Dipl. Pflegefachperson oder Fachperson Gesundheit in der Nachtwache 60-100% — Concara (Domicil & Spitex Bern)
- Ort
- Belp
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 53 Tagen
Rollenüberblick
Aufgaben
Wir suchen dich als Fachperson Gesundheit oder dipl.
Pflegefachperson für unser Nachtwachenteam.
- Aufgaben:
- Wir suchen dich als Fachperson Gesundheit oder dipl.
- Wir setzen auf Grade-Skill-Mix, die elektronische Pflegedokumentation ist bei uns Standard
- 5 Wochen Ferien, ab 45 Jahren 6 Wochen, ab 55 Jahren 7 Wochen
Was das Unternehmen bietet
- Wir setzen auf Grade-Skill-Mix, die elektronische Pflegedokumentation ist bei uns Standard
- 5 Wochen Ferien, ab 45 Jahren 6 Wochen, ab 55 Jahren 7 Wochen
- Funktions- und leistungsgerechte Entlöhnung sowie attraktive Sozialleistungen
- Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld
- Eigenverantwortliches Handeln in einem motivierten und fördernden Arbeitsklima
- Domicil bietet Seniorinnen und Senioren stationäre Dienstleistungen in Pflege und Betreuung an.
- Mit mehr als 20 Standorten und rund 1'600 Mitarbeitenden ist Domicil die Nummer 1 in der Langzeitpflege im Kanton Bern.
- Unter dem Dach von Concara engagieren wir uns gemeinsam mit der Spitex Bern für eine integrierte Rundumversorgung.
- Das Domicil Kompetenzzentrum Demenz Oberried mit ihren ca. 80 Bewohnern, ist umgeben von einer grossen Parkanlage mit verschiedenen Gartenwelten, die viel Raum für Bewegung ermöglichen.
- Miteinander pflegen wir einen achtsamen Umgang.
Weitere Details
- Wenn die Betreuung von Menschen mit Demenz für dich eine bereichernde und erfüllende Aufgabe ist und du gerne Verantwortung übernimmst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
- Ausbildung auf Tertiärstufe (FH, HF, DNII, AKP, PsyKP, KWS) oder auf Sekundarstufe (FaGe, FaBe, DNI, FASRK, Betagtenbetreuer:in, Hauspfleger:in u.a.) Erfahrung in der Langzeitpflege
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz Selbständigkeit und Eigeninitiative Flexibilität und Belastbarkeit Kommunikationsfähigkeit
Notizen und Originalinhalt
- Anforderungen:
- Ausbildung auf Tertiärstufe (FH, HF, DNII, AKP, PsyKP, KWS) oder auf Sekundarstufe (FaGe, FaBe, DNI, FASRK, Betagtenbetreuer:in, Hauspfleger:in u.a.)
- Erfahrung in der Langzeitpflege
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz
- Selbständigkeit und Eigeninitiative
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Wir bieten:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Concara (Domicil & Spitex Bern) für diese Stelle?
Concara (Domicil & Spitex Bern) gibt CHF 68'500 - 104'000 brutto pro Jahr für diese Position in Belp an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Concara (Domicil & Spitex Bern)?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Concara (Domicil & Spitex Bern), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Concara (Domicil & Spitex Bern)?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Concara (Domicil & Spitex Bern) unter jobs.domicilbern.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
