bank- und Finanzdienstleistungen sind erforderlich.
  • Professionelle Erfahrung in der Softwareentwicklung ist erforderlich.
  • Frühere Erfahrungen in der Geschäftsanalyse oder IT-Projektabwicklung wären von Vorteil
  • Fließend in Französisch und Englisch, mit ausgezeichneten schriftlichen und gesprochenen Kommunikationsfähigkeiten.

Erfahrung

Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise in der Banken- oder Finanzdienstleistungsbranche

Kernkompetenzen : Einhaltung der Werte des Unternehmens: Hingabe, Überzeugung, Agilität und Verantwortung - Einhaltung von Vorschriften und internen Richtlinien

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Union Bancaire Privée für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Geneva liegt bei CHF 63'000 - 107'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Union Bancaire Privée mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Union Bancaire Privée?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Union Bancaire Privée, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Genf angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Union Bancaire Privée?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Union Bancaire Privée unter ubp.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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