Elektroingenieur:in Elektronik Produktion – Fokus Testsysteme & Support 80-100% — Siemens
- Lieu
- Zug
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 18 jours
Description complète
Avec nos clients, nous connectons le monde réel et numérique. En tant que l'une des principales entreprises technologiques, Siemens emploie environ 6 000 personnes en Suisse. Avec nos solutions pionnières dans les domaines de la technologie du bâtiment, de l'énergie, de la mobilité, de la santé et de l'industrie, nous façonnons l'avenir. Voulez-vous également participer activement au pouls du temps et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors tu as exactement raison avec nous ! Pour notre emplacement à Zug, nous sommes à la recherche d'un ingénieur de test dédié pour soutenir nos systèmes de test et d'essai dans la production électronique et l'assemblage des appareils. En collaboration avec une équipe expérimentée de sept collègues, vous assurez le bon fonctionnement, conduisez des améliorations continues (CIP) et accompagnez des projets d'innovation passionnants à l'interface entre la R-D et la production. Vos nouvelles tâches
- Assurer la disponibilité de nos systèmes de mesure et d'essai, y compris le soutien de deuxième niveau
- Dépannage systématique des assemblages électroniques (assemblages plats) et analyse et évaluation des données d'essai et de mesure
- Lancement actif et mise en œuvre de mesures d'amélioration visant à accroître la couverture des essais et l'efficacité des installations
- Entretien et perfectionnement des programmes d'essais en circuit (TIC) et fonctionnels existants ainsi que des adaptateurs à la suite des changements de produits
- Coopération dans l'introduction de nouveaux produits et systèmes d'essai
- Formation et soutien professionnel des équipes de production dans le domaine du test Vos talents et votre expérience
- formation: formation de base en tant qu'ingénieur en électronique, planificateur d'essais (ou équivalent); Un diplôme FH en génie électrique est un fort plus
- Pratique : Expérience approfondie de la technologie de mesure et d'essai ainsi que de la manipulation sûre des instruments de mesure communs
- Méthodologie : Approche structurée et analytique du dépannage des circuits électroniques complexes et des systèmes d'essai
- affinité logicielle : Bonne connaissance ou affinité pour la programmation (p. ex. C#, VB.Net, LabView ou TestStand)
- Soft Skills: Personnalité communicative et flexible qui garde une tête froide même dans un environnement de production dynamique et aime travailler en équipe
- Langues: Très bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais (pour la lecture des manuels techniques et des fiches techniques) Vos avantages
- Frais de mobilité
- Différentes possibilités de formation
- Accès aux plans d'actions des employés
- Tous les avantages peuvent être trouvés ici Notre culture d'entreprise - votre nouvel environnement de travail La culture de Siemens Suisse est plus qu'un simple environnement de travail – elle est au cœur de notre coopération quotidienne et la clé de notre succès. Siemens Suisse offre un environnement de travail orienté vers l'avenir caractérisé par l'innovation, la durabilité et le développement personnel. Nous sommes caractérisés par la responsabilité personnelle, l'égalité des chances et la diversité, dans laquelle chaque employé peut contribuer de manière authentique. Des modèles de travail flexibles et mobiles sont une réalité pour nous et permettent à nos employés d'atteindre un équilibre entre le travail et la vie personnelle. En savoir plus et découvrez avec notre quiz culturel si vous êtes un bon pour Siemens! Nouvelles et histoires Découvrez comment une technologie innovante peut changer notre présent. Si vous souhaitez en savoir plus sur les projets qui peuvent être mis en œuvre grâce à la technologie Siemens, voici quelques exemples actuels. Foire aux questions et votre personne-ressource Vous trouverez ici une collection de questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement. J'attends avec impatience votre candidature. Nathalie Talent Acquisition Associée Votre chemin vers Siemens - Comment nous embauchons Informations pour les agences de recrutement: Siemens Suisse n'accepte pas les candidatures pour ce poste. Merci de votre compréhension.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Siemens pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zug est de CHF 72'000 - 97'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Siemens. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Siemens ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Siemens pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zoug ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zoug après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zoug ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Siemens ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Siemens sur jobs.siemens.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.