Chercheur postdoctoral — EPFL
- Lieu
- Lausanne
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 93 jours
Vue d’ensemble du poste
Mission
Malgré les progrès technologiques récents tant dans la gestion des données que dans les domaines de l'architecture informatique, notre capacité à analyser les données est toujours en retard sur les taux de collecte de données inarrêtables.
- Mission
- Malgré les progrès technologiques récents tant dans la gestion des données que dans les domaines de l'architecture informatique, notre capacité à analyser les données est toujours en retard sur les taux de collecte de données inarrêtables.
- Le laboratoire DIAS lance des moteurs de requête juste à temps qui prennent en charge l'analyse des données brutes, le nettoyage des données et l'optimisation des requêtes pour les données distribuées hétérogènes, et des moteurs de codage matériel/logiciel pour les applications exigeantes. Principales fonctions et responsabilités
Responsabilités principales
- Le laboratoire DIAS lance des moteurs de requête juste à temps qui prennent en charge l'analyse des données brutes, le nettoyage des données et l'optimisation des requêtes pour les données distribuées hétérogènes, et des moteurs de codage matériel/logiciel pour les applications exigeantes. Principales fonctions et responsabilités
Processus de candidature
- Les applications à forte intensité de données sont de plus en plus exigeantes dans les algorithmes sophistiqués pour stocker, gérer et interpréter les données.
- Pour relever les défis, les logiciels de base de données doivent communiquer efficacement avec la couche d'application et avec les plateformes matérielles sous-jacentes, et fournir un support de calcul et de gestion des données sans faille.
- La recherche dans le laboratoire DIAS aborde les deux aspects du défi : nous adaptons la technologie de gestion des données aux tendances de l'architecture informatique en concevant des techniques de manipulation des données qui exploitent de manière optimale le matériel sous-jacent et les dispositifs d'E/S, et nous permettons de nouvelles découvertes dans des domaines scientifiques en automatisant la conception de bases de données physiques et en révolutionnant les algorithmes d'exploration dans de très grands dépôts de données.
- Travailler en étroite collaboration avec tous les membres du laboratoire effectuant d'excellentes recherches
- Superviser les étudiants et collaborer avec d'autres postdoctorants
- (facultatif) Contribuer à l'enseignement (surtout s'il s'intéresse à une carrière universitaire) Profil
- Très motivé avec une excellence scientifique prouvée dans les domaines du traitement des requêtes vectorielles, de l'exécution des requêtes sans serveur/juste à temps, de la gestion parallèle et distribuée des données et des systèmes de gestion des données sur le matériel émergent
- Passionné d'inventer, de construire et de publier des systèmes de base de données de qualité
Détails supplémentaires
- Le laboratoire DIAS lance des moteurs de requête juste à temps qui prennent en charge l'analyse des données brutes, le nettoyage des données et l'optimisation des requêtes pour les données distribuées hétérogènes, et des moteurs de codage matériel/logiciel pour les applications exigeantes. Principales fonctions et responsabilités
- (facultatif) Contribuer à l'enseignement (surtout s'il s'intéresse à une carrière universitaire)
- Une publication solide et une expérience pratique dans le développement du système sont particulièrement importantes
- L'équipe DIAS Lab est réputée pour sa culture collaborative et nourrissante, qui soutient les membres du laboratoire depuis leur premier jour dans l'équipe et longtemps après leur départ Excellentes conditions de travail
- Le contrat est fixé pour un an initialement, renouvelable jusqu'à quatre ans
- Anastasia Ailamaki . Date de début du contrat : 01/01/2026 Taux d'activité : 100,00 Type de contrat : CDD
- Durée: contrat à durée déterminée d'un an, renouvelable
Notes et contenu original
- Le laboratoire DIAS lance des moteurs de requête juste à temps qui prennent en charge l'analyse des données brutes, le nettoyage des données et l'optimisation des requêtes pour les données distribuées hétérogènes, et des moteurs de codage matériel/logiciel pour les applications exigeantes.
- Principales fonctions et responsabilités
- Nous offrons
- L'équipe DIAS Lab est réputée pour sa culture collaborative et nourrissante, qui soutient les membres du laboratoire depuis leur premier jour dans l'équipe et longtemps après leur départ
- Excellentes conditions de travail
- Informations
- Anastasia Ailamaki .
- Date de début du contrat : 01/01/2026
- Taux d'activité : 100,00
- Type de contrat : CDD
Questions sur cette offre
Quel salaire propose EPFL pour ce poste ?
EPFL indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Lausanne. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose EPFL ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec EPFL pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez EPFL ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de EPFL sur careers.epfl.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
