Content- & Marketingmanager/in 60 % — Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf
- Ort
- Bern
- Vertrag
- Teilzeit
- Veröffentlicht
- vor 17 Tagen
Vollständige Beschreibung
zurück zur Übersicht Content- & Marketingmanager/in 60 % Stellenantritt Per sofort oder nach Vereinbarung Beschäftigungsgrad
- 60%
Arbeitsort/Region BE-Bern Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n zuverlässige/n und engagierte/n Content- & Marketingmanager/in (60 %).
Ihre Aufgaben
- Marketingstrategie, Content-Planung und Corporate Design gezielt weiterentwickeln
- Inhalte für digital, Print und Events planen und zur richtigen Zeit publizieren
- Texte erstellen und redigieren, Bilder bearbeiten und Videos produzieren, die Botschaften unterstützen und die Zielgruppe begeistern
- Inhalte auf Website, Social Media und im Newsletter pflegen
- First-Level-Support unterstützen, Kundentelefone betreuen und Postfächer verwalten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Marketingausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Kreativ, analytisch und versiert in strategischem wie operativem Marketing
- Sicher im Umgang mit verschiedenen Kanälen und im Storytelling
- Organisationsstark, belastbar und lösungsorientiert
- Freundlich und professionell im Kundenaustausch
- Effizient, zuverlässig und flexibel einsetzbar
- Stilsicheres Deutsch und Verständnis für Schweizer Dialekt
Wir bieten Ihnen
- Teamevents und attraktive Produktvergünstigungen
- Sinnstiftende Arbeit mit Beitrag zur Nachhaltigkeit
- Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen
- Offenes und wertschätzendes Arbeitsklima
- Spannende Aufgaben in einem Teilzeitpensum
Sind Sie interessiert? Dann freut sich Herr Brian Kessler auf Ihre Unterlagen an [email protected] Jetzt Online bewerben Jetzt bewerben
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Bern liegt bei CHF 63'900 - 113'100 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Opus Personal AG, Zweigniederlassung Altdorf unter opus-personal.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
