ASSISTANT STORE MANAGER M/W - Déc 26 to April 27 - 100% — Fusalp
- Ort
- Saanen
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 59 Tagen
Vollständige Beschreibung
Über Treten Sie dem Haus Fusalp bei
Gegründet 1952 in Annecy von zwei Schneidermeistern, hat Fusalp über 70 Jahre damit verbracht, Skibekleidung neu zu definieren, indem es technische Innovation, außergewöhnliche Handwerkskunst und zeitlose Eleganz kombiniert.
Heute bringt Fusalp Die Kunst des Berges zum Leben in den berühmtesten Bergregionen der Welt und internationalen Städten. Unsere Kollektionen bewegen sich nahtlos von den Pisten in die Stadt, geleitet von einer Überzeugung: Leistung und Eleganz sollten niemals getrennt werden.
Diese Rolle richtet sich an einen erfahrenen Premium-Einzelhändler, der schnell einsatzbereit ist, den Store Manager unterstützt und während der Winterspitze Vertrauen, Struktur und kaufmännisches Know-how mitbringt.
Stellenbeschreibung Führen Sie mit gutem Beispiel auf der Verkaufsfläche und liefern Sie eine außergewöhnliche Kundenerfahrung.
- Steigerung der Verkaufs-, Klientel- und Boutique-KPIs und Umwandlung von Leistungsindikatoren in konkrete Maßnahmen.
- Coach und Support Sales Associates durch tägliches Feedback und praktische Anleitung.
- Unterstützen Sie den Store Manager bei der Organisation der täglichen Aktivitäten und der Aufrechterhaltung starker betrieblicher Standards.
- Nehmen Sie bei Bedarf das Eigentum an der Boutique, einschließlich Öffnungs- und Schließverfahren.
- Sicherstellen, dass die visuellen Merchandising- und Präsentationsstandards von Fusalp konsequent eingehalten werden.
- Zusammenarbeit mit dem Team bei Lagerbeständen, Lieferungen, Auffüllung, Lagerbeständen und täglichen Operationen
Bevorzugte Erfahrung Was Ihnen zum Erfolg verhilft
Hier ist Erfahrung wichtig. Wir suchen jemanden, der bewährte Premium-Know-how im Einzelhandel mitbringt und das Team vom ersten Tag an unterstützt.
Dies ist eine praktische Führungsrolle. Sie führen von der Etage aus, bleiben in der Nähe von Kunden und dem Team und treten bei Bedarf in den Betrieb ein. In Spitzenzeiten erfordert die Boutique eine ruhige, entschlossene und zuverlässige Führung.
Must-Have
- Solide Erfahrung im Premium- oder Luxus-Handel.
- Bisherige Verantwortung für ein Team, einen Verkaufsbereich oder einen Boutique-Betrieb.
- Starkes Verständnis von Kundenbindung, Verkaufszielen und Einzelhandels-KPIs.
- Die Fähigkeit, andere zu coachen und die Teamleistung zu steigern.
- Vertrauen, Entscheidungen zu treffen und Besitz zu übernehmen, wenn der Store Manager abwesend ist.
- Englisch ist erforderlich.
- Verfügbarkeit einer flexiblen Rotation, einschließlich Wochenenden, Feiertagen und Spitzenhandelszeiten.
Nice-to-have
- Deutsch, Französisch oder jede weitere Sprache.
- Erfahrung in Luxusmode, Ski, Outdoor oder Performance-Bekleidung.
- Vorherige Assistant Store Manager oder Supervisor Erfahrung.
Was Sie lieben werden, hier zu arbeiten
- Saisonaler 100% Vertrag vom Dezember 2026 bis zum 15. April 2027.
- CHF 5.000 pro Monat + Bonus. Das Gehalt ist flexibel und kann basierend auf dem Profil, den Qualifikationen und der Erfahrung des Kandidaten angepasst werden.
- Führung, Produkt- und Kundenerfahrungsentwicklung.
- Die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in einer der strategischen Alpenboutiquen von Fusalp zu übernehmen.
Recruiting-Prozess Wenn Ihr Profil der Rolle entspricht, treffen Sie zuerst unser HR-Team, bevor Sie das Gespräch mit dem Boutique- und Einzelhandelsmanagement fortsetzen.
Zusätzliche Informationen
- Vertragsart: Vorübergehend (zwischen 5 und 5 Monaten)
- Startdatum: 1. Dezember 2026
- Standort: Saanen
- Erfahrung: > 5 Jahre
- Gehalt: 5333 € / Monat
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Fusalp für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Saanen liegt bei CHF 109'000 - 167'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Fusalp mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Fusalp?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Fusalp, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Fusalp?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Fusalp unter fusalp.welcomekit.co, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.