Approvisionnement des chefs de groupe — Confederazione Svizzera
- Lieu
- Bern
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 44 jours
Vue d’ensemble du poste
Gestion du personnel et technique d'une équipe multi-membres de spécialistes des achats
Mise en œuvre indépendante de procédures d'achat complexes dans tous les types de procédures supérieures et inférieures au seuil de l'OMC (appels d'offres OMC, invitations et procédures directes au consommateur) ainsi que conseil aux bénéficiaires
Préparation des dossiers d'appel d'offres, mise en œuvre des évaluations et gestion des négociations de prix et de contrats
- Gestion du personnel et technique d'une équipe multi-membres de spécialistes des achats
- Mise en œuvre indépendante de procédures d'achat complexes dans tous les types de procédures supérieures et inférieures au seuil de l'OMC (appels d'offres OMC, invitations et procédures directes au consommateur) ainsi que conseil aux bénéficiaires
Description
- Gestion du personnel et technique d'une équipe multi-membres de spécialistes des achats
- Mise en œuvre indépendante de procédures d'achat complexes dans tous les types de procédures supérieures et inférieures au seuil de l'OMC (appels d'offres OMC, invitations et procédures directes au consommateur) ainsi que conseil aux bénéficiaires
- Préparation des dossiers d'appel d'offres, mise en œuvre des évaluations et gestion des négociations de prix et de contrats
- Gestion de la gestion des fournisseurs et des contrats, optimisation permanente des processus d'achat en coopération avec la centrale d'achats de l'Office fédéral des bâtiments et de la logistique
- Participation à des projets interorganisationnels
- Formation commerciale (HF/FH) et plusieurs années d'expérience professionnelle, de préférence dans les marchés publics
- Haut degré d'indépendance, d'initiative, de compétences organisationnelles et de communication ainsi que de solides qualités en gestion du personnel
- Connaissance des procédures et processus de passation des marchés fédéraux, compétences en négociation et assertivité
- Expérience dans la gestion des défis de passation des marchés publics dans le secteur informatique
- Solides capacités de réflexion analytique et conceptuelle ainsi que des normes élevées de service et d'orientation client
- Bonne connaissance active de deux langues officielles, parlées et écrites, ainsi qu'une connaissance passive de la troisième langue officielle
Cette fiche regroupe les informations essentielles de l'offre et les présente de manière structurée pour les frontaliers visant dans le canton de Berne.
Avant de postuler, vérifiez la langue requise, le lieu réel du poste et le processus de sélection: certaines offres incluent des étapes internationales.
Comparez ce poste avec le coût de la vie local et la simulation du salaire net pour évaluer la viabilité économique réelle.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Confederazione Svizzera pour ce poste ?
Confederazione Svizzera indique CHF 68 500 - 104 000 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Confederazione Svizzera ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Confederazione Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Confederazione Svizzera ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Confederazione Svizzera sur jobs.admin.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
