2027 Internship – Tech – Agentic Testing Automation – Lausanne — UBS

CHF 71'000 - 120'500 (est.)
UBS · Zürich (ZH)
Categoria: IT Contratto: Temps plein Salario: CHF 71'000 - 120'500 (est.)
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Lieu
Zürich
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 25 jours
SalaireCHF 71'000 - 120'500 (est.)

Description complète

Votre rôle Intéressé à travailler dans la finance, et avoir une passion pour la technologie, mais pas sûr par où commencer? Voulez-vous travailler pour une entreprise avec une empreinte véritablement mondiale?

Nous sommes à la recherche d'étudiants ambitieux pour rejoindre notre programme de stages de 2027 au sein de notre équipe de Compliance and Financial Crime Prevention Data Engineering.

Vous arriverez à

  • concevoir et construire un assistant de test agentique qui comprend nos modèles de données, les normes d'ingénierie, la pile technologique et les distributions statistiques et les modèles récurrents de qualité des données observés dans les données de production
  • traduire les descriptions de transformation et les extrants attendus des analystes commerciaux en ensembles de données d'essai réutilisables et sans danger pour la vie privée qui reflètent les distributions représentatives de la production, les cas de bordure et les problèmes probables de qualité des données, sans copier les dossiers de production sensibles
  • générer des tests unitaires et fonctionnels qui valident les transformations attendues dans des distributions représentatives de la production et des scénarios de qualité, et produire des rapports d'essais concis pour examen par le gestionnaire d'essais après validation du développeur
  • intégration prototype avec GitHub Copilot en utilisant des outils MCP, des compétences d'agent ou d'autres composants mandataires approuvés

Votre équipe Vous travaillerez dans l'équipe Compliance and Financial Crime Prevention Data Engineering au sein du Group Technology Office situé à Lausanne. Nous concevons et maintenons des solutions de transformation des données qui soutiennent les processus d'examen des clients. Vous travaillerez avec des ingénieurs de données, des analystes d'affaires, des développeurs et des intervenants de test pour améliorer la façon dont les spécifications sont converties en tests robustes et traçables, tout en maintenant la validation humaine et la qualité d'ingénierie au centre de la solution.

Votre expertise

Nous cherchons un candidat qui

  • a terminé au moins 4 semestres d'un baccalauréat, et diplômé il n'y a pas plus de 12 mois (bachelor ou maîtrise)
  • a un GPA minimum compétitif de 4,5 selon le système de classement suisse
  • a des valeurs qui s'alignent sur les nôtres : travail acharné, confiance, dévouement et collaboration
  • est un penseur stratégique avec de solides compétences en communication
  • est motivé à travailler dans une entreprise avec des exigences élevées et des délais serrés
  • peut démontrer comment l'utilisation expérimentale et responsable de l'IA peut améliorer les résultats et l'efficacité
  • a une expérience de programmation pratique en Python, et comprend les principes de test logiciel
  • est à l'aise de travailler avec des données structurées, des transformations de données, des règles de qualité des données et des tests automatisés ou fonctionnels, et a une connaissance des cadres de transformation des grandes données – idéalement Apache Spark et PySpark
  • s'intéresse à l'intelligence artificielle, au copilote GitHub, aux intégrations basées sur le MCP et aux outils de construction qui convertissent les spécifications commerciales en actifs de test fiables

Date de début : 1er février 2027

Votre programme Ce stage rémunéré durera six mois. Vous allez travailler avec nos experts et apprendre sur l'industrie, nos clients et notre entreprise. Vous serez au cœur de notre entreprise, en apprenant de vos collègues, en participant aux opérations quotidiennes. Vous recevrez des mentors en cours de route et aurez la chance de connaître certains des membres les plus seniors de nos équipes. Vous aurez de nombreuses occasions de développer de nouvelles compétences et d'établir des contacts le long du chemin. Si vous aimez les défis, profitez de l'apprentissage et voulez travailler où pas deux jours sont les mêmes, ce programme est pour vous.

Si vous avez un stage réussi, vous pouvez obtenir une offre de retour pour notre programme de talents diplômés après avoir terminé vos études.

Sur nous UBS est un chef de file en matière de gestion de patrimoine mondial et la première banque universelle en Suisse. Nous fournissons également des solutions diversifiées de gestion d'actifs et des capacités de banque d'investissement ciblées. Basé à Zurich, en Suisse, UBS est présent sur plus de 50 marchés à travers le monde. Nous savons que le grand travail n'est jamais fait seul. C'est pourquoi nous plaçons la collaboration au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous. Tu veux en savoir plus ? Visitez ubs.com/careers .

Rejoignez-nous Chez UBS, nous savons que ce sont nos employés, avec leurs compétences, leurs expériences et leurs antécédents variés, qui sont à l'origine de notre succès continu. Nous sommes dévoués à notre métier et passionnés de mettre notre personnel en premier, avec de nouveaux défis, une équipe de soutien, des opportunités de croissance et des options de travail flexibles si possible. Notre culture inclusive fait ressortir le meilleur de nos employés, où qu'ils soient dans leur parcours de carrière. Et nous utilisons l'intelligence artificielle (IA) pour travailler plus intelligemment et plus efficacement. Nous reconnaissons également que le grand travail ne se fait jamais seul. C'est pourquoi la collaboration est au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous. Nous nous engageons à l'inclusion des personnes handicapées et si vous avez besoin d'adaptations et d'ajustements raisonnables tout au long de notre processus de recrutement, vous pouvez toujours nous contacter.

Avertissement / Énoncés de politique UBS est un employeur de l'égalité des chances. Nous respectons et cherchons à responsabiliser chaque individu et à soutenir les diverses cultures, perspectives, compétences et expériences au sein de notre personnel.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose UBS pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 71'000 - 120'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par UBS. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose UBS ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec UBS pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez UBS ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de UBS sur jobs.ubs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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