Échelle/dans Spitex — Senevita
- Lieu
- Dietikon
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Senevita est le plus grand fournisseur intégré de services de vieillesse et emploie environ 4 000 personnes.
Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement.
Alors que les sites de Senevita sont synonymes de vie autonome assistée et de soins complets, Senevita Casa est le premier fournisseur de services privés Spitex dans toute la Suisse.
- Senevita est le plus grand fournisseur intégré de services de vieillesse et emploie environ 4 000 personnes.
- Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement.
- Vous dirigez, accompagnez et développez vos employés et créez un environnement de travail dans lequel la responsabilité personnelle, la coopération et la qualité sont vécues.
- Vous gardez un œil sur les conditions humaines et économiques de votre zone de responsabilité et utilisez les ressources disponibles de manière ciblée
Responsabilités principales
- Vous dirigez, accompagnez et développez vos employés et créez un environnement de travail dans lequel la responsabilité personnelle, la coopération et la qualité sont vécues.
- Vous gardez un œil sur les conditions humaines et économiques de votre zone de responsabilité et utilisez les ressources disponibles de manière ciblée
Détails supplémentaires
- Pour le Senevita Limmatfeld à Dietikon nous sommes à la recherche d'une gestion résidentielle Spitex (h/f) 100%
- Vous avez terminé vos études comme dipl. Soins professionnels HF/FH
- Une méthode de travail indépendante, structurée et orientée vers la solution ainsi que la résilience et le travail d'équipe complètent votre profil.
- Si vous avez des questions, les spécialistes énumérés ci-dessous sont à votre disposition par téléphone.
Notes et contenu original
- Votre tâche
- Vous avez terminé vos études comme dipl.
- Soins professionnels HF/FH
- Nous leur offrons
- Nous offrons
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Senevita pour ce poste ?
Senevita indique CHF 91 500 - 128 000 bruts par an pour ce poste à Dietikon. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Senevita ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Senevita pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Senevita ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Senevita sur jobs.senevita.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
