Spécialiste de la maintenance mécanique (h/f/d), Birsfelden — Delica AG
- Lieu
- Birsfelden
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 4 jours
Vue d’ensemble du poste
Nos installations de production sont au cœur de notre valeur ajoutée.
Avec votre savoir-faire technique, vous assurez que nos usines fonctionnent de manière fiable, sûre et efficace.
Vous reconnaissez le potentiel d'optimisation, développez des solutions durables et contribuez activement au développement continu de notre production.
- Nos installations de production sont au cœur de notre valeur ajoutée.
- Avec votre savoir-faire technique, vous assurez que nos usines fonctionnent de manière fiable, sûre et efficace.
- Vous analyserez les vulnérabilités techniques et prendrez en charge les défauts complexes ainsi que les problèmes techniques difficiles.
- Vous développerez des normes techniques et des stratégies d'entretien durables afin que nos installations de production soient stables, sûres et efficaces.
Responsabilités principales
- Vous analyserez les vulnérabilités techniques et prendrez en charge les défauts complexes ainsi que les problèmes techniques difficiles.
- Vous développerez des normes techniques et des stratégies d'entretien durables afin que nos installations de production soient stables, sûres et efficaces.
- Vous dirigez des projets d'amélioration et d'investissement de l'idée à la mise en œuvre réussie.
- Vous planifiez des mesures d'audit et de maintenance et assurez leur mise en œuvre efficace.
- Vous favorisez activement l'amélioration continue de la disponibilité, de la fiabilité et de la rentabilité des installations. Exigences
- Plusieurs années d'expérience: dans l'entretien des usines de production industrielle.
- Oui.
- Fiche technique: formation technique de base dans le domaine mécanique ainsi que formation continue au niveau HF, carte technique ou équivalent.
- Connaissance approfondie en mécanique, pneumatique et hydraulique ainsi que l'expérience dans l'optimisation technique des installations.
- Pensée analytique, initiative et mode de travail structuré.
Contacts
- Demande et contact Patrick Mawete Senior Recrutement Partenaire d'affaires
- Processus de recrutement Soumettre les documents de demande Pour une demande complète, nous avons besoin de votre CV, certificats et diplômes.
- Une photo dans le CV et une lettre de motivation ne sont pas nécessaires.
- Nous vivons l'égalité des chances pour tous les candidats.
- Nous avons un processus de recrutement normalisé.
- Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
- Nous vérifions les demandes reçues de façon continue, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation.
- La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines Vidéo personnelle ou conversation téléphonique Nous effectuons en option une conversation téléphonique ou vidéo personnelle pour un grand nombre de candidats.
- Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
Détails supplémentaires
- Vous favorisez activement l'amélioration continue de la disponibilité, de la fiabilité et de la rentabilité des installations.
- Résoudre les problèmes de façon pragmatique et promouvoir durablement les améliorations. en allemand (négociation certaine)
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 03 %
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 03 %
- Résoudre les problèmes de façon pragmatique et promouvoir durablement les améliorations.
- en allemand (négociation certaine)
- Cosa de Friamo
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
- Grade di occupation: 03 %
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Delica AG pour ce poste ?
Delica AG indique CHF 62 000 - 94 000 bruts par an pour ce poste à Birsfelden. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Delica AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Delica AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Delica AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Delica AG sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
