Chef de département des services de probation et d'exécution — Kantonale Verwaltung Zürich

CHF 101 500 - 154 000
Kantonale Verwaltung Zürich · Zürich (ZH)
Categoria: Amministrazione Pubblica Contratto: full-time Salario: CHF 101 500 - 154 000
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Lieu
Zürich
Contrat
full-time
Publié
il y a 7 jours
SalaireCHF 101 500 - 154 000

Vue d’ensemble du poste

Canton de Zurich Département du Service correctionnel et de la réinsertion Chef du Service de probation et du Service correctionnel 80 - % Avec environ 1400 collaborateurs, le Service correctionnel et la Réinsertion (JuWe) est le plus grand bureau de la Direction de la Justice et de l'Intérieur et est responsable de l'exécution des peines et des mesures ainsi que de la mise en œuvre de différents types de détention.

Nos collaborateurs issus d'une quarantaine de professions soutiennent et favorisent la réinsertion des personnes ayant commis des délits et travaillent efficacement et progressivement pour garantir une société sûre et juste.

Le Service de probation et correctionnel (BVD) est l'un des huit principaux départements de JuWe.

Responsabilités principales

  • Personnalité structurée et résiliente avec de fortes compétences sociales et un sens des responsabilités
  • Personnalité structurée, résiliente, dotée de fortes compétences sociales et d'un sens des responsabilités.
  • Un environnement qui favorise la responsabilité et le développement.

Exigences principales

  • Diplôme de bachelor en travail social, en droit ou dans un domaine connexe (par exemple, psychologie, criminologie)
  • Gestion sûre des questions juridiques et la capacité d'intégrer différentes perspectives dans des décisions fondées

Processus de candidature

  • La connaissance du droit administratif, de la médecine légale, du travail en matière de toxicomanie, de l'application des lois et/ou de la gestion de cas est un avantage.
  • Très bonne connaissance de l'allemand parlé et écrit ainsi qu'une affinité pour les méthodes de travail numériques.
  • C'est ce qui vous attend.
  • Une tâche de leadership significative et responsable avec un impact et une marge de créativité
  • La possibilité de façonner activement une tâche socialement pertinente
  • Des formes de travail modernes, des conditions d'emploi attractives et des opportunités de développement ciblées
  • Et maintenant ?
  • Aidez-nous à façonner l’évolution future de l’application des mesures et envoyez-nous votre candidature via notre outil en ligne.

Contacts

  • Liisa Schneller, responsable de secteur V2, se fera un plaisir de vous aider au 043 258 36 12.
  • L'équipe de recrutement et d'évaluation peut répondre à toutes vos questions concernant le processus de candidature au 043 257 61 49.
  • En tant qu'employés des services de probation et pénitentiaires, nous travaillons ensemble de manière interdisciplinaire, accompagnons la mise en œuvre des sanctions et des mesures avec professionnalisme et engagement et soutenons les personnes concernées dans leur retour à une vie indépendante.
  • Pour en savoir plus sur JuWe, consultez Travailler chez JuWe | Canton de Zurich

Détails supplémentaires

  • Vous prenez les gens et les différentes perspectives au sérieux, vous les regroupez et créez une orientation pour la voie commune à suivre. C'est ce que tu fais pour nous
  • Représenter le département dans des situations techniques complexes, y compris devant les tribunaux si nécessaire. C'est ce que tu apportes avec toi
  • Baccalauréat en travail social, en droit ou dans un domaine connexe (ex. psychologie, criminologie)

Notes et contenu original

  • Vous prenez les gens et les différentes perspectives au sérieux, vous les regroupez et créez une orientation pour la voie commune à suivre.
  • C'est ce que tu fais pour nous
  • Représenter le département dans des situations techniques complexes, y compris devant les tribunaux si nécessaire.
  • C'est ce que tu apportes avec toi
  • Baccalauréat en travail social, en droit ou dans un domaine connexe (ex.
  • psychologie, criminologie)
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Kantonale Verwaltung Zürich pour ce poste ?

Kantonale Verwaltung Zürich indique CHF 101 500 - 154 000 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kantonale Verwaltung Zürich ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Kantonale Verwaltung Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Kantonale Verwaltung Zürich ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kantonale Verwaltung Zürich sur live.solique.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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