Lead Expansion & Lease Switzerland — Valora Group
- Ort
- Muttenz
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 60 Tagen
Vollständige Beschreibung
Aufgaben, die Dir gefallen werden
- Umsetzung der Expansionsstrategie mit Schwerpunkt auf Neueröffnungen und Optimierung bestehender Standorte für unsere Retail und Food Service Formate in der Schweiz
- Suche, Analyse und Bewertung neuer Standorte hinsichtlich ihrer Wirtschaftlichkeit und Eignung
- Führen der Mietabteilung, Überwachung der SOX-Kontrollen und Pflege der Verträge im Tradenet-System
- Verhandlung und Abschluss von Mietverträgen mit Vermietern und Eigentümern zur Sicherstellung optimaler Konditionen
- Fachliche und disziplinarische Führung des Expansions- und Mietteams (Expansion sowie administrative Unterstützung im Leasemanagement) zur Umsetzung der Expansionsstrategie
- Koordination und Management von Projekten im Zusammenhang mit der Eröffnung neuer Verkaufsstellen
- Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung, um Trends und Expansionsmöglichkeiten zu identifizieren
- Erstellung und Überwachung von Budgets für Expansionsprojekte sowie Sicherstellung der Einhaltung finanzieller Vorgaben
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (u.a. Bau, Verkauf, Facility Management und Controlling), externen Partnern und Behörden, um den Expansionsprozess effizient zu unterstützen Voraussetzungen, die Du mitbringst
- Nachgewiesene Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt auf Expansion und Leasemanagement im Detailhandel und Convenience Geschäft
- Ausgeprägter Unternehmergeist, hohe Kundenorientierung und Durchsetzungsstärke sowie Erfahrung in der Führung von Teams
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches und vernetztes Denken
- Freude, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil Vorteile, die wir Dir bieten
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität
- Eine DU-Kultur
- Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten
- Faire Anstellungsbedingungen
- Homeofficeregelung
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Valora Group für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Muttenz liegt bei CHF 65'500 - 88'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Valora Group mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Valora Group?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Valora Group, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Basel angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Valora Group?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Valora Group unter recruitingapp-2538.umantis.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
