Guida tecnica .NET — Talan
- Località
- Genève
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Lavorare a stretto contatto con il Leader Tecnico Interno per allineare le scelte tecniche con gli obiettivi del progetto.
Definire le linee guida tecniche e garantire la loro efficace attuazione.
Sii il riferimento tecnico ai team di sviluppo. Architettura e design
- Lavorare a stretto contatto con il Leader Tecnico Interno per allineare le scelte tecniche con gli obiettivi del progetto.
- Definire le linee guida tecniche e garantire la loro efficace attuazione.
- Attività
- Sostenere gli sviluppatori nel loro sviluppo di competenze e promuovere la condivisione di buone pratiche. Qualità e sviluppo
- Superare gli sviluppi e garantire il rispetto degli standard di qualità.
Responsabilità principali
- Attività
Requisiti principali
- Sostenere gli sviluppatori nel loro sviluppo di competenze e promuovere la condivisione di buone pratiche. Qualità e sviluppo
- Superare gli sviluppi e garantire il rispetto degli standard di qualità.
- Condurre le recensioni dei codici e i team di supporto su argomenti tecnici complessi.
- Assicurare prestazioni, sostenibilità e sicurezza degli sviluppi. Comunicazione e coordinamento
- Assicurare una comunicazione fluida con diversi stakeholder.
- Condividere i progressi, i rischi identificati e le soluzioni proposte.
- Contribuire a un buon coordinamento tra team tecnici e interlocutori aziendali. Esperienza
- Almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo .NET.
- Un'esperienza confermata come Leader Tecnico, Lead Sviluppatore o Software Architect.
- Esperienza nella trasformazione o riprogettazione di applicazioni complesse. Competenza tecnica
- Eccellente padronanza di C#, ASP.NET e Entity Framework.
- Forte conoscenza di architetture applicative, API e servizi web.
Contatti
- In qualità di Technical Lead .NET, sarai responsabile della definizione e dell'attuazione delle linee guida tecniche del progetto accompagnando quotidianamente i team di sviluppo: Leader tecnico
Dettagli ulteriori
- In qualità di Technical Lead .NET, sarai responsabile della definizione e dell'attuazione delle linee guida tecniche del progetto accompagnando quotidianamente i team di sviluppo:
- Sii il riferimento tecnico ai team di sviluppo. Architettura e design
- Assicurare la coerenza tecnica dell'intera piattaforma.
- Sostenere gli sviluppatori nel loro sviluppo di competenze e promuovere la condivisione di buone pratiche. Qualità e sviluppo
- Assicurare prestazioni, sostenibilità e sicurezza degli sviluppi. Comunicazione e coordinamento
- Contribuire a un buon coordinamento tra team tecnici e interlocutori aziendali.
- Esperienza nella trasformazione o riprogettazione di applicazioni complesse. Competenza tecnica
- Buona comprensione dei problemi di prestazioni, sicurezza e scalabilità delle applicazioni.
Note e contenuto originale
- Leader tecnico
- Sii il riferimento tecnico ai team di sviluppo.
- Architettura e design
- Gestione del team
- Sostenere gli sviluppatori nel loro sviluppo di competenze e promuovere la condivisione di buone pratiche.
- Qualità e sviluppo
- Assicurare prestazioni, sostenibilità e sicurezza degli sviluppi.
- Comunicazione e coordinamento
- Esperienza
- Esperienza nella trasformazione o riprogettazione di applicazioni complesse.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Talan per questa posizione?
Talan indica CHF 97'500 - 165'500 lordi annui per questo ruolo a Genève. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Talan?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Talan durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Talan?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Talan su jobs.smartrecruiters.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
