Comptable (H/F) 80% - CDD — Groupe E
- Lieu
- Granges-Paccot
- Contrat
- part-time
- Publié
- il y a 2 jours
Vue d’ensemble du poste
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau.
Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
La Direction Finances et informatique apporte son expertise dans la gestion financière de l’entreprise, des achats et du patrimoine ainsi que les services informatiques.
- Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau.
- Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
- Vous appréciez les responsabilités et avez envie de gérer la comptabilité de petites sociétés de manière autonome ?
Responsabilités principales
- Vous appréciez les responsabilités et avez envie de gérer la comptabilité de petites sociétés de manière autonome ?
Processus de candidature
- Vérifier l’application de la LTVA et procéder aux contrôles y relatifs en vue d’établir le décompte TVA.
- Assurer les tâches de fiscalité courante de la société (déclaration d'impôt, calcul de provision).
- Participer activement aux diverses tâches de la comptabilité analytique, notamment à l’élaboration du reporting mensuel et du budget en collaboration avec le controlling. Profil :
- CFC d’employé de commerce ou autre formation jugée équivalente
- Expérience professionnelle de minimum 5 ans dans un poste similaire idéalement dans un environnement industriel.
- Parfaite maîtrise des règles comptables suisses, complétée de connaissances du référentiel Swiss GAAP RPC. Ce que nous vous offrons :
- Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
Contacts
- Contactez Sébastien Guisan Responsable Comptabilité financière au 026 352 53 21
- Intéressé·e ?
- Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous. Ressources Humaines Brice Muller Rechercher des offres d’emploi similaires: Unsere offene Stellen, Postes vacants
- Gestionnaire de consentements pour les cookies
- S’ouvre dans un nouvel onglet.
Détails supplémentaires
- Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche pour une mission de durée déterminée jusqu’au 30 juillet 2027 de notre futur∙e :
- Participer activement aux diverses tâches de la comptabilité analytique, notamment à l’élaboration du reporting mensuel et du budget en collaboration avec le controlling.
- Parfaite maîtrise des règles comptables suisses, complétée de connaissances du référentiel Swiss GAAP RPC. Ce que nous vous offrons :
- Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous. Ressources Humaines Rechercher des offres d’emploi similaires: Unsere offene Stellen,
Notes et contenu original
- Parfaite maîtrise des règles comptables suisses, complétée de connaissances du référentiel Swiss GAAP RPC.
- Ce que nous vous offrons :
- Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous.
- Ressources Humaines
- Brice Muller
- Rechercher des offres d’emploi similaires:
- Unsere offene Stellen,
- Postes vacants
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Groupe E pour ce poste ?
Groupe E indique CHF 54 800 - 83 200 bruts par an pour ce poste à Granges-Paccot. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Groupe E ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Groupe E pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Fribourg ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Fribourg peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Groupe E ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Groupe E sur job.groupe-e.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
