Associate Direktor, Tech Transfer and External Partnerships — CSL Behring
NeuCHF 94'500 - 143'000
CSL Behring · Bern (BE)
- Ort
- Bern
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
LohnCHF 94'500 - 143'000
Rollenüberblick
Der Associate Director of Technology Transfer & External Partnerships leitet die Planung und Durchführung von Technologietransferaktivitäten an externe Partner, darunter CDMOs, CMOs und strategische Mitarbeiter.
Diese Rolle sichert den erfolgreichen Transfer von Prozessen, Analysemethoden und Fertigungswissen unter Beibehaltung von Qualität, Compliance und Zeitplänen.
Die Position verwaltet auch externe Beziehungen, um Entwicklung, Skalierung und kommerzielle Fertigung über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg zu unterstützen. Technologietransferführerschaft:
- Der Associate Director of Technology Transfer & External Partnerships leitet die Planung und Durchführung von Technologietransferaktivitäten an externe Partner, darunter CDMOs, CMOs und strategische Mitarbeiter.
- Diese Rolle sichert den erfolgreichen Transfer von Prozessen, Analysemethoden und Fertigungswissen unter Beibehaltung von Qualität, Compliance und Zeitplänen.
Weitere Details
- Die Position verwaltet auch externe Beziehungen, um Entwicklung, Skalierung und kommerzielle Fertigung über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg zu unterstützen. Technologietransferführerschaft:
- Erfahrung bei der Unterstützung von behördlichen Einreichungen und Inspektionen Schlüsselkompetenzen Technische und operative Führung
- Externes Stakeholder- und Partnerschaftsmanagement Strategisches Denken und Ausführen Starkes Projekt- und Risikomanagement Funktionale Zusammenarbeit und Einfluss Qualitäts- und Compliance-Mentalität
Notizen und Originalinhalt
- Die Position verwaltet auch externe Beziehungen, um Entwicklung, Skalierung und kommerzielle Fertigung über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg zu unterstützen.
- Technologietransferführerschaft:
- Erfahrung bei der Unterstützung von behördlichen Einreichungen und Inspektionen Schlüsselkompetenzen
- Technische und operative Führung
- Externes Stakeholder- und Partnerschaftsmanagement
- Strategisches Denken und Ausführen
- Starkes Projekt- und Risikomanagement
- Funktionale Zusammenarbeit und Einfluss
- Qualitäts- und Compliance-Mentalität
